在日復一日的學習、工作或生活中，要用到證明的地方還是很多的，證明是由機關、學校、團體等發的證明自己身份、經歷或某事真實性的一種憑證。那么擬定證明真的很難嗎？下面是小編收集整理的個人離職證明，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
個人離職證明1
該同志于XX年XX月至XX年XX月期間在XXXX單位（或XX執業機構）工作，XX職務，于XX年XX月離開XXXX單位，并辦理了相關離職手續，至此與XXXX單位無任何人事和勞動合同關系。
特此證明。
XX單位（或XX執業機構）公章
XX年XX月XX日
個人離職證明2
xxx先生/女士/小姐：
自xx年x月x日至xx年x月x日在我公司擔任xxxx(部門)的.xxx職務，由于x個人xxx原因提出辭職，現已與公司解除離職，幾乎是一般人的職業生涯中都要經歷的事情。正確的離職，會將你帶入職業成長的快車道，而錯誤的離職，則將你帶往職業生涯的停車。
雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致，并已一次性結清。同時，甲方已為乙方辦妥離職手續。
特此證明。
甲方(簽章)： 乙方簽字：
xx年x月x日
個人離職證明3
一般來說年輕求職者容易被企業要求出示離職證明，因為現在的年輕人心態相當不穩定所以出現跳槽的現象非常頻繁，尤其是那些剛剛畢業一兩年的大學生求職者，企業通常需要他們拿出上一份工作的離職證明，證明他們不是直接走人而不顧企業任何利益，也證明他們上一份工作的時間屬實，因為一些求職者上一份工作太短僅僅只有一兩個月，所以害怕這會對他們應聘產品影響所以將時間說得長一些。為此這類求職者最好還是在離職前走正規程序，弄到離職證明那么相對來說好找工作。
而對于經驗豐富的求職者來說根本不需要離職證明，因為他們可是招聘市場上的香餑餑，即使沒有達到這種程度那進入一般企業也是不成問題的，所以企業也沒必要問他們要離職證明。這樣的人拿來就可以馬上使用的，那么這類求職者也沒必要擔心離職證明這個問題。
如果企業要求你出示離職證明那該怎么辦？而你人又在外地那么此時你可以讓原公司的同事打個電話過來，說明你確實是離職了如此也就解決了這個問題，可用不著你花費時間專門去弄離職證明，采用這種方式還可以彌補你短暫的工作經歷，如此就等于一舉兩得。
個人離職證明4
xxxxxx先生/女士自xxxx年xx月xx日入職我學校擔任xxx職務，至xx年xx月xx日因個人原因申請離職，在此間無不良表現，經學校研究決定，同意其離職，已辦理離職手續。
因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。
特此證明
學校名稱（加蓋公章）
xxxx年xx月xx日
個人離職證明5
甲方：xxxx公司
乙方：xxx
身份證號：xxx
乙方原為甲方職工，于20xx年xx月xx日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致，并已一次性結清，不再有需向勞動爭議仲裁委員會及人民法院申請處理的任何爭議和糾紛。同時，乙方已完成離職交接工作。
特此證明。
xxx
20xx年x月x日
個人離職證明6
離職證明
甲方：（單位名稱）
乙方： 身份證號：
乙方原為甲方________（部門）的_______（職務），于20xx年07月31日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成(一致，并已一次性結清。同時，甲方已為乙方辦妥離職手續。
特此證明。
公司名稱（加蓋公章）
20xx年07月31日
個人離職證明7
XXXX先生/女士，自年XXXX月XXXX日至年XXXX月XXXX日在我公司擔任XXXX（部門）的XX職務，由于XXX原因提出辭職，與公司解除勞動關系。以資證明！
公司名稱（加蓋公章）
年XXXX月XXXX日
個人離職證明8
甲方：XXXX公司
乙方： 身份證號：
乙方原為甲方職工，于2xx-x年 月 日經雙方協商一致解除勞動合同。甲 乙雙方確認終止勞動關系。雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致，并已一次性結清，不再有需向勞動爭議仲裁 委員會及人民法院申請處理的任何爭議和糾紛。同時，乙方已完成離職交接工作。特此證明。
甲方(簽章)： 乙方簽字：
日期： ____年__月__日
個人離職證明9
錢駿先生自20__年09月28日入職我公司，至20__年02月27日申請離職，在此間無不良表現，經公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續。遵從擇業自由。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)
20__年__月__日
個人離職證明10
xxxxxxx先生/女士/小姐，自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日在富士康公司擔任xxxxxxxx（部門）的xxxxxxx職務，由于xxx個人xxxxxx原因提出辭職，現已與集團解除勞動關系。特此證明！
集團名稱（加蓋公章）
xxxx年xx月xx日
個人離職證明11
姓名：xxxx，男，身份證號碼：xxxxx，自xxxx年xxxx月xxxx日入職我公司擔任xxxx部xxxxxxx一職，至xxxx年xxxx月xxxx日因個人原因申請離職，在此一年間工作良好無不良表現。
經公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續。xxxx因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。
特此證明。
xx公司蓋章
xx年xx月xx日
個人離職證明12
離職證明
茲證明XXX先生/女士/小姐原系我司市場開發部職員，在職時間為20xx年04月01日至20xx年07月31日。現已辦理所有離職手續。特此證明!
公司名稱（加蓋公章）
20xx年07月31日
個人離職證明13
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我企業充當________（部門）的_______職務，因為___個人______端由提出辭工，現已與企業去掉消除勞動關系。就此證實！
XXX
20xx年XX月XX日
個人離職證明14
xx先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我企業擔任________（企業部門）的_______職務，由于___個人______原因提出辭職，現已與企業解除勞動關系。特此證明！
企業名稱（加蓋公章）
xx年xx月xx日
個人離職證明15
離職證明xxxxxxxx先生/女士/小姐，自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日在我公司擔任xxxxxxxx（部門）的xxxxxxx職務，由于xxxxxxxxx原因提出辭職，與公司解除勞動關系。以證明！
公司名稱（加蓋公章）xxxxxxxx
xxxx年xx月xx日
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