（一）改進工作作風，提高工作效率
1、端正工作態度。在醫院工作中，作為醫務人員必須要對自己所從事的工作要有足夠的重視態度，“既來之則安之”，只有認真履行好自己的本職工作，才能踏實地過好每一天。
2、規劃好自己的時間，安排好自己的工作。一名優秀的醫生必定對自己的時間有很好的規劃，“一寸光陰一寸金”，合理規劃，優化組合，才能更好地提高業務，提高技術，提高效率，才能有條不紊地服務于患者。
3、提高工作技能，樹立學習意識，掌握正確的適合自己的工作方法。工作技能的提高，一方面來源于知識的積累，一方面來源于自己的經驗，再就是來源于行業技術的追蹤。活到老學到老，干了這一行，就要喜歡和鉆研這一行。每個人，都需要在自己的工作崗位上不斷深入，不斷鉆研，不斷發展，這樣，才不至于做事時被知識和業務技能的潰乏所束縛，才不至于因解決不了問題而困步不前。
(二)改進工作作風，強化責任意識
1、明確的分工、精誠的合作。醫療工作有分科，有專業，可是患者病情沒有邊界，因此，在工作中我們要相互溝通，精誠協作，互通有無，這樣才能夠全面的服務于患者，才能使患者的治療滿意。
2、遵守醫院的制度，遵守各種醫療操作規范、流程。 這樣才會避免醫療差錯事故的發生。通過實踐，不斷優化流程，提高醫療安全，改進醫療服務體系。
(三)學習改進工作作風，從“五勤”、“五善”上求突破
1、勤動腦，善思考。“思路決定出路，觀點決定未來”。遇事要開動腦筋，思考為什么、思考做什么、思考怎么做、思考怎么才能做好。一個地方、一個單位工作干得很出色是源于什么?源于干部職工素質的高低。工作老是干不上去，其主客觀因素又在哪里?怎樣才能把這些問題加以妥善解決?機會、機遇是否成熟都屬于思考的范圍，一但條件成熟就應馬上行動。
2、勤動眼、善發現。要成為一位杰出的醫生，應該做到眼光開闊、思維敏捷細致。細節決定成敗，要求我們眼觀六路、耳聽八方，要從細微中發現閃光點、從細微中找到薄弱點、從細微中摸索突破點、從細微中總結規律性，通過觀察找到“見人未所見，發人所未發，思人所未思，做人所未做”的工作路子。在醫療工作中做到問題在一線發現、辦法在一線產生、困難在一線解決、經驗在一線總結，克服“一葉障目、不識泰山”的陋習，通過觀察，及時發現患者的病情變化，挽救患者的生命。
3、勤動腿、善調研。“醫務工作在一線，我們要在心里裝著患者，一切從患者出發，一切為了患者，同情尊重患者，做患者的“自家人”;在感情上貼近患者、親近患者，做患者的“貼心人”;用自己精湛的技術和豐富的理論知識，做患者生命的“保護人”;勤入病房了解患者的病情及所需，做患者的“知情人”;給予患者康復指導，做患者身體康復的“引路人”。
4、勤動嘴、善協調。認真執行首問負責制，服務對象到本院就診就診或聯系其他工作，屬于自己工作職責范圍內能夠解決的，應當及時辦理一次性告知有關事項，必要時提供資料。不屬于職責范圍內的事情，主動告知與何科室何人聯系，必要時應為對方聯系有關科室和人員。
5、勤動手、善辦事。“喊破嗓子，不如做出樣子”。我們要善于把握疾病發展規律，直面困難挑戰，堅持開拓創新，立足更高站位和更寬視野作出抉擇，開足馬力，上檔提速，使各項工作能夠開拓創新、求真務實、與時俱進、永立潮頭。要做到難事不怕難，實事要辦好，好事要辦實，對疑難雜病要精心準備、究根結底、精益求精、馬上行動，全力以赴去解決。
總之，我們都在醫院這個大家庭中工作，我們每個人無論職務的高低，都是家庭中的一份子，自己的一舉一動，一言一行，不僅代表著自己，更代表著醫務工作者的整體形象，我們有責任，也有義務，實現“作風再改進”的目標。
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