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建筑施工企業員工演講稿

2022-01-19 演講稿

  演講稿的格式由稱謂、開場白、主干、結尾等幾部分組成。隨著社會不斷地進步,需要使用演講稿的事情愈發增多,你寫演講稿時總是沒有新意?下面是小編精心整理的建筑施工企業員工演講稿,歡迎大家分享。

  大家好!意料之外的歡喜。

  掐指一算,工作也有5個月了,飛逝的時間摸不到,由齊頸長到過肩的發絲就則是時間留下的最顯眼的痕跡。很高興能站在這里,與大家一同回憶近入職場這小半年的點滴,雖難能體會項目上那種大干快上的激情時光,卻也感受到了機關里的處處柔情。

  畢業前,對自己的工作有過千萬種設想,教師、公務員,這些在家長眼里絕好的去向最終都沒能成行。但踏入建筑施工企業的大門還真是萬萬沒想到,是緣分讓我來到了十五冶,來到了七公司,見到了這么一群可愛的人兒。

  說意料之外,換句話來說就是我見識少。第一次接觸到這樣一次招300多名新人的'公司。看到報到大廳里眾多和我一樣青澀的臉孔,我的內心是震驚的。"這個單位真有勇氣,一下子招這么多人。現在的年輕人思想多元變幻,難道就沒有為他人作嫁衣裳的擔憂?如此感慨油然而生。讓我意外的是多而不亂。所有新員工加起來比集團公司所有工作人兩倍還要多,每天在這棟大樓里穿梭,什么時間培訓、什么時間吃飯,什么時間開展活動,一切都顯得那么井然有序,在身邊人臉上很少看見不悅的神情。這是我十分佩服的一點。

  接著讓我意外的是集中培訓完之后不是分到各自崗位上實踐操練,而是再分系統專門培訓。電視上都演新員工到公司,簡單的熟悉工作環境之后,其余靠自己慢慢摸索了;(故事情節還將不斷豐富。我所感受到的企業文化看似都是情理之中,但于我而言卻都是意料之外的種種歡喜。作為一個新人,感受著這份文化是我的幸事,有一天我也成為了企業的老人,能夠讓后來的無數新人感受到我所感受的歡喜,這大概就是文化最好的傳承!

  謝謝大家!我的演講完畢!

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