久久国产亚洲欧美日韩精品,国产精品一区在线麻豆,国产拍揄自揄精品视频网站,欧美日本一区二区三区免费,无码福利视频,亚洲无码视频喷水,亚洲三级色,亚洲狠狠婷婷综合久久久久

學校管理人員的管理制度

2024-07-09 制度

  在日新月異的現代社會中,需要使用制度的場合越來越多,制度是各種行政法規、章程、制度、公約的總稱。你所接觸過的制度都是什么樣子的呢?下面是小編幫大家整理的學校管理人員的管理制度,歡迎大家分享。

學校管理人員的管理制度1

  為維護學校安全,并使出入學校人員、物品的管理有所遵循,特制定本工作制度:

  一、凡人員及物品出入學校大門都必須遵守本工作制度,服從保衛人員管理。

  二、本學校人員出入管理:

  1、本學校教職員工出入大門,嚴禁騎車進出。

  2、教職員工上班時間出入大門必須事先獲得有關領導批準或打招呼,說明出入事由并由門衛進行登記。

  3、下班時間除公務者外,禁止留住或進入學校。

  三、校外人員出入管理:

  1、凡學校外來人員或家長來訪時,應予先與要求接見的校領導或教師取得電話聯系并經過門衛登記后,方可進入校園;出校時,在接見單上請要求接見的'校領導或教師簽字,將接見單交門衛(備查)后方可出校

  2、禁止來賓未經準許隨意進入校園,如發現請到門房問清事由,與接待領導或教師取得聯系,并經過門衛登記后方可進入。

  四、外單位車輛必須進入校園的,必須經過有關領導的同意,經門衛人員查驗后,登記單位、車號方可入校。

學校管理人員的管理制度2

  為了促進學風建設,培養廣大學生健康的學習生活習慣和良好的精神風貌,根據《學校體育工作條例》和學校工作要求,決定在全體在校生中推行早操制度,為確保早操效果,特制訂本辦法。

  第一條早操要求

  (一)每周一至周五,早晨7:00——7:20為出操時間(國家法定節假日、學校假期、規定休息日、惡劣天氣除外)。

  (二)出操地點為學校操場。在規定時間內,以班級為單位、系部為方陣整隊,出操的`學生要按時集合,嚴守紀律,保證出操質量。

  (三)出操內容為第八套廣播體操,檢查組進行早操到操率、遲到早退率、做操質量等檢查,每周通報一次。

  (四)做操要求

  1、儀容、儀表大方得體,不許穿大衣、拖鞋,外衣要拉上或扣上,不戴手套,不戴帽子,不圍圍巾;

  2、早操音樂響起前各班應在操場指定地點集中站好,做到快、靜、齊,縱隊、橫隊均在一條線;

  3、學生應做到聽口令執行相應動作,動作協調一致,標準有力;

  4、隊形隊列散開要求“整齊”、“迅速”,間隔合理;

  5、要求全體同學始終參與,以飽滿的熱情積極做操。

  第二條考勤檢查

  (一)早操檢查組由校行政總值班、值班輔導員、體育教研室、學生會、學生自律委員會及各班班長、體育委員組成;校領導、學生處、基礎部隨機抽查。

  (二)每日早晨6:55,檢查組成員準時開始考勤。7:00后到的學生記遲到一次,7:20后到的同學記曠操一次,7:20之前離開的同學記曠操一次。

  (三)學生出早操時不得托人或代人虛報出勤,一經發現按曠操處理并予以批評教育。

  第三條請假制度

  (一)學生因病或其他特殊原因不能參加早操時,應事先辦理請假手續,因急病或緊急情況來不及事先請假的,應在當天內補辦請假手續。病假必須有醫院證明,事假必須有充分理由。

  (二)學生請假一次,需經輔導員批準簽字,否則無效;學生請假二至三天需經系部批準,請假超過三天的需系部證明,學生處審批。

  第四條獎懲辦法

  (一)學生個人早操出勤情況納入體育課成績和綜合素質測評。三次無故不出早操者、累計五次遲到者、十次請假者,取消本學年參加各類各項評優、評獎活動資格。

  (二)各班級學生早操出勤情況作為評選“優秀班集體”、“先進團支部”等先進集體的條件之一。

  (三)系部學生早操出勤率作為系部學生工作考核依據之一。

  第五條本辦法自印發之日起嚴格執行。

【學校管理人員的管理制度】相關文章:

學校管理人員的管理制度11-15

學校管理人員的管理制度(通用19篇)11-14

學校管理人員管理制度(通用7篇)11-10

管理人員管理制度11-17

安全管理人員管理制度08-08

車輛管理人員管理制度05-26

服務管理人員管理制度02-22

管理人員獎懲管理制度02-09

管理人員安全管理制度09-26

食堂管理人員管理制度03-21

主站蜘蛛池模板: 成人福利在线看| 高清无码不卡视频| 麻豆精品视频在线原创| 国产91色在线| 99久久无色码中文字幕| 亚洲成A人V欧美综合| 日韩欧美中文字幕一本| 野花国产精品入口| 欧美国产日韩在线播放| 亚洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 欧美在线免费| 亚洲香蕉伊综合在人在线| 狠狠综合久久久久综| 美女一区二区在线观看| 97综合久久| 亚洲AV无码乱码在线观看裸奔| 日本精品视频| 欧美激情首页| 国产精品九九视频| 女人18毛片久久| 精品一区二区无码av| 在线观看视频一区二区| 在线国产欧美| 日韩大乳视频中文字幕| 久久99国产综合精品1| 欧美日本一区二区三区免费| 日韩一级毛一欧美一国产| 波多野结衣一二三| 2020精品极品国产色在线观看| 久久久久久久久18禁秘| 97久久精品人人| 99久久无色码中文字幕| 欧洲亚洲一区| 黄色在线不卡| 99久久精品免费看国产电影| 美女视频黄又黄又免费高清| 素人激情视频福利| 99久久这里只精品麻豆| 日本精品一在线观看视频| 午夜老司机永久免费看片| 啦啦啦网站在线观看a毛片| 久久久久国产一级毛片高清板| yjizz视频最新网站在线| 欧美一区二区啪啪| 青青操国产视频| 999福利激情视频| 日韩中文字幕免费在线观看| 欧美19综合中文字幕| 国产成年女人特黄特色大片免费| 亚洲精品第一页不卡| 亚洲网综合| 久久精品日日躁夜夜躁欧美| 国产美女在线观看| 人与鲁专区| 久久 午夜福利 张柏芝| 网友自拍视频精品区| 免费国产在线精品一区| 中文天堂在线视频| 凹凸精品免费精品视频| 中文字幕在线日本| 亚洲国产亚综合在线区| AV熟女乱| 日韩av手机在线| 午夜老司机永久免费看片| 久久综合五月| 国语少妇高潮| 97人人模人人爽人人喊小说| 中文字幕无码中文字幕有码在线| 亚洲福利一区二区三区| 高清国产在线| 亚洲免费三区| 欧美日韩动态图| 国产欧美在线观看视频| 欧美19综合中文字幕| 精品国产网站| 成人免费黄色小视频| 亚洲天堂免费观看| 国产高清在线精品一区二区三区| 成人在线第一页| 亚洲国产无码有码| 最新精品久久精品| 日韩A∨精品日韩精品无码|