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工商局人事教育股工作計(jì)劃

2021-02-14 工作計(jì)劃

  ____年是“十一五”計(jì)劃的最后一年,為了完成“十一五”人教工作規(guī)劃,人教股將在縣局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞中心工作,按照縣局年初擬定的工作思路和重點(diǎn),緊緊抓住中心工作和薄弱環(huán)節(jié),總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),落實(shí)工作措施,力求在領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、干部教育培訓(xùn)和思想政治工作、基層建設(shè)工作方面取得新的成績(jī)。

  一、繼續(xù)在全系統(tǒng)開展弘揚(yáng)××精神為主題的“學(xué)××、趕先進(jìn)、比貢獻(xiàn)”活動(dòng),將此次活動(dòng)與縣直工委組織開展的“××、建功‘十一五’”主題實(shí)踐活動(dòng)相結(jié)合;與縣文明委組織開展的“迎××,講誠(chéng)信,促和諧”主題實(shí)踐活動(dòng)相結(jié)合;與系統(tǒng)的行風(fēng)建設(shè)相結(jié)合,樹立和諧工商新形象;與系統(tǒng)的干部教育、業(yè)務(wù)練兵比武活動(dòng)相結(jié)合,在系統(tǒng)內(nèi)通過比學(xué)趕幫超,達(dá)到政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、素質(zhì)高的.要求;與系統(tǒng)的精神文明創(chuàng)建活動(dòng)相結(jié)合,確;顒(dòng)成效顯著。

  二、加強(qiáng)分局、所班子建設(shè),選準(zhǔn)、配強(qiáng)、管好“一把手”,探索落實(shí)民主集中制的有效機(jī)制,續(xù)深化后備干部隊(duì)伍建設(shè)。做好后備干部人選的補(bǔ)充調(diào)整、考察認(rèn)定工作,建立局班子及股級(jí)后備干部隊(duì)伍。

  三、研究探索領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部考核量化評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),建立健全完善干部交流制度和辦法,組織開展先進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動(dòng)。

  四、完成系統(tǒng)公務(wù)員登記,做好非領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)確定與下達(dá)。

  五、做好總局全國(guó)教育培訓(xùn)局長(zhǎng)會(huì)議的相關(guān)材料整理和宣傳交流工作。

  六、嚴(yán)格按照《××縣工商局____年干部教育培訓(xùn)項(xiàng)目方案》逐步落實(shí)各項(xiàng)培訓(xùn)項(xiàng)目的許可備案、組織實(shí)施和效果評(píng)估;

  七、繼續(xù)做好“五員”培訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)、初任培訓(xùn)、任職培訓(xùn)、專門業(yè)務(wù)培訓(xùn)、更新知識(shí)培訓(xùn)和稅收業(yè)務(wù)骨干培訓(xùn);完成系統(tǒng)__名師資人員、___名監(jiān)管業(yè)務(wù)骨干、__名中層干部的培訓(xùn)任務(wù)。

  八、拓展培訓(xùn)渠道,創(chuàng)新培訓(xùn)方式,健全完善集中學(xué)習(xí)、脫產(chǎn)培訓(xùn)、專題講座、遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)教育等多渠道培訓(xùn)體系,積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型工商系統(tǒng)。

  九、組織業(yè)務(wù)能手達(dá)標(biāo)競(jìng)賽活動(dòng)。舉辦全縣工商系統(tǒng)以“三員”為主的各類業(yè)務(wù)能手的達(dá)標(biāo)競(jìng)賽活動(dòng),選拔并表彰一批業(yè)務(wù)能手。

  十、建立完善師資隊(duì)伍。研究制定師資人員的條件和標(biāo)準(zhǔn),按照自愿報(bào)名、組織考核、明確待遇、加強(qiáng)管理的原則逐級(jí)推薦產(chǎn)生縣局的師資隊(duì)伍。

  十一、按照選派要求,組織干部參加總局、省局、市局的專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)班、組織、人事部門組織的任職培訓(xùn)和對(duì)外交流培訓(xùn)班。

  十二、完成系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)教育平臺(tái)和萬(wàn)人答題系統(tǒng)搭建工作。

  十三、實(shí)施縣局基層建設(shè)達(dá)標(biāo)活動(dòng),推進(jìn)基層建設(shè)全面、協(xié)調(diào)、均衡發(fā)展。

  十四、組織開展群眾性創(chuàng)建活動(dòng),做好各類先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人評(píng)選推薦及表彰工作。

  十五、下發(fā)《××縣工商局關(guān)于加強(qiáng)工商文化建設(shè)的意見》,做好研究確定工商理念體系等準(zhǔn)備工作。

  十六、匯總?cè)h工商系統(tǒng)集體和個(gè)人榮譽(yù)情況,根據(jù)各級(jí)別榮譽(yù)情況,確定進(jìn)入《××工商系統(tǒng)群英譜》的集體、個(gè)人范圍,下發(fā)通知收集事跡材料,并進(jìn)行修改編輯。

  十六、做好系統(tǒng)新招錄公務(wù)員的接收、分配工作。

  十七、完成系統(tǒng)公務(wù)員工資套改,做好日常工資管理。

  十八、認(rèn)真落實(shí)老干部工作的各項(xiàng)政策措施,積極組織開展豐富多彩、健康有益的活動(dòng)。積極研究和解決老干部工作遇到的新情況和新問題,不斷改進(jìn)創(chuàng)新老干部工作的思路和機(jī)制。

  十九、學(xué)習(xí)干部檔案室建設(shè)經(jīng)驗(yàn),制定系統(tǒng)干部檔案達(dá)標(biāo)規(guī)劃方案。

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