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法制科長述職報告:無悔的法治人生

2021-08-10 述職報告

  隨著人們自身素質(zhì)提升,報告的使用成為日常生活的常態(tài),要注意報告在寫作時具有一定的格式。其實寫報告并沒有想象中那么難,下面是小編整理的法制科長述職報告:無悔的法治人生,希望能夠幫助到大家。

  從喜歡上法律,到與法治一路同行,緣于93年上了電大法律專業(yè),好像今生注定與法律有緣,當刑法、民法等教材陸續(xù)來到身邊時,我如獲至寶,愛不釋手。打開書,發(fā)現(xiàn)法律離生活是那么的近,濃厚的興趣讓我一發(fā)不可收。

  在學法用法過程中,我堅持學用結(jié)合、學以致用,努力做到“研究問題先學法,解決問題依照法,言論行動符合法”

  97年從縣委宣傳部調(diào)入工商局,“功夫練就不誤人,隨處可以展身手”在我身上得到充分印證。我工作過的辦公室、城關(guān)分局、12315申訴舉報中心、法制科等地方,都留下了我學法用法的足跡。

  任辦公室主任七年,雖不直接與法律打交道,但法律理念讓我在處理公務(wù)時,能站在法律的角度為領(lǐng)導出謀劃策。辦公室負責信訪,信訪多數(shù)涉法,如果不掌握一定的法律知識,不懂得換位思考,就很難做好這項工作。幾年下來,經(jīng)我參與的數(shù)起信訪案件均得到了妥善處理,這歸功于平時善于學習和思考,對政策法規(guī)掌握運用得好。

  12315工作實踐告訴我,普通的消費糾紛處理不好,可能會轉(zhuǎn)化為治安案件,甚至釀成刑事案件,這絕非危言聳聽。為此,任12315主任期間,我把投訴電話當作上為黨和政府分憂,下為百姓解難,密切聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶,當作法律咨詢及普法的平臺,當作打造工商形像的窗口,每當電話打進時,我會說,“這樣吧,請你掛了電話,我給你撥過去,我的電話是包月的,不用再付費”,真心、熱心、細心、耐心、專業(yè)的態(tài)度,一下子拉近了心與心間的距離。

  我體會,學法固然重要,但責任感更重要。做為行政執(zhí)法機關(guān)的公務(wù)員,任何時候都不應忘記執(zhí)法為民的宗旨,不能忘記我們代表的.不僅是個人,而是國家的形像,我們沒有理由懈怠工作、慢怠群眾。當好社會和諧的“穩(wěn)定器”,法治前行的“助推器”,感覺很有意義和價值。

  任法制科長期間,我局曾遭遇一起涉數(shù)十人的行政訴訟案,由于該案政策性很強,時間跨度大,且當事人訴求高,能否妥善處理,關(guān)系社會的穩(wěn)定。局領(lǐng)導壓力很大,但既然訴訟來了,就要面對,盡管局里聘有法律顧問,但我從思想上一不等,二不靠,認為這是將所學法律知識運用到實踐,提高應訴能力的絕佳機會,為此,深鉆細研相關(guān)法律,先于律師拿出辯護意見,抓住了該案已過訴訟時效的關(guān)鍵。當我與律師的意見不謀而合,并得到法院采納時,一種人生價值的體現(xiàn)感油然而生。

  我常想,工商執(zhí)法人員如果不養(yǎng)成善學、勤思的習慣,不牢固樹立依法行政意識,對法律學習滿足于一知半解,靠愚弄百姓過日子,總有一天會被法庭“親近”。加強法律學習,既是對工作負責,更是事業(yè)發(fā)展的需要。

  在我看來,一名領(lǐng)導干部、國家公務(wù)員,只有在大事小事上講法治,人前人后講法治,做到知行合一,真正將法治精神落實到具體工作中去,才叫真正講法治。

  二十多年來,養(yǎng)成了法治思維的習慣,遇事首先想到法律是怎么定的,是否合法。

  我有讀書看報聽廣播的習慣,每天新聞聯(lián)播必看,報紙必瀏覽,但最關(guān)心的還是法治方面的報道。多年來,每當有新法規(guī)頒布,就將刊載的報紙收集起來,將感興趣的案例剪下粘貼到剪報本上,如今又與網(wǎng)絡(luò)結(jié)下了不解之緣,讓學習和資料的積累更加便捷。在我看來,這就是財富、樂趣和享受,這就是提高用法解決問題能力的有效途徑。

  參加工商工作以來,工作時間從未著過一次便裝,每次紀檢組長帶隊檢查走進辦公室,總是一句幽默,“劉科長著裝免檢!”。夜間值班從未脫過一次崗,從未讓人代簽過一次到。這些看似微不足道的小事,在我看來,從本質(zhì)上體現(xiàn)的是一種法治意識。我覺得,做為公務(wù)員,如果在一些小事上都做不到,堅持不了,又怎能保證在大是大非問題上堅持法治原則呢。

  美好的法治社會是我們共同的愿望,但靠幻想實現(xiàn)不了法治,法治的點滴進步必須靠每個人身體力行去推動,領(lǐng)導干部、公務(wù)員理應走在知法、守法和推動法治前行的最前沿。

  法制培訓是工商機關(guān)的一項重要工作。責任感讓身為法制科長的我將法制培訓定位在推動法治進程的有效途徑上,為此,創(chuàng)新培訓模式,變傳統(tǒng)的集中培訓為“以案說法式”一對一培訓,即把每一個案卷都視作一個鮮活的案例,把每次核審都看作是一次以案講法的培訓課堂,對每一個案件都用挑剔的眼光從訴訟的角度去審視,并有意識地將法治理念、法治精神和風險防范貫穿其中。

  十年前,曾有過提職的機會,當時朋友勸我投點資。面對朋友的善意,我一笑了之。為了提拔投資,這樣的事我是不會做的,有職務(wù)兢兢業(yè)業(yè),沒職務(wù)我仍然激情滿懷。在我看來,靠拉關(guān)系請客送禮,甚至行賄當官,那是做人的恥辱和人格的自我貶低,花錢買自降人格,這個帳怎么算都不劃算。有人說,你腦子不活泛,永遠也進步不了,我不以為然,堅信自己順應時代潮流,傳遞正能量的選擇永遠不會錯。從不后悔自己的選擇,因為選擇帶給我的是踏實和心安。

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