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學生會工作心得體會

2020-11-12 心得體會

  當我們經過反思,對生活有了新的看法時,寫一篇心得體會,記錄下來,這樣就可以總結出具體的經驗和想法。那么心得體會該怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧,下面是小編精心整理的學生會工作心得體會范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

  學生會工作心得體會1

  學生會有一個能讓大學生表現自我才華的空間,使學生各方面的興趣愛好都有一個很好的發展機會。

  在這里,大學生既能辦自己所喜歡的活動,又能在活動中提高自己的組織能力,領導能力。它給了學生一個充分展示自己的平臺。首先,我很高興自己能夠在五系學生會里面擔任秘書部副部長一職,也希望能盡我的全力把我的工作做好。

  五系學生會是今年剛剛成立的部門,我們把它分了很多的部門。例如,宣傳部、生活部、秘書部等。這些分工明確的部門都是為了我們能夠更好的工作。

  可能五系學生會還不是很成熟,畢竟它是新成立的部門,但當我一進去就看到學生之間和樂融融的氣氛,就覺得這應該是一個很好的開始,我也相信我們能夠做得很好。

  對于這新成立的部門,我覺得首要是要擴大它的隊伍,為將來的工作做好準備。再者,我覺得屬于我們的五系學生會要有自己的特色,要創造屬于自己的東西。接下來,就要有聲有色的搞好我們的工作。

  而東方學院的學生會在我們五系學生會的上面,從成立至今,相對于我們五系學生會它應該是比較完善,當然它一直在發展壯大中。我覺得東院的學生會有著很好的組織和領導能力,在他們對去年的工作總結報告中可以看出他們的工作做的很出色。

  不管是學校里要求的活動又或是他們自己搞的活動,都能很好的完成,甚至能受到社會的一些關注。從中也能看出東院學生會各部門的工作協調的非常好,以至在活動中不會出差錯,順利完成各項活動。雖然我未曾待過東院的學生會,但是他們搞出的許多出色的活動讓我相信他們的能力。

  我們五系學生會可以借鑒東方學院學生會的優點,把這些優點貫通到我們五系學生會中,對于存在的問題,我們要用自己的才智想出方案來解決,用我們的優勢和努力使我們五系學生會在眾多個學生會中脫影而出。

  我們要做的就是努力做好自己該做的事,積極做有益的事,凡事都要沖在第一個,讓別人跟在我們后面的步伐中,而不是我們跟在別人的步伐后;我相信我們能做到。

  以上就是我對五系學生會和東方學生會淺談的感想,我身為其中的一員,也會盡力做到最好。

  學生會工作心得體會2

  我覺得要成為一個好的學生會干部,首先要有能力。

  我們來學生會最主要的目的是為了“服務同學”,如果我們連給同學服務的能力都沒有,還能談什么呢,在學生會中有些干部是抱著“鍛煉自我”的目的來的,我覺得這不是正確的目的,這樣的想法是一種自私的想法,也是一種不負責的想法,建立在這樣的目標下很難全心全意地從廣大學生的利益出發去工作。

  我要說的第二個方面是“熱情”,大多數的學生會成員剛上任的時候,都是滿腔熱忱的,都有一股大顯身手的欲望,可是有幾個能把這個熱情保持下來的!

  一個月?一個學期?一年?我們都要反思一下!產生這中普遍現象的根本原因是什么,是環境影響還是自己放棄,“新官上任三把火”這誰都能做,要把這火一直燒下去的才是真正的官埃我們一旦失去了熱情,就像時發動機失去了油,最后連我們的能力也就沒有了!

  “受支持”,無論做什么事情都要得民心,都要取得群眾的支持,要知道我們根本不是什么干部,什么官,我們和大家一樣,只是多了一份擔子而已,是多了義務而不是權利!我們要保持謙虛的態度,要時刻把同學、集體的利益放在第一位,把個人的得失看的輕一點,將心比心的對待同學,以真誠換得支持與贊賞,那樣我們在工作時才會減少阻力!

  我個人認為只有把這幾方面的事情做好了,那么我們就可以說我們是優秀的學生會干部了,然而要做到上述幾點還是需要用心的!部門間的相互關系是加強合作的基礎,是完成重大任務不可或缺的要素!

  這要求我們平時不僅要在會議上相互多交流,私下也可以相互交流!不光要部門的負責人加強相互間的交流,更重要的是部門間成員的交流,因為做活動時是部員們在一起的機會更多。這樣合作起來才能更密切!

  部門內部的團結是部門強健的基礎,是學生會成功的保證!我們雖然是干部,但我們要公平、平易地對待我們的部員,不要讓他們感覺是在階級場所,而是要讓他們感到家的溫馨和親切!讓他們心甘情愿地工作。

  在工作中找到樂趣!要促使部員相互交流感情和經驗,這樣才能使你的部門不斷的發展!以上幾點只是我個人的淺見,雖然是淺見但我還是堅持以上幾點,并把這幾點作為原則來指導我繼續工作。

  因為我是一直這樣遵循下來的,并且取得了很好的成果,所以才敢拿出來與大家分享!在大家沒找到更好的方法時不防一試!

  學生會工作心得體會3

  學生會是一個旨在服務廣大師生,鍛煉學生潛力,建立和諧校園的組織。

  能夠成為其中的一員是我的榮幸,也是組織對我的肯定,既然組織給了我一個展現自我的平臺,那么我就要干出一番作為。

  我擔任學生會成員一年多了,剛進學生會時情緒激動不已,認為學生會就是一個威嚴有權的組織,我想此時會有人為此嘲笑我,但我不否認這是我對學生會的第一個認識。

  之后的一個月,我感覺到我錯了,作為學生會的'干部,我們起床要比人家早,吃飯比別人晚,生活部的工作十分繁瑣,每一天的三餐檢查,生活區每周抽查,月底衛生抽查,我后悔當初把學生會憧憬的那么完美。

  又過了一個月,我發覺我又錯了,原先開始我認為所謂的“苦”其實是一種“樂”。美麗的校園,良好的生活環境,濃厚的學習氛圍,靠的不單單是學校的老師,也有很多是我們學生會的功勞。

  生活環境考的是學生會生活部的監督、檢查;晚自習有個好的學習環境有我們學生會紀檢部的功勞;一些大家喜歡的體育活動的組織,靠的是體育部;每到假日前,會看到學生會文藝部的成員,不辭辛苦地出著板報;我們的廣播站,宣傳黑板欄里寫的、貼的稿件大部分出自我們的宣傳部;我們校園的環境衛生靠的是“禮貌崗員”的監督……

  我真正明白了學生會,懂得了學生會,我對它有了新的認識,學生會就是一個威嚴有權利的組織,但是“威嚴”是針對我們學生會的成員,要做一個好的學生會成員就務必遵守我們學生會的規章制度,成員對自己的要求務必嚴格,否則將會受到更加嚴格的批評和處罰。

  我從一個什么都不懂的笨孩子,到學會了很多的笨孩子。我哭過,我笑過,我也成功過,我也失誤過。但我此刻想告訴大家,學生會鍛煉了我,它讓我學會了很多很多,它鍛煉了我怎樣與人接觸、怎樣與人溝通、怎樣約束自己、怎樣鍛煉自己、怎樣做的更好……

  雖然我只是學生會中的一名普通的成員,但是我想這塊展現自我的舞臺上,扮演好自己的主角,認真工作,不斷在工作生活中塑造自身,提高自己的修養,培養潛力,為更好的服務廣大師生做好準備,為學生會地建設貢獻一份力量。

  祝愿所有的學生會成員共同努力,攜手共進,把校學生會的工作做得更好!

  學生會工作心得體會4

  歲月如梭,猶如白駒過隙,臘月的北風提醒了我來到學生會辦公室這個大家庭已經有兩個多月的時間了。

  在這段短暫的時間里,我仍是可以學到了許多新的知識,體會到一個大家庭里面陽光般的溫暖與和諧以及團隊協作的重要性。

  可以說,由于咱們學院的特殊性(如:在迎新晚會籌辦當天還要體能測試,體育節沒有放假等),在一些活動中,我比較少可以至始至終地參與進去。

  可是,只需可以抽出來時間,我都會用心腸投入進去。這是我對自己最低的要求,因為我以為一個活動開展下來,只需有參與,就多多少少會有新的收成。

  就拿迎新晚會那天來說,生果怎樣拼盤就是一個學問。首要,選購生果時要優先挑選那些吃起來比較不費力、優雅點的,如:香蕉、柑橘、西紅柿等。像蘋果、雪梨之類的就不方便登大雅之堂了。再來,就是拼盤了。要將花生之類的干果食物墊底,再逐層、逐方向放置生果,如:香蕉的凸邊要統一朝一個方向擺放,在凹處可以放置柑橘,香蕉的對面可以擺放蜜柚,因為蜜柚同樣有凹凸兩邊剛好與香蕉構成一個對稱。

  在整個生果拼盤上,還可以用西紅柿、葡萄加以點綴。這樣一盤賞心悅目的生果在歌舞提高之下,也男友不被品味的了。除了生果拼盤,還有像分發工作證這樣的事情也很有收成。工作證要以十個為一捆整理好,方便各部門來收取時數清數量。還要對工作證的分發做好登記,以確保活動完畢后對工作證的收回。

  以前我總是以為,像迎新這種大型的晚會的前期籌備工作就應都是由專業的工作人員來完成。可是,當我親眼目睹了那場有學生會各個部門分工籌辦出來的迎新晚會時,我真的有點難以置信。我覺得不僅僅是辦公室,整個學生會的各個部門都很強很棒!我也弄明白了團隊協作就是這樣的一個概念,它帶來的成果往往令人熱淚盈眶。

  之后講體育節,這是由辦公室自己主辦的大型活動。我記得我是最終一天去參與的。當時給我的任務就是登記分數并進行算分,進而評出大眾的“體育道德風尚獎”。在每一個環節,都不容許有一丁點的疏忽,所以咱們一般重復地進行查驗,數值還要精確到小數點后邊的好多位。當在閉幕式上宣告獲得“體育道德風尚獎”的學院時,我真的覺得好激動,好有成果感!

  在學生會里的活動還有許多等著我的參與,我信任在接下來的活動中我能收成到更多的東西。學生會帶給我許多許多,而我能為學生會所做的都僅是微薄之力。

  我還有許多的缺乏,可是我會在今后的工作實踐中不斷充實自己,鍛煉自己,改造自己,克服自身的弱點,取得更大的前進。

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