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司機臨時用工的協議書

2023-12-17 用工協議書

  在充滿活力,日益開放的今天,協議的使用成為日常生活的常態,簽訂協議可以解決現實生活中的糾紛。協議到底怎么寫才合適呢?下面是小編精心整理的司機臨時用工的協議書范本,歡迎大家分享。

司機臨時用工的協議書范本1

  甲方:

  姓名

  身份證號碼

  乙方:

  姓名

  身份證號碼

  1 根據有關規定, 經協商甲、乙雙方共同簽訂本協議, 共同執行。

  2 本協議期限為 _______(年/月),自____年____月____日起至____年____月____日止。

  3 工作任務:

  3.1 甲方安排乙方在 _______崗位,從事該崗位職責范圍內的工作;

  3.2 乙方的崗位、職責及工作質量要求,按照甲方的有關規定執行;

  3.3 乙方應完成工作任務,執行安全規程,遵守勞動紀律和職業道德;

  3.4 因甲方生產(工作)情況發生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應服從甲方的.工作安排和調配。

  4 勞動報酬:

  甲方應按照國家有關規定,遵守按勞分配原則,結合工作價值,根據乙方所從事的工作崗位,依法確定乙方的勞動報酬為 元(人民幣)/月(大寫: ),其它各種福利、津貼均含在當月的勞動報酬中而不再另行計發。

  5 勞動紀律:

  5.1 乙方應嚴格遵守國家各項法律規定。遵守甲方的工作規范、操作規程、勞動安全衛生制度等各項規章制度,包括《員工手冊》中寫明的各項規定和要求。同時,愛護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的領導、管理和教育。

  5.2 乙方違反勞動紀律, 甲方可對其進行批評教育, 直至按有關規定給予必要的紀律處分或解聘。

  6 協議的終止、變更、續簽和解除:

  6.1 本協議期限屆滿時即終止, 由于生產、工作需要, 在雙方同意條件下, 可續簽協議, 并應提前 1 個月辦理續簽協議手續。

  6.2 經雙方協商同意, 可以變更協議有關內容并辦理協議變更手續。

  6.3 甲方可以根據國家有關規定和生產經營狀況解除本協議。

  6.4 具有下列情況之一, 乙方可以解除本協議:

  6.4.1 經國家有關部門確認, 生產安全、衛生條件惡劣、嚴重危害職工身體健康, 企業又不加以改善的;

  6.4.2 甲方違反勞動協議或法律、行政法規, 侵害乙方合法權益的。

  6.5 任何一方提前解除協議, 均應提前 15 日通知對方。

  7 任何一方違反本協議規定, 給對方成經濟損失, 應視其后果和責任大小按有關規定予以賠償。

  8 協議如有未盡事宜, 凡屬國家有規定的, 按有關規定執行;凡屬國家沒有規定的, 甲、乙雙方可協商修訂、補充。

  9 本協議雙方簽字即生效。協議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

  甲方:

  乙方:

  簽訂日期: ____年____月____日

司機臨時用工的協議書范本2

  甲方:

  乙方:

  身份證號碼:

  住址:

  聯系方式:

  甲乙雙方根據《xx法》的相關法律、法規等有關規定,在平等自愿、協商一致的基礎上同意訂立本協議,共同遵守。

  1、本協議期限為一年,自____年____月____日起至____年____月____日止。其中試用期為一個月。

  2、乙方應持有中華人民共和國機動車駕駛證。

  3、工作任務

  3.1甲方安排乙方在司機崗位,從事該崗位職責范圍內的工作;

  3.2甲方安排乙方執行不定時工作制,乙方在保證安全行車、完成甲方任務的前提下,工作、休息和休假由乙方自行安排

  3.3乙方在聘用期間,服從甲方的工作安排,嚴格遵守公司管理規定,并做好自我保護,如造成任何傷害事故或酒后駕車追究責任,責任自負。

  4、勞動報酬

  甲方應按照國家有關規定,遵守按勞分配原則,結合工作價值,根據乙方所從事的工作崗位,依法確定乙方的勞動報酬為_______元(人民幣)/月(大寫:_______),其它各種社會保險、醫療、福利、獎金、加班等均含在當月的勞動報酬中,不再另行計發。

  4、勞動紀律

  4.1乙方應嚴格遵守國家各項法律規定。遵守甲方的'工作規范、操作規程、勞動安全衛生等各項規章制度。同時,愛護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的領導、管理和教育。

  4.2乙方違反勞動紀律,甲方可對其進行批評教育,直至按有關規定給予必要的紀律處分或解聘。

  5、協議的終止、變更、續簽和解除:

  5.1本協議期限屆滿時即終止,由于生產、工作需要,在雙方同意條件下,可續簽協議,并應提前1個月辦理續簽協議手續。

  5.2經雙方協商同意,可以變更協議有關內容并辦理協議變更手續。

  5.3甲方可以根據國家有關規定和生產經營狀況解除本協議。

  5.4具有下列情況之一,甲方可以解除本協議

  5.4.1.在試用期內,被不符合錄用條件的;

  5.4.2嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;

  5.4.3嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的

  5.4.4被有關部門吊銷《機動車駕駛證》、《出租汽車準駕證》、《出租汽車駕駛員監督卡》的。

  5.4.5被依法追究刑事責任的。

  5.4.6任何一方提前解除協議,均應提前15日通知對方。

  6、任何一方違反本協議規定,給對方成經濟損失,應視其后果和責任大小按有關規定予以賠償。

  7、協議如有未盡事宜,凡屬國家有規定的,按有關規定執行;凡屬國家沒有規定的,甲、乙雙方可協商修訂補充。

  8、本協議雙方簽字即生效。協議一式兩份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

  甲方:

  乙方:

  簽訂日期:____年____月____日

司機臨時用工的協議書范本3

  甲方:________

  乙方:________

  身份證號碼:________

  住址:________

  聯系方式:________

  1 、根據有關規定, 經協商甲、乙雙方共同簽訂本協議, 共同執行。

  2 、本協議期限為_______ (年/月),自____年____月____日起至 ____年____月____日止。

  3 、工作任務:

  3.1 甲方安排乙方在_______ , 崗位,從事該崗位職責范圍內的工作;

  3.2 乙方的崗位、職責及工作質量要求,按照甲方的有關規定執行;

  3.3 乙方應完成工作任務,執行安全規程,遵守勞動紀律和職業道德;

  3.4 因甲方生產(工作)情況發生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應服從甲方的工作安排和調配。

  4、 勞動報酬:

  甲方應按照國家有關規定,遵守按勞分配原則,結合工作價值,根據乙方所從事的工作崗位,依法確定乙方的勞動報酬為_______ 元(人民幣)/月(大寫: ),其它各種福利、津貼均含在當月的'勞動報酬中而不再另行計發。

  5 、勞動紀律:

  5.1 乙方應嚴格遵守國家各項法律規定。遵守甲方的工作規范、操作規程、勞動安全衛生制度等各項規章制度,包括《員工手冊》中寫明的各項規定和要求。同時,愛護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益, 服從甲方的領導、管理和教育。

  5.2 乙方違反勞動紀律, 甲方可對其進行批評教育, 直至按有關規定給予必要的紀律處分或解聘。

  6、 協議的終止、變更、續簽和解除:

  6.1 本協議期限屆滿時即終止, 由于生產、工作需要, 在雙方同意條件下, 可續簽協議, 并應提前 1 個月辦理續簽協議手續。

  6.2 經雙方協商同意, 可以變更協議有關內容并辦理協議變更手續。

  6.3 甲方可以根據國家有關規定和生產經營狀況解除本協議。

  6.4 具有下列情況之一, 乙方可以解除本協議:

  6.4.1 經國家有關部門確認, 生產安全、衛生條件惡劣、嚴重危害職工身體健康, 企業又不加以改善的;

  6.4.2 甲方違反勞動協議或法律、行政法規, 侵害乙方合法權益的。

  6.5 任何一方提前解除協議, 均應提前 15 日通知對方。

  7 、任何一方違反本協議規定, 給對方成經濟損失, 應視其后果和責任大小按有關規定予以賠償。

  8 、協議如有未盡事宜, 凡屬國家有規定的, 按有關規定執行;凡屬國家沒有規定的, 甲、乙雙方可協商修訂、補充。

  9 、本協議雙方簽字即生效。協議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

  甲方: 乙方:

  簽訂日期: ____年____月____日

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