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社聯述職報告

2022-12-01 述職報告

  隨著人們自身素質提升,接觸并使用報告的人越來越多,要注意報告在寫作時具有一定的格式。其實寫報告并沒有想象中那么難,下面是小編為大家整理的社聯述職報告,希望對大家有所幫助。

各位領導、老師、同學們:

  大家,晚上好!

  20xx年,我院學生社團聯合會又迎來新的發展階段。院學生社團聯合會直屬院團委的實行給社團活動的開展帶來了挑戰,也帶來了新的希望。學生社團聯合會在本學期的工作中貫徹以往的工作指導思想,本著為各社團服務的宗旨,積極為各社團工作、活動的開展創造良好的環境,為促進社團的健康發展,活躍我院學生生活做出積極努力,在院團委及指導老師的正確指導和各社團的大力支持下,緊緊圍繞我院迎評建設的重心,依靠社團聯合會成員和全體社團成員的共同努力,在繁榮我院校園文化、提高學院學生綜合素質等方面發揮不可替代的作用,基本上圓滿完成了開學初所定的工作目標,取得了顯著的效果。

  下面就20xx學年度學生社團聯合會工作述職如下:

  一、常規工作全面加強

  1、本學期,我們加大了社聯各部門同各社團的聯系,社聯各部門做好了日常工作的通知和轉達工作,并及時反饋各社團的意見,使各項工作進行的井井有條,大大提高了工作效率。

  2、帶領各社團嚴格遵守社團活動的申請,并對各項活動進行監督,活動開展情況如實記錄考核,使社聯對各社團舉辦活動的能力和質量有了大概的了解,促使各社團提高活動質量,加強對各社團的服務水平。

  3、進一步完善值班和例會制度,對值班和例會等情況進行記錄,有組織部定期考核總結,總體提高了社聯、社團人的責任感和使命感,加強了部門和部門,社聯和社團負責人之間的交流,使得辦事效率明顯提高。

  4、加強社團活動宣傳和檔案管理工作,在活動開展前期,各社團緊密策劃,通過宣傳部配合加強活動的宣傳力度,活動開展結束后秘書處配合各社團做好了檔案管理工作,形成了活動前期有策劃,宣傳,活動結束有總結的良好局面,為迎評建設做出了一定的貢獻。

  5、在財務管理方面,因為資金的緊缺社團活動打造精品的策劃常常是舉步維艱。在這種情況下,學生社團聯合會在盡力爭取學院對社團工作更大支持和幫助的同時,鼓勵各社團通過校內校外商家贊助的方式籌集活動資金,要求各社團每月都要給社聯財務部上交財務報表,極力管好和用好社團現有的各項經費,確保每一分錢都用在刀刃上,每分錢都能花出實效。

  在全面加強常規工作的同時,我們也清楚的看到了存在的問題,例如社團活動申請方面遇到的.困難、社團與社聯交流不夠及時,社聯對社團活動監督力度不夠,值班、例會未對缺勤等情況作出相應的處理等,這些問題有待我們進一步完善。

  二、社聯活動舉辦方面

  社團文化節是社聯的精品活動。我們按照院團委的要求,吸取往屆文化節的經驗,結合09年的特殊情況,將社團文化節進行了大膽的創新。無論是開幕式,主題活動,還是閉幕式,都凝聚了所有社團聯合會成員的智慧結晶。最終也取得了很好的效果,獲得了很大的影響力。其中由雙截棍協會舉辦的四周年慶典,得到了院領導的好評,全院師生的喜愛;繁星書畫承辦的“第四屆書畫展”在河南科技報,市電視臺等多家媒體報道。年度工作總結會為社團與社聯的交流創造了一個良好的機會,既是各類社團學期末對社團工作的一次集中總結,也是社聯集合一學期來的各項工作,向社團負責人征求意見和建議的過程。今年的工作總結會,延續了以往的形式,邀請了全院16個社團的負責人及各社團會員共641人參加了會議,在會議中,連處長做了重要講話,并對社聯舉辦活動過程中的存在問題提出了寶貴的意見。

  作為主席團成員,我在工作中時刻以社聯利益為重,在舉辦各項活動過程中,能做好帶頭作用,及時指出部員的缺點和不足,遇到棘手問題能及時與院團委領導、指導老師溝通,協商解決。對部員工作中的一些不良情緒進行疏導,積極維護學院、團委、社聯的利益。

  三、制度建設貫穿落實

  1、為了適應社聯、社團發展的需要,更好地服務、規范和監督各社團,協調各社團之間的關系,促進社團健康發展,我們進一步完善了《鄭州電力職業技術學院學生社團聯合會章程》、《鄭州電力職業技術學院學生社團考核辦法》,《鄭州電力職業技術學院學生社團工作手冊》,加大了對所有社團的監督和管理力度。

  2、為貫徹院團委關于在社團內部建團的號召,擴大共青團組織的覆蓋面和影響力,有效的發揮團組織對青年學生的教育、管理和服務職能,更有效地推進學生社團的長遠發展。在社團組織趨于成熟、規模逐漸擴大、影響日益深遠的條件下,在院團委的指導下,各社團以社聯團總支為核心,共成立了15個團支部,擴大了共青團組織的覆蓋面,達到了多重覆蓋。

  3、在本學期中,由組織部擬定了《社聯考核制度》和考核表,將日常工作量化考核,由組織部和秘書處負責實行匯總工作。進一步加強了社聯內部管理,規范了社聯成員的行為,明確了責任,使社聯

  內部的管理逐漸走向了正規化。

  4、對于制度建設并不能只靠空想,必須結合實際情況。在此我們將從實際著手,不斷修改和完善各項規章制度,使制度適應發展的要求。同時,為了保持制度的穩定性,我們必須慎重對待每一項決定,使社團管理人性化和科學化。

  四、服務意識不斷提高

  本學期,學生社團聯合會本著“服務為本、踏實勤懇、取信于眾”這一樸素的服務理念,做了一系列踏實的工作,受到了我院院團委、各系部、各社團的肯定。

  最值得一提的是社聯為了更好地展示各社團的風采,加強社團與各系部之間的聯系,提高社團文化的彰顯程度,由社聯秘書處擬稿的《鄭州電力職業技術學院學生社團聯合會簡報》,給社聯與各社團的特色活動、宗旨和活動動態、最新通知等提供了一個展示和宣傳的平臺,大大提高了影響力。

  社團工作的成績是喜人的,這份輝煌與成就是所有社團人心血和智慧的結晶,同時也凝聚著學院各級領導、老師們對社團的關心和支持。我們為之欣喜,為之雀躍,更為之自豪!在享受著成就和輝煌的喜悅的同時,我們也時刻保持著冷靜理智的頭腦,不斷總結,總結成功,總結經驗,總結教訓;不斷思考,思考問題,思考困惑,思考前路,因為只有對社團活動的發展不斷進行總結和思考,我們才能不斷進步,社團才能不斷發展,社團事業的明天才會更加輝煌壯麗!

  謝謝大家!

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