在日常生活或是工作學習中，許多人都寫過證明吧，當我們要想證明某個事實是真的時，最好的辦法就是出具證明。證明到底怎么擬定才正確呢？下面是小編收集整理的員工在職證明書，歡迎閱讀與收藏。
員工在職證明書1
茲證明XXX，男，出生于XXXX年X月X日，身份證號碼為：XXXX，于XXXX年X月起至今在我公司任職，為我公司正式員工。
特此證明！
公司名稱（蓋章）：XXX
負責人簽名：XXX
日期：XXXX年X月X日
員工在職證明書2
茲證明XXX女士，出生日期XXXX年X月X日，性別，身份證號碼，于XXXX職務。
XXXX年X月起在公司部門任職特此證明。
公司名稱（公章）：XXX
XXX法定代表人簽字：XXX
XXXX年X月X日
員工在職證明書3
茲證明______，性別___，___年___月___日出生，系我單位（公司）正式員工，自___年___月在我單位工作，現(xiàn)任______（職務），年薪______。他（她）將于___年___月___日前往___旅游，我司擔保其在___期間遵守___法律，在旅游結(jié)束后按期返回，繼續(xù)在我司工作。
特此證明
月薪：________
單位名稱：_____________
證明人：_______________
_________年_____月_____日
單位蓋章
員工在職證明書4
茲證明_______,男性,現(xiàn)在我單位工作，任________一職，年收入_______元人民幣。我們同意其于20xx年xx月xx月赴_____旅行。并保證其遵守當?shù)胤桑磿r返回中國，繼續(xù)任職，如有任何問題，請打電話：_____________與我們聯(lián)系。
__________有限公司
開具日期：
員工在職證明書5
日本駐廣州總領(lǐng)事館：
茲有我單位xx(姓名)xxx(護照號碼)申請前往貴國旅行。xx為我單位xx(職務)，xx(年/月)進入我單位，為單位服務xx年，年收入xx元。我單位同意xx(申請人)于xx(月/日)至xx(月/日)期間休假，在貴國期間一切費用(包括機票、住宿、醫(yī)療保險及其他費用)將由其本人承擔。x_(申請人姓名)在旅行結(jié)束后，將按時回國，繼續(xù)為我公司服務。
xxx
20xx年xx月xx日
員工在職證明書6
________________：
茲證明________是我公司員工，在________部門任________職務。至今為止，一年以來總收入約為__________元。特此證明。本證明僅用于證明我公司員工的工作及在我公司的.工資收入，不作為我公司對該員工任何形勢的擔保文件。蓋章：日期：______年___月___日收入證明茲證明我公司(xxx公司)員工xxx在我司工作xx年，任職xx部門xx經(jīng)理(職位)，每月總收入xxxxx元，為稅后(或稅前)薪金。 xxx公司...
蓋章：
日期：______年___月___日
員工在職證明書7
茲證明____________________先生/女士系我司員工，職務______________。
xxxx年年收入為：
xxxx年年收入為：
年收入包含年薪、獎金、提成、及各項補貼，個人所得稅已由單位代扣代繳。
某某單位(公章)
日期：______年___月___日
員工在職證明書8
茲證明______，出生日期__年__月__日，性別____；于__年__月__日起在_____________公司____部門任_____________職務。（任職證明日期須至少6個月以上）
月薪：________
單位名稱：_____________
證明人：_______________
_________年_____月_____日
單位蓋章
員工在職證明書9
茲證明申請人_____先生/女士，出生_____年_____月_____日，護照號碼：______________，現(xiàn)為_____公司_____職務。其已在本公司工作_____年，月薪人民幣稅前_____元，本單位同意其_____年_____月_____日至_____月_____日赴__________，行程為_____天，所有費用包括：機票費，運輸費，住宿費和醫(yī)療保險等均由他/她本人承擔。其回國以后的工作安排按有關(guān)規(guī)定辦理。
特此證明。
單位名稱：_____________
證明人：_______________
_________年_____月_____日
單位蓋章
員工在職證明書10
茲證明為我司員工XXX，性別X，身份證號XXX，現(xiàn)任我司X部門職務。
特此證明！
本證明僅用于證明我司員工的工作，不作為我司對該員工任何形式的擔保文件！
公司全稱、蓋章：XXXX
XXXX年X月X日
員工在職證明書11
xxxx有限公司(單位名稱)：
茲證明xxx，性別xx，xx年xx月xx日出生，系我單位(公司)正式員工，自xx年x月在我單位工作，現(xiàn)任(職務)，年薪xxx。他(她)將于xx年x月x日前往臺灣旅游，我司擔保其在臺灣期間遵守臺灣法律，在旅游結(jié)束后按期返回，繼續(xù)在我司工作。
特此證明。
公司名稱：
負責人或主管人員簽名：
負責人或主管人員電話：
公司：
開具日期：
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