在充滿活力，日益開放的今天，需要使用通知的情境愈發(fā)增多，法規(guī)性文件經有關部門制定以后，需要用通知的形式予以發(fā)布。那么，怎么去寫通知呢？以下是小編收集整理的任命通知范本，希望能夠幫助到大家。
任命通知范本1
為適應公司經營戰(zhàn)略發(fā)展需要，經公司董事會會議決議，決定對劉利明同志進行人事任命，具體人事任命公布如下：
______，原公司市場總監(jiān)，現(xiàn)任公司副總經理，全面負責國內營銷中心各項管理事務，在公司董事會及董事長的領導下，執(zhí)行及監(jiān)督該部門各項日常事務。
以上任命決定自本通知發(fā)布之日起開始執(zhí)行。
特此公告!
________有限公司
___年____月____日
任命通知范本2
根據(jù)公司市場發(fā)展的需求、經董事會提名備案、特此批準!
茲任命：________先生兼任________有限公司________市場營銷總監(jiān);并負責監(jiān)督督促和推廣________在全國的售前、售中、售后等服務工作。
以上任命書自20___年____月____日日起即開始執(zhí)行。
____年____月____日
________有限公司
任命通知范本3
公司日益不斷發(fā)展，經公司董事會研究決議，決定對以下同志進行新的人事任命，現(xiàn)予公布：
1.任命葛xx為公司總經辦主任，負責公司日常管理、接待等工作。
2.任命曹xx為公司財務部經理，負責公司全面財務會計及各項目報表收繳及監(jiān)督工作。
3.任命李xx為公司組織人事部經理，負責公司人事干部任免、調配等工作。
4.任命肖xx為公司經營發(fā)展部經理，負責公司經營、公司投標、發(fā)展工作。
xx有限公司
___年___月___日
任命通知范本4
公司各部室：
為適應公司經營發(fā)展需要，經總經理辦公會研究，決
定對以下同志進行人事任命，現(xiàn)予以公布：
聘任xx為總經理助理，協(xié)助財務總監(jiān)xx負責公司計劃、財務、審計、預決算、招投標等財務管理，負責計劃財務部工作;
任命xx為工程部副經理(主持工作)，免去市場開發(fā)部副經理職務;
任命xxx為安全運行部副經理(掛職)主管公司安全工作;
任命xxx為市場開發(fā)部副經理(掛職)，主管客戶服務服務工作;
特此通知。
xx公司
____年____月____日
任命通知范本5
公司各部門、各分公司：
根據(jù)公司經營發(fā)展需要，經總經理辦公會研究決定，
對部分人事任免調整如下：
任命______女士為總經理助理，免去______女士______分公司總經理職務。
任命______先生為______分公司總經理，免去______先生________部門經理職務。
以上任免調整自通知發(fā)布之日起開始執(zhí)行。
___年___月__日
任命通知范本6
公司全體員工：
公司作出如下人事任命。
xxx，自20xx年1月12日起，擔任xx有限公司總經理職務，全權負責公司的各項管理工作;xxx，不再擔任xx有限公司總經理職務。
特此通告!
xx有限公司
____年____月____日
任命通知范本7
根據(jù)公司發(fā)展需要，20xx年公司組織架構有所調
整，同時相關部門管理者主角也有所變化。為更好銜接各級
管理工作，經公司研究決定，對以下人員進行新的人事任命，
具體如下：
任命_______為公司人力資源總監(jiān)，全面負責公司人力資源規(guī)劃、人員招聘配置、培訓開發(fā)和績效管理等工作，協(xié)調行政管理事務，執(zhí)行并監(jiān)督好總經理安排的各項任務。
任命_______為公司運營總監(jiān)，負責公司網站運營管理、制訂網站運營標準，實時開展網站戰(zhàn)略決策監(jiān)控和網站運營計劃監(jiān)控，協(xié)調運營團隊整體工作，執(zhí)行并監(jiān)督好總經理安排的各項任務。
任命_______為公司運維總監(jiān)，全面負責技術部門整體工作協(xié)調和人員分工調配，主要負責網站運維服務和廣告設計任務的分派部署。
任命_______為公司產品總監(jiān)，全面負責產品開發(fā)、設計、測試等工作，以及技術部日常管理事務。
任命_______為公司財務主管，主要負責公司各類財務報表的.審核、審查工作，保障財務會計事務正常有序合理的開展，有效指導出納等基礎會計工作，行使主辦會計職能。
以上人員任命自____年____月____日起生效，隸屬于總經理管理團隊，協(xié)助總經理和銷售總監(jiān)開展公司各項經營管理工作。
特此通知!
________有限公司
____年____月____日
任命通知范本8
公司各部門、各分公司：
根據(jù)公司經營發(fā)展需要，經總經理辦公會研究決定，
對部分人事任免調整如下：
任命______女士為總經理助理，免去______女士______分公司總經理職務。
任命______先生為______分公司總經理，免去______先生________部門經理職務。
以上任免調整自通知發(fā)布之日起開始執(zhí)行。
二〇____年____月____日
任命通知范本9
為順應公司發(fā)展需求，經公司領導研究決定對余國添
進行新的人事任命，現(xiàn)予以公布：
任命職位：電氣組主管
工作職責：
1、參加專業(yè)設計，必要時擔任項目負責人。
2、根據(jù)設計業(yè)務需要和施工服務需要，調配安排本專業(yè)設計人員。
3、負責對本專業(yè)人員的`技術綜合素質考核。
4、配合人事部門對本專業(yè)應聘人員進行技術面試，對新入職人員進行技術考核、培訓。
5、協(xié)助總工制定本專業(yè)技術管理規(guī)程、辦法;負責組織安排本專業(yè)技術培訓。
6、負責駐廣州電工的工作安排，指導電工對電氣柜安裝。
7、配合工程部進行項目現(xiàn)場電氣調試。
8、協(xié)助工程部副總的工作。
9、公司安排的其它工作。
以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行!特此通告!
____建造有限公司
___年___月___日
任命通知范本10
為滿足公司經營發(fā)展需要，經公司研究決定，對如下人員進行職務任命：任命xx為生產部長，直接管理調度室、中控室、機修班、普工班，并與辦公室、經營部、車隊做好協(xié)調工作：
1、負責生產系統(tǒng)日常管理工作，領導、監(jiān)督和考核本部門各崗位工作;
2、負責檢查所屬部門安全、生產、環(huán)保、衛(wèi)生、工作紀律、生產流程執(zhí)行情景及安排工作的進展情景。
3、承擔部門內部監(jiān)督及安全生產的第一職責人相關職責，并對部門員工承擔過錯連帶職責，確保公司生產作都按工作流程、工作標準執(zhí)行。
4、負責對公司生產一線規(guī)章制度的擬定、修改、補充、完善提出提議或意見，對管轄范圍內崗位職責及工作流程提出制定、修改、補充、完善提議或意見，報辦公室批準并備案，保證所有的崗位都有明確的崗位職責說明及工作流程和工作標準。
5、實時了解車間對公司工作安排的'落實情景，負責核查所屬部門的生產報表，督促檢查生產進度、產品質量、生產計劃的完成情景，保障生產訂單按時完成。
6、按時完成上級安排的其他臨時性工作。以上任命決定自發(fā)布之日起開始執(zhí)行。
特此通知!
xx有限公司
___年___月___日
任命通知范本11
酒店根據(jù)經營管理需要，現(xiàn)任命如下：
一、任命xx為酒店總經理，全面負責酒店的日常經營管理及人事調配工作。工作匯報對象酒店董事長。
二、任命xx為總經理助理，主要分管：房務部、前廳部、營銷部、人事部。工作匯報對象總經理。
三、任命xx為總經理助理，主要分管：餐飲部、康樂部、娛樂部。
四、以上人事任命為____年____月____日生效。各部門人員必須無理由的配合和服從以上任命人員的.管理工作。
董事長批誰：
____年____月____日
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