繼革新開放40周年后，省委迅速提出開展“革新立異 奮發有為”大討論運動，要求做到“六個廢止”“六個著力”“六個堅持”。我覺得，這是學習的再出發、思想的再出發、工作的再出發，有助于贊助我們實現理念大晉升、本領大晉升、風格大晉升。這次大討論運動，于我而言，更是一次自我改革的升華、善于作為的補給。作為山陰農商銀行綜合辦公室的一員，我將從以下六方面晉升自我、完善自我。
一要進一步堅決革新理念。我要持續增強政管理論學習，實時更新崗位專業知識，賡續刷新陳腐思想和理念。在崗位利用上，我要進一步尋找新道路，考試測驗新措施，賡續晉升自身的寫作程度，進步上下級和平級的溝通協作力，加強中層崗位的治理才能。
二要進一步激發立異活力。我想以企業文化為例，一個人的知識見聞、方法措施、技能技術總是有限的。只有充分掘客更多的人才，善于采言納策，敢于另辟道路，能力最大限度地調整起員工的能動性和主動性，能力充分激發全行的立異活力，能力讓每個員工積極投身到企業文化的塑造和流傳中。
三要進一步擴張開放姿態�！耙M來、走出去”是辦理視野狹窄、固步自封的最佳良藥。視覺的沖擊、知識的灌注貫注、思想的迸發，均能激發出工作的動力和立異的活力。我要結合崗位定位，緊跟時代方式，以包涵萬象的姿態，邁出步子，打開格局，用新的理念、新的措施、新的步伐匆匆進農商行的革新成長。
四要進一步拓寬市場理念。企業鼓吹不應囿于行內的成長近況，要走出被動期待的場所場面，尤其是節沐日期間，可以借鑒其他銀行的先進經驗和富厚運動，主動交融到行內各條線的營銷運動謀劃中，以市場需求為主，提出更有利于營銷的.運動看法和鼓吹建議。
五要進一步觀齊標桿水準。我行已故老勞模趙世德始終是我要學習的農信榜樣。他愛崗敬業、以社為家、吃苦刻苦、樂于奉獻、堅持原則等等優秀農信傳統，無一不是我學習的亮點。而且“三人行，必有我師”，我將積極向身邊人學習，取他人之長補己之所短，如政治素養、爽朗心態、專業技能等各個方面持續完善自我。
六要進一步打造風格硬度�！般紤袦o散”是思想倦怠的表現，是精神麻痹的表現，是逃避責任的表現。我要時刻保持清醒的頭腦，提振精氣神，以求真務實的精神、擔當奉獻的狀態，以“用一分鐘的在崗光陰創造一分半的崗位代價”的高效風格，加入到山西農信高質量成長的弄潮兒步隊中。
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