所謂一分鐘自我介紹就是要求時間限制在一分鐘之內(nèi)。這就要求應(yīng)屆畢業(yè)生做好時間的分配，能否突出重點，讓人印象深刻，而這就取決于應(yīng)屆畢業(yè)生面試準(zhǔn)備工作做得好壞了。那么，要想提高一分鐘自我介紹的效率需要具備哪些重要的要素呢？
1、一分鐘自我介紹的重要性
通過一分鐘自我介紹，主動地向車企HR推薦自己，這是面試組成結(jié)構(gòu)的重要內(nèi)容，同時也是面試測評的重要指標(biāo)。
2、一分鐘自我介紹的要點
一分鐘自我介紹也是一種說服的手段與藝術(shù)，聰明的應(yīng)屆畢業(yè)生會以所應(yīng)聘的崗位的要求與測試重點而組織一分鐘自我介紹的內(nèi)容，應(yīng)屆畢業(yè)生不僅僅要告訴車企HR自己是多么優(yōu)秀的人，更要告訴車企HR，自己如何地適合這個工作崗位。而與面試無關(guān)的內(nèi)容，既使是引以為榮的優(yōu)點和長處，你也要忍痛舍棄，以突出重點。
3、一分鐘自我介紹要有充分的信心
要想讓車企HR欣賞自己，應(yīng)屆畢業(yè)生必須明確地告訴車企HR你具有應(yīng)考職位必需的能力與素質(zhì)，只有對此有信心并表現(xiàn)出這種信心后，應(yīng)屆畢業(yè)生才證明了自己。
應(yīng)屆畢業(yè)生在談自己的優(yōu)點的一個明智的.辦法是：在談到自己的優(yōu)點時，保持低調(diào)。也就是輕描淡寫、語氣平靜，只談事實，別用自己的主觀評論。同時也要注意適可而止，重要的、關(guān)鍵的，要談，與面試無關(guān)的特長最好別談。另外，談過自己的優(yōu)點后，也要談自己的缺點，但一定要強(qiáng)調(diào)自己克服這些缺點的愿望和努力。
面試中應(yīng)屆畢業(yè)生的一分鐘自我介紹，可以讓車企HR觀察到簡歷等書面材料以外的內(nèi)容，如應(yīng)屆畢業(yè)生對自己的描述與概括能力，應(yīng)屆畢業(yè)生對自己的綜合評價以及精神風(fēng)貌等。自信、為人等是其中的重要的潛臺詞，應(yīng)屆畢業(yè)生務(wù)必注意。
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