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銀行科級崗位的競聘演講稿

2019-05-19 演講稿

尊敬的各位領導,各位評委,同事們:

  大家好!首先我要感謝黨委為我們創造了一個讓人直抒胸意、暢談我市科技發展的演說,這對我來說既是一個考驗,也是一種信任。下面,我向各位領導匯報我的競聘情況。

  我叫***,今年34歲,中共黨員,本科學歷。1996年參加工作,曾在縣環保局工作,2003年通過公務員考試成為市科技局的一員,在辦公室負責文秘工作至今。2007年10月,我被任命為副主任科員。工作中,我努力工作,曾獲得科技局先進工作者,優秀共產黨員;2008年度考核為優秀等級。

  經過綜合權衡,我認為自己具有以下幾點競聘優勢:

  第一,具有較好的個人素質。可以說,從參加工作到現在的幾年來,我先后從事過不少工作。從一個剛出校門的學生成長為一名經驗豐富的科技工作者,我人生的歷程是豐富多彩的。先后在不同工作崗位工作的經歷,鍛煉了我的意志,豐富了我的知識,增強了我的能力,拓展了我的視野,更重要的是培養了我寬以待人、樂觀豁達、冷靜沉穩、自強不息的性格。

  第二,我意志堅強,有很強的學習能力。我從小就有一種不服輸的精神,或許從我的經歷就能看出。我第一學歷為中專,在校就自學了大專,在學校是公認的好學生,第一批入團、第一批入黨。參加工作后,我總是嚴格要求自己,為及時有效地完成領導安排的各項工作任務我常常加班加點,在全局創先的過程中在單位干到夜里兩點。

  第三,我具有豐富的辦公室工作經驗,較強的文字表達能力。我現在是辦公室副主任科員,但基本承擔著辦公室副主任的職責,主要負責文秘工作,機關所有的大材料,還有市委、政府發的有關科技工作的文件都是我起草。其中,我還起草了《中共ZZ市委、ZZ市政府關于加強科技創新建設創新型城市的決定》,科技大會上書記、市長的講話及書記市長的`記者專訪稿,機關的各種活動方案、實施意見等文字材料也都在我這里。除此之外,我還對科技機關文件的格式、信訪、提案議案的辦理、督查等工作比較熟悉。

  第四,我具有較強的組織協調和管理能力。我具有較強的組織、協調能力,在召開科技大會之際,起草通知、議程、領導講話、布置會場基本都是我一個人在弄,在通知印好后,把通知的單位都列好,讓幾個人通知,會場、標語、臺簽都做好后讓人幫助來排,盡管會議在大家的共同努力之下完成的,但是是以我為中心的,我掌握全過程,會后還要印發領導講話。

  如果承蒙大家厚愛,讓我走上這個工作崗位,我將做到以下幾點:

  第一,真誠講團結,協助科長搞好工作。同事之間,支持、諒解和友誼比什么都重要。在團結方面,我一定要擺正位置,正確任何和看待自己,當好領導的配角,胸懷全局,當好領導參謀,服從領導,全力配合領導工作。在工作中和生活上一定要平易近人,努力做到說真話,辦實事,求實效。尤其注意那些與自己有不同看法的同志,團結他們一道工作。

  第二,抓好日常工作,提高部門工作效率。我將全力抓好各項日常工作,提高部門的工作效率。既重視、強調規章制度的硬性約束,更要注重以人為本,實行人性化管理,象經營一個家庭一樣經營我們的部門,勤于換位思考,勤于體貼他人,主動關心同志,幫助他們解決實際困難,與他們勤交流,勤溝通,使大家感受到集體的溫暖,增強部門的向心力和凝聚力,充分調動大家工作的積極性,提高工作質量。

  第三,努力使自己做到嚴格要求,嚴密制度,嚴守紀律,勤學習的工作作風。“一屋不掃,何以掃天下?”工作中,我將努力的以身作則,以共同的目標團結人,以有效的管理激勵人,以自身的行動帶動人。努力做到大事講原則,小事講風格,共事團結,辦事講效率,用人不疑。用真情和愛心去善待我的每一個同事,使他們的人格得到充分的尊重,給他們一個寬松的發展和創造空間。我將用制度和崗位職責去管理我的下屬,讓他們像圓規一樣,找準自己的位置;像尺子一樣公正無私;像太陽一樣,給人以溫暖;像竹子一樣每進一步,小結一次。

  第四,加強學習,全面提高自身素質,提升工作水平,開拓創新,適應未來需要。我知道,這是一個學習的時代,一個創新的時代,一個超越的時代。一個人如果老是停留在原來的水平上,思想陳舊,創新力不強,將很難在工作中取得成績。再就是,我還年輕,需要學習的東西還有很多,工作中還會遇到一些棘手問題讓我去處理。所以,我要不斷向書本學習、向實踐學習、向周圍的同事學習,不斷提高自身素質。同時,還要深入工作,增強對工作的敏感度,提高自身創新能力,以較高的素質應經未來的挑戰。

  “好風憑借力,送我上青云”。我愿意借這次競聘的東風,揚起達到勝利彼岸的風帆,但我又深深知道,競爭就有風險,如果我不能被聘用,將保持一顆平常心,一如既往,干好本職工作,對于我所衷心熱愛的法律事業,“千磨萬擊終無悔,獻身何惜人憔悴”!

  謝謝大家!

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