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人事任命通知

2022-05-14 任命通知

  在快速變化和不斷變革的今天,我們越來越需要通知,各種類型的通知各有不同的寫法。那么,怎么去寫通知呢?下面是小編整理的人事任命通知7篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

人事任命通知 篇1

公司各部:

  因公司發展需要,經公司研究做出如下人事任免決定:

  1. 免去朱同才業務經理職務,任命李海中同志為商丘、駐馬店等地區業務經理,負責商丘、駐馬店區域的'客戶開發、客戶維護、客戶管理等相關事宜。

  2. 免去張慶博物流部主管職務,任命崔魯峰同志為物流部主管,負責物流部的人員和業務管理,保證物流部各項工作正常進行。

  百亨門業有限公司

  20xx年11月1日

人事任命通知 篇2

  為實現公司 “xxxx”的戰略目標,經公司決定,茲任命如下:

  (1)xxx:xx區區域銷售經理兼建筑涂料新產品產品經理,負責江、浙、滬等xx區域的銷售工作;向總經理匯報工作。

  (2)xxx:xx區區域銷售主管,具體工作由翁文新安排;向翁文新匯報工作。

  (3)xxx:xx區區域銷售主管,負責京、津、冀、魯等xx區域的銷售工作;向總經理匯報工作。

  (4)xxx:西南區區域銷售主管,負責云、桂、川、黔等西南區域的銷售工作;向總經理匯報工作。

  (5) xxx:xx為一區區域銷售主管,負責深、湘、莞、廣州等xx一區的銷售工作;向總經理匯報工作。

  (6)xxx:xx為二區區域銷售主管,負責中山、佛山、江門等xx二區的銷售工作;向總經理匯報工作。

  本任命書自xx年x月x日起生效。

  特此通知。

  xx有限公司

20xx年 xx月 xx日

人事任命通知 篇3

  根據公司發展需要,同時也為了給員工提供更大的發展空間,經總經辦討論、商議決定,自20xx年11月15日起任命XXX為客服主管助理,負責協助客服主管管理和處理客服部事務工作。望全體員工知悉并予支持配合,希望劉軍燕在今后的工作中再接再歷,更創佳績。

  特此通知!

  廣州XXXXXXX有限公司

  二○1x年十一月十五日

  簽發:總經辦

人事任命通知 篇4

  為順應新情勢下公司運營展開需求,經公司治理層會議決議,決議對以下同道中止新的人事任命,現予以發布: 任命_______同道為事業部總經理,掌管事業部的日常權利; 任命_______同道為事業部副總經理,負債輔佐總經理完好權利。

  任命_______同道為人事部總經理,掌管人事部的日常權利; 任命_______同道為人力資源部經理,掌管該部分的日常權利; 以上任命決議盲目布之日起即開始施行。

  總經理: (印章) 年 月 日

  姓 名

  原 職

  現 任 新 職

  部分、職位、月支本薪額、部分、職位、月支本薪額

  自 年 月 日起生效附 注

  核定:

  總經理:

人事任命通知 篇5

  XXXXXXXXXXXXXX公司文件

  成引字[20xx]0003號 簽發人:

  人事任命通知書

  為滿足公司發展需要,經公司研究決定,對如下人員進行職務任命: 任命XX為財務部經理,全面負責公司財務管理工作。 任命XX為生產部經理,負責全面主持公司的生產管理工作,行使對公司產品生產過程工作的指揮、指導、協調、監督、管理的權力,并承擔執行公司制度及工作指令的義務。

  任命XX為生產主管,負責協助生產經理進行公司日常生產管理工作。 任命XX為品質部經理,負責生產工藝技術改進、工裝設備制作、原材料和成品檢驗等。

  本任命書自20xx年7月16日起生效。

  特此通知

  成XXXXXXXXXXX有限公司

人事任命通知 篇6

  根據公司經營發展需要,經總經理辦公會研究決定,對部分人事任免調整如下:

  任命***女士為總經理助理,免去***女士***分公司總經理職務。

  任命***先生為***分公司總經理,免去***先生****部門經理職務。

  以上任免調整自通知發布之日起開始執行。

  20xx年一月二十八日

人事任命通知 篇7

  因主管人員離職,現因工作需要,經公司管理人員提名,研究決定對以下人員進行新的人事任命,現予以公布:

  1. 原dj部主管劉瓊離職,現由樓面主管陳明慧兼管dj主管一職,并履行該職務全部職責

  2. 原前廳部主管王凡離職,現任命杜瓊為前廳實習主管一職,主持該部門的日常工作

  3. 樓面部由李荊暫定實習領班一職,負責協助主管完成日常管理工作

  備注:所任命實習主管,實習期為一個月,實習期內發放原職務薪水,另有職務津貼(職務津貼上報生效)

  以上任命決定自發布之日起即開始生效,希望各部門及全體員工給予支持配合。

  特此通知

  xxx公司

  年月日

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