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地產(chǎn)轉(zhuǎn)正申請書

2021-09-18 申請書

  隨著社會一步步向前發(fā)展,我們會經(jīng)常使用各種各樣的申請書,正確運用轉(zhuǎn)正申請書可以達到事半功倍的效果。你還在為寫轉(zhuǎn)正申請書而苦惱嗎?下面是小編為大家收集的2021年地產(chǎn)轉(zhuǎn)正申請書范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

  地產(chǎn)轉(zhuǎn)正申請書1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  我于xx年xx月xx日成為公司的試用員工,到今天已經(jīng)由了兩個多月的試用期,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司的正式員工。

  我以前從未接觸過房地產(chǎn)行業(yè),沒有這方面的專業(yè)知識和實踐經(jīng)驗,所以剛進入公司的時候未免有些不適應(yīng)。然則在整個公司的贊助下,我在短短的時間內(nèi)就融入了公司的工作情況和人文情況,熟悉了本部分的操作流程,同時我對本職工作也有了一定的了解和把握。為此,我必須感激本公司所有領(lǐng)導(dǎo)和前輩,是他們提前為我創(chuàng)造了廣闊的工作平臺和的寬松融洽的工作氣氛,讓我一起步就有了一個堅實的基本;感激部分的諸位領(lǐng)導(dǎo),是他們給了我耐心的教育和指正,使我快速的進入了工作角色;感激公司的同事們,是他們給了我兄弟姐妹般的情誼和真誠的贊助。

  我想,對于無數(shù)曾經(jīng)贊助過我和正在贊助我的人而言,我回報的最好方法就是切實承擔(dān)起屬于我的工作責(zé)任。不管能力年夜小,職務(wù)高低,只要是公司的一員,我就應(yīng)該盡一切力量做好自己的本職工作,因為這是我安身立命的根本,也是回報他人的前提。并且,知易行難,只有從下層工作中踏踏實實的做起,能力逐漸熟悉本公司的具體情況,才有可能把以前學(xué)到的知識應(yīng)用于實踐,作出自己應(yīng)有的供獻。

  其次,在工作之余,我要竭盡全力的連續(xù)念書,連續(xù)學(xué)習(xí)新的知識。一方面要學(xué)習(xí)專業(yè)書籍,爭取盡快成長為社會需要的專業(yè)人才。另一方面要博覽人文書籍,陶冶情操,領(lǐng)悟人生之道。

  一家勝利的公司,一定是一所優(yōu)秀的學(xué)校。在這里,我們不僅學(xué)習(xí)做人,還學(xué)習(xí)做事;不僅錘煉能力,還重塑靈魂;不僅實現(xiàn)小我價值,還培養(yǎng)團隊精力。我愿意作為一名介入者,和公司的所有人員一起成長壯年夜這所學(xué)校,讓她的價值獲得更年夜的認可,讓她的精力永遠流傳。

  此致

敬禮

  申請人:

  20xx年x月x日

  地產(chǎn)轉(zhuǎn)正申請書2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

  本人于4月5日加入xx集團這個大家庭,因公司需要,擔(dān)任助理建筑師一職。來到xx,我了解到xx做了很多的公益事業(yè),樂于扶貧救災(zāi)、捐資助學(xué),她有一顆慈善的心,這樣的一個氛圍的中工作,我很自豪。對于xx現(xiàn)在的xx項目我也很期待,以后我可以驕傲得對我身邊的人說,xx有我的一份力量。工作中我嚴(yán)格要求自己,認真及時的做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù),遇到不懂的問題虛心請教,爭取盡早獨當(dāng)一面。 現(xiàn)在工作做如下總結(jié):

  1、把從設(shè)計院設(shè)計拿來的的圖紙整理好,分發(fā)到成本部、項目部、施工單位,并做好文件收發(fā)記錄。

  2、根據(jù)計劃部規(guī)劃驗收需要,加曬各項圖紙。

  3、因施工需要,做好工作聯(lián)系單,如設(shè)計變更、追加圖紙等。

  4、做好會議記錄,認真聽每一個同事的意見,并整理記錄。

  5、因銷售需要,認真把每個別墅庭院的圖紙整理出來,圖紙簡潔明了,并附上說明。

  6、協(xié)助部門經(jīng)理整理記錄其他資料。

  初入房地產(chǎn)行業(yè),對房地產(chǎn)這個行業(yè)還不是太了解,但是部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的`耐心指導(dǎo),使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的整個操作流程。每遇到不懂的問題,我都虛心像身邊的同事請教,同時我還多看有關(guān)建筑設(shè)計方面的書籍,增加自己的知識量,有時遇到建筑上不懂的名詞我也會上網(wǎng)搜,記下來。多學(xué),多看,才能成長的更快。建筑師是一個讓人很羨慕的工作,同時是我的奮斗目標(biāo),我相信經(jīng)過我的不懈努力,明天會更好!

  在工作的過程中,我還有很多不足,我會聽取領(lǐng)導(dǎo)的批評指正。比如我的會議計劃不夠簡潔,口語化嚴(yán)重。比如我把某些要做的事情忘掉。這些我都在努力克服,我現(xiàn)在隨身帶個小本子和筆,把要做的事情和不懂的知識都記錄下來。我是一個認真工作的員工,對公司負責(zé),對自己負責(zé),我每天都會把辦公室和領(lǐng)導(dǎo)的辦公室打掃干凈,因為我相信,一屋不掃何以掃天下?

  本人正式向公司及各位領(lǐng)導(dǎo)提出轉(zhuǎn)正申請,請各位領(lǐng)導(dǎo)對本人的工作給予批評及指導(dǎo)。

  此致

敬禮!

  申請人:

  20xx年x月x日

  地產(chǎn)轉(zhuǎn)正申請書3

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  xx公司是我第一個為之效勞的公司,從學(xué)校踏入社會,最初的陌生與不安已經(jīng)消失,我將自己從一個孜孜以求的學(xué)子變成了兢兢業(yè)業(yè)地職員,這完全歸功于公司領(lǐng)導(dǎo)與同事對我的提攜和幫助,在此予以深深地感激,不勝言表。

  我進入公司已六個多月,根據(jù)公司的安排,在xx支公司從事xx業(yè)務(wù)的內(nèi)勤工作。本人工作認真,負責(zé)且具有很強的責(zé)任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情。性格開朗,有很強的團隊協(xié)作能力。責(zé)任感強,切實完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合協(xié)助主管完成各項工作。

  公司寬松融洽的工作氛圍,團結(jié)向上的企業(yè)文化,使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了這里的工作環(huán)境,同時讓我很快與同事們成為了很好的工作伙伴。經(jīng)過這X個月,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立處理本職工作,當(dāng)然我還有很多不足的地方,處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己XX的能力。

  萬達集團成立于1988年,是全國罕有的跨區(qū)域商業(yè)地產(chǎn)投資商,在近30個城市,擁有40個大型城市綜合體項目,持有租憑物業(yè)面積約420萬平方米。萬達20年足跡跨越中國北京,上海,天京,大連,哈爾濱,沈陽,重慶,成都,寧波,武漢,濟南等近30座主要城市。20XX年,萬達集團更榮獲中國房地產(chǎn)百強企業(yè)——綜合實力TOP10;20XX年,中國500強第298名,繼續(xù)領(lǐng)跑中國商業(yè)地產(chǎn)。

  我很喜歡這份工作,這半年來我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到XX的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己的人生價值,和XX一起成長。

  在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請各位領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為XX創(chuàng)造價值,同XX一起展望美好的未來!

  申請人:XX

  20XX年XX月XX日

  地產(chǎn)轉(zhuǎn)正申請書4

敬愛的公司領(lǐng)導(dǎo):

  我是XX年2月27日加入榮盛房地産的。按照勞動發(fā)規(guī)定,今天我的試用期滿三個月的時間,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為榮盛正式員工。經(jīng)過近三個月的試用期,我從各方面對公司和自己的工作職責(zé)都有了一個更加全面地了解和認識。我從內(nèi)心當(dāng)中,感謝公司為我提供了這樣一個發(fā)展的平臺,也時刻提醒自己要努力工作,為公司創(chuàng)造價值。在此,我鄭重向公司領(lǐng)導(dǎo)提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。下面是我進入公司這段時間以來的思想、工作、學(xué)習(xí)等一些感想和體會,向領(lǐng)導(dǎo)匯報。

  第一,深入學(xué)習(xí)和領(lǐng)會公司的企業(yè)文化,做企業(yè)文化的踐行者。企業(yè)文化是一個公司的靈魂,是企業(yè)員工團結(jié)進步,努力工作的精神源泉,也是企業(yè)提升其核心競爭力的不竭動力。在我進入公司的這段時間里,通過不斷的學(xué)習(xí)和思考,特別是在與公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的接觸過程中,使我深深體會到了企業(yè)文化的力量。誠信、謙和、認真、苦干、拼搏、創(chuàng)新的榮盛精神就在我的領(lǐng)導(dǎo)和同事的身上體現(xiàn)出來。高總和賈總為人謙和,工作中支持我們,生活上關(guān)心我們。公司里的一些老員工,不僅在工作中給予我們許多的指導(dǎo)和幫助,更是在點點滴滴的小事上,成為我們學(xué)習(xí)企業(yè)文化的老師。而我也深深明白,作為一個新入職的員工,真正領(lǐng)會企業(yè)文化,踐行企業(yè)文化,還有很長的一段路要走,還需要用心去體會。在實際工作中,我還有許多的缺點和不足,距離企業(yè)文化的要求仍有一段差距,但我相信,有這樣好的領(lǐng)導(dǎo)和同事,我一定能夠從他們身上學(xué)到更多的東西,并且通過自己的努力,彌補自身的不足,早日成為一名合格的榮盛人。

  第二,努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,提高自身業(yè)務(wù)能力,為公司創(chuàng)造更多價值。進入公司之后,我就給自己訂了一個學(xué)習(xí)計劃和目標(biāo)。首先,就是了解公司的有關(guān)制度和規(guī)定,用這些制度和規(guī)定來規(guī)范和約束自己的行為,嚴(yán)格要求自己,

  不作違反公司規(guī)定,損害公司利益的事情。其次,了解崗位職責(zé),認真學(xué)習(xí)專業(yè)知識。在熟悉崗位職責(zé)的過程中,我認識到,作為一名銷售代表,并不是把房子賣出去那么簡單,而是要掌握更多的專業(yè)知識,比如投資、理財,告知顧客如何貸款,貸多少年最劃算,幫助顧客分析是否具有投資價值等等,要站在顧客的角度上思考問題,想顧客所想,急顧客所急!使顧客在買到稱心如意的房子的同時,還能夠得到更多的附加服務(wù)。因此,我在了解有關(guān)的房地產(chǎn)知識和銷售知識的同時,也在通過各種渠道,努力學(xué)習(xí)有關(guān)的投資理財知識,豐富自己的知識,為以后更好的工作打下堅實的基礎(chǔ)。最后,就是自身整體素質(zhì)的提高。銷售代表要直接面對顧客,她的言談舉止都代表著企業(yè)的形象,所以我在著裝、談吐等方面對自己都嚴(yán)格要求,因為我知道自己代表著企業(yè)形象,我要通過自己的努力,維護企業(yè)形象。

  第三,把個人發(fā)展與企業(yè)發(fā)展相結(jié)合。在我看來,人無論工作,還是生活,都要有一個明確的目標(biāo),或者就是我們常說的理想。只有有了目標(biāo),你才會有方向,才會有前進的動力。對我而言,年紀(jì)比較小,正是學(xué)知識、積累經(jīng)驗的時候,工作的舒適度、是否體面、薪水如何并不是我考慮的重點,而如何能夠提高自身整體素質(zhì),盡快成長才是我所要想的問題。銷售代表雖然屬于基層崗位,但她可以直接面對客戶,鍛煉自己的口才和交往能力,同時有了基層的銷售經(jīng)驗,才能夠更進一步提升。更重要的事,我認識到榮盛發(fā)展是一家有實力和前途的企業(yè),我也愿意為榮盛發(fā)展服務(wù),也愿意長期在公司工作,希望自己在公司能有一個光明的未來,我也會通過自己的努力回報公司。

  三個月來,在公司的關(guān)懷與培養(yǎng)下,我認真學(xué)習(xí)、努力工作、專業(yè)知識都有了很大的提高,個人綜合素質(zhì),有了全面的發(fā)展。但我離一個優(yōu)秀銷售代表標(biāo)準(zhǔn)和要求還有一定距離,如果公司批準(zhǔn)我按期轉(zhuǎn)為榮盛正式員工,我將在自己平凡的工作上崗位,努力工作,勤學(xué)苦練,使自己真正成為一個經(jīng)受任何考驗的榮盛人。以上就是我的個人總結(jié),希望公司領(lǐng)導(dǎo)能夠根據(jù)實際情況,批準(zhǔn)我轉(zhuǎn)正。

  申請人:

  20xx年xx月xx日

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