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第一次培訓(xùn)心得體會

2021-12-01 心得體會

  當(dāng)我們備受啟迪時,通常就可以寫一篇心得體會將其記下來,這樣能夠培養(yǎng)人思考的習(xí)慣。那么如何寫心得體會才能更有感染力呢?下面是小編收集整理的第一次培訓(xùn)心得體會,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

  第一次培訓(xùn)心得體會1

  公司組織員工進(jìn)行培訓(xùn),是為了員工能夠更好的學(xué)習(xí)公司的企業(yè)文化,增強(qiáng)員工的工作技能和團(tuán)隊協(xié)助能力,也能更好的促進(jìn)員工之間的交流。我在工作工作了一段時間,這是我第一次參加公司組織的大規(guī)模的培訓(xùn)。參加完后,我有很深的感悟和心得。

  這是一次公司全體都參加的大規(guī)模的培訓(xùn),我真的很幸運(yùn)能夠參加這樣的培訓(xùn)。培訓(xùn)的內(nèi)容分三大部分:第一部分是公司高層的講話,主要是針對公司目前各方面的工作的總結(jié)和之后要做的工作計劃;第二部分是各個優(yōu)秀的員工的講話,主要是具體的講到工作技能方面的東西,使公司的全體員工都能學(xué)會到如何提高自己工作能力的方法;第三部分還是游戲的環(huán)節(jié),主要是為了緩解員工培訓(xùn)的疲勞和更好的促進(jìn)員工之間的交流和感情。

  這一天下來的培訓(xùn)都是我受益匪淺。從領(lǐng)導(dǎo)的講話我更了解了公司整體的運(yùn)作流程,也清楚了公司以后的具體方向,這讓我覺得我在這家公司是很有安全感的,這大大提高了我的工作熱情,也讓自己對于本身的工作方面有了一個清晰的方向。

  優(yōu)秀員工分享自己工作心得和工作方法的部分,對我是最有啟發(fā)的。我聽著不同的人分享著不同的工作技能的方法,結(jié)合自己本身的實際情況,可以從中很好的總結(jié)到適合自己的工作方法。這對于我來說,是最有意義的。之后的工作我也在這次的培訓(xùn)之中受到很大的啟發(fā),感覺得自己工作的更加得心應(yīng)手了。

  最后的游戲部分,我們都放開的手腳一起參與進(jìn)去。在這個環(huán)節(jié)當(dāng)中,我看到了很多在工作上一絲不茍和嚴(yán)肅的高層主管們,也能夠放下身段,可以和我們一起玩游戲,一起在游戲中釋放自己的情緒,讓我覺得公司更加有人情味了,心中覺得很溫暖。

  我真的很慶幸自己能夠參加這樣的培訓(xùn),也有感恩公司能有這樣的培訓(xùn)。在這次培訓(xùn)中,我學(xué)會了如何與公司同事相處,如何合理的利用自己的工作時間將工作最大效益化,也看到了公司同事不同于工作中的另外一面,讓我更加體會到公司就是一個溫暖的大家庭,我們在里面能夠共同進(jìn)步,共同發(fā)展,每個人各司其職,團(tuán)結(jié)協(xié)助,一起促進(jìn)公司的發(fā)展,也提高了自身的工作能力,實現(xiàn)自身的價值。

  第一次培訓(xùn)心得體會2

  我是一家大型公司的高管,今年7月份的時候,公司組織我們高管層去參加思八達(dá)培訓(xùn),這是我第一次參加思八達(dá)培訓(xùn)。之前對于這個培訓(xùn)機(jī)構(gòu)早有耳聞,好像在商圈里很火,聽說很多企業(yè)家都會去參加這個培訓(xùn)。其實說實話,當(dāng)時得知要去這個機(jī)構(gòu)參加培訓(xùn)的時候,心里多少還是有點小期待的。

  當(dāng)時公司派我和另外三位高管一起去的,他們?nèi)齻似乎對思八達(dá)不怎么感興趣,因為他們覺得在中國,所有的企業(yè)管理培訓(xùn)都是差不多的。不過,第一次聽思八達(dá)劉一秒老師的演講后,我的這三位同事就立馬改變了對思八達(dá)的看法,培訓(xùn)時的學(xué)習(xí)勁兒也立馬就上去了。

  記得當(dāng)時劉一秒老師給我們做演講時的題目叫做《影響運(yùn)營宗教智慧》,劉老師從宗教的角度給我們講了企業(yè)運(yùn)營管理方面的知識。說實話,劉一秒老師的演講跟一般培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的培訓(xùn)課程是完全不同的,起碼你聽了演講之后會覺得自己學(xué)到了東西,不會像其他培訓(xùn)機(jī)構(gòu)一樣培訓(xùn)完了啥都沒記住。

  現(xiàn)在想想第一次參加思八達(dá)的培訓(xùn),我覺得還是挺實用的,因為它能夠從思維上改變我們傳統(tǒng)的想法,可以讓人學(xué)習(xí)真正可以應(yīng)用到企業(yè)管理中的知識和技能,無論是企業(yè)家來說,還是對于我們這些高管而言,都是很有用的東西,不會讓你覺得交了錢什么也沒學(xué)到。

  第一次培訓(xùn)心得體會3

  我作為新員工,這是我第一次參加公司組織的大型的培訓(xùn)會議,公司幾乎所有的高層都到了,我其實是有點緊張的,也沒有見過這么大的陣仗,坐在座位上聽著公司的領(lǐng)導(dǎo)人在臺上講著公司的發(fā)展歷史,是如何從起步到現(xiàn)在的規(guī)模,從中提煉出公司的企業(yè)文化,公司的員工都按照企業(yè)文化嚴(yán)格的要求自己,讓自己變得更加的優(yōu)秀,促進(jìn)自己的工作更好的發(fā)展。我聽了之后,真的覺得能在這里上班是我的榮幸。

  我還在培訓(xùn)的過程中,學(xué)習(xí)了很多有經(jīng)驗的其他優(yōu)秀的公司同事的分享,通過分享他們工作的時候的狀態(tài)是什么樣的,遇到工作上面的問題的時候,是怎么解決的。如何合理分配工作和生活時間,讓自己的工作效率如何提高等等之類,公司的同時分享了很多,我從中也學(xué)習(xí)了很多,我體會到公司能夠發(fā)展成現(xiàn)在的規(guī)模,其中肯定有很多各類的相關(guān)的人才,而且我們作為新員工還可以直接去找自己比較喜歡的同事,可以當(dāng)面的交流和學(xué)習(xí)。我覺得這樣的機(jī)會真的很難得,可以學(xué)到更多關(guān)于工作上面的東西了。

  這次的培訓(xùn)雖然只有半天的時間,但是對我來說是受益匪淺的,我一個新員工在新的工作環(huán)境下,難免會有點無所適從,但是這次培訓(xùn)結(jié)束后,我覺得自己已經(jīng)成為了公司的一份子了,是真正從內(nèi)心感覺到的.,有了一種對公司的歸屬感,就好像給了自己一粒“救心丸”,讓自己能夠更快的安定下來,努力的做好自己的本職工作,將個人的發(fā)展和公司的發(fā)展相結(jié)合,有效的提高自己的工作效率,提升自己的工作能力,讓自己能夠更上一層樓。

  很感謝這次公司能讓我參加這次的培訓(xùn),我真的從中學(xué)到了很多,也收獲了很多,在之后的工作上,我也知道和明確了自己的工作目標(biāo),自己也會朝著這個目標(biāo)努力的。

  第一次培訓(xùn)心得體會4

  沉浸了好幾天,才覺得得趕快寫寫接受培訓(xùn)學(xué)習(xí)后的心得體會。其實,這個想法在培訓(xùn)學(xué)習(xí)開始前就有了,可不知為什么,總是形成不了思路。對這次我入職教育行當(dāng)?shù)牡谝淮谓處熍嘤?xùn)學(xué)習(xí),說實話,我竟然沒有多少的體會。總感覺兩天的培訓(xùn)學(xué)習(xí),觀點凌亂,表述不清,沒有那種讓我記憶猶新的片斷和話語。但無論怎么說,任何人都是有優(yōu)點值得我學(xué)習(xí)的,又扒拉出當(dāng)時記的筆記,總結(jié)一下,有以下幾點需要我在以后的教育工作中注意:

  反思1:多讀書、勤寫作。對于讀書,我本身是很熱愛的,只是有了電腦這種便捷的方式后,我好像很少翻書本了。這個問題的確需要我重視起來,嚴(yán)格規(guī)定自己上網(wǎng)的內(nèi)容,一般的娛樂活動就應(yīng)剔出,把時間盡多地轉(zhuǎn)移到讀書中。為此,我計劃著從當(dāng)當(dāng)網(wǎng)上采購圖書。這也是我上學(xué)時就有的想法。

  掙了錢,應(yīng)自己多買書、多讀書,充實自己。畢竟不比大學(xué)里的圖書館,走入工作崗位,再也沒有多少免費(fèi)的書可讀了,那就買吧。其次是寫作,我也倒是樂于寫一些東西的。我想這個工作博客也給我提供了一個很好的平臺。需要注意一點的是,我需要在身邊備放上一個筆記本,把自己的一些思想火花、突發(fā)奇想什么的記下來,回來后再整理。作為一名教師,最基本的就是要有廣博的知識和過硬的口頭、筆頭表達(dá)能力。況且我又是研究初中生心理工作的,在日常工作中,相信這方面的能力要求的更多。

  反思2:撲下身子、從小事做起。做為新入職教師,我覺得這點尤其重要。感覺這段時間自己有些好高騖遠(yuǎn),把事情想象的有點簡單美好。想起來有句話,老師,成就了學(xué)生的同時,你就成就了自己。

  是啊,做老師,不能有著一絲一毫的功利心態(tài)的。不能因為哪件事情對自己有好處,哪位學(xué)生對自己有利,就去完成什么。我們僅僅需要的是,一顆愛心。拿著這顆愛心,去完成事,去完成人。好好的對學(xué)生,用自己的真情真意。認(rèn)真地做好工作中的每一件小事,我才會一步步地成長起來。不要心急,也不要幻想著飛躍,我應(yīng)該腳踏實地,一步步地走。

  反思3:投入激情,適當(dāng)增加理性。對于教育,沒有激情是不行的,也不能成長為一名名師。只有真正的熱愛這項事業(yè),才會想方設(shè)法的去完成好,才不會在這份原本辛苦的職業(yè)里體驗到幸福。入職之初,我有激情,但重要的是,我到了職業(yè)倦怠期后,是否還能保持這份激情,這是需要商榷的。所以,現(xiàn)在的激情并不能代表永遠(yuǎn),我應(yīng)該延續(xù)這份激情到我的教育生涯中。同時,目前,我工作中需要的不僅是激情,還要有理性。理性的對待一切,不要頭腦發(fā)熱,有事多請教同事、領(lǐng)導(dǎo),虛心向別的教師學(xué)習(xí)。

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