事業(yè)單位崗位說明書

2022-08-01 說明書

　　事業(yè)單位崗位說明書篇1

　　單位名稱（蓋章）：XX單位

　　編寫日期：XX年XX月XX日

　　崗位名稱：設(shè)備維修

　　工作部門：服務(wù)中心

　　崗位代碼：XXXX0003

　　崗位類別：工勤技能：

　　崗位等級：三級

　　崗位職職責務(wù)：

　　1、服從領(lǐng)導，做好XX（單位）負責范圍內(nèi)的辦公自動化、電氣設(shè)備維護和一般性維修工作。

　　2、熟悉轄區(qū)內(nèi)網(wǎng)絡(luò)、通訊、供水、供電、電梯、監(jiān)控、消防管線和控制位置，掌握計算機、復(fù)印機、傳真機等辦公自動化、電氣設(shè)備的性能和使用狀況。

　　3、懂得各種辦公自動化、電氣設(shè)備的使用操作，對一般性的設(shè)備故障能采取應(yīng)急措施。

　　4、堅守崗位，做好設(shè)備的運行、維修，保管好資料、圖表和日常維修工具。

　　5、設(shè)備發(fā)生故障，應(yīng)及時到場，并迅速查明原因，采取應(yīng)急措施。

　　6、完成上級交辦的其他任務(wù)。

　　崗位工作標準：

　　1、嚴格遵守XX（單位）的章程和規(guī)章制度。

　　2、熟悉單位業(yè)務(wù)工作相關(guān)法律法規(guī)和政策、條例。

　　3、盡職盡責，愛崗敬業(yè)，廉潔自律、奉公守法、作風正派、光明磊落。

　　4、熱愛社會XX事業(yè)，有奉獻精神。

　　5、有創(chuàng)新、開拓本事，有強烈的進取心，有良好的職業(yè)道德，起帶頭作用。

　　6、勝任本職工作，完成好崗位說明書各項職職責務(wù)，無投訴。

　　崗位聘用條件：

　　1、具備《福建省事業(yè)單位崗位設(shè)置管理實施意見（試行）》規(guī)定的基本任職條件。

　　2、具有專科以上學歷。10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。取得高級電工證書，近兩年考核稱職以上，身體健康。

　　3、有水電維護從業(yè)經(jīng)驗，能夠勝任所任崗位職務(wù)。

　　4、有較強的協(xié)調(diào)本事、開拓創(chuàng)新意識、溝通本事，具備團隊合作精神。

　　5、貼合XX（單位）人事聘任的其它要求。

　　事業(yè)單位崗位說明書篇2

　　單位名稱（蓋章）：XX單位

　　編寫日期：XX年XX月XX日

　　崗位名稱：普通工人

　　崗位類別：工勤技能

　　崗位等級：普工

　　崗位職職責務(wù)：

　�。�1）遵守學校各項規(guī)章制度；具有良好的品行；崗位所需的專業(yè)、本事或技能條件。同時應(yīng)具備良好的師德修養(yǎng)，教育思想端正，關(guān)心愛護學生，善于學習，敬業(yè)愛崗，團結(jié)協(xié)作，嚴于律己。

　　（2）任現(xiàn)職以來必須滿工作量，服從學校安排，考核為合格以上。

　�。�3）任現(xiàn)職以來工作情景滿意度調(diào)查必須在80%以上。

　�。�4）完成上級交辦的其他任務(wù)。

　　崗位工作標準：

　　1、嚴格遵守學校與教育行政部門的各項規(guī)章制度。

　　2、熟悉教育教學工作相關(guān)的法律法規(guī)和政策、條例。

　　3、盡職盡責，愛崗敬業(yè)，廉潔自律，奉公守法，作風正派，有良好的職業(yè)道德。

　　4、勝任本職工作，完成好崗位說明書各項職職責務(wù)，無投訴。

　　崗位聘用條件：

　　（1）具備人事部門規(guī)定的基本任職條件。

　　（2）貼合條件的人數(shù)超過規(guī)定人數(shù)的，按照學校綜合評價得分排行，按先后順序。

　　（3）未違反師德師風，未受違章處分。

　�。�4）貼合學校人事聘任的其他要求

　�。�5）辦理完招用手續(xù)，且試用期滿

　　事業(yè)單位崗位說明書篇3

　　崗位名稱：電腦操作員

　　崗位類別：工勤技能

　　崗位等級：三級

　　崗位職職責務(wù)：

　�。�1）負責全校電腦故障處理；

　　（3）做好電腦主機調(diào)試和軟件的安裝、調(diào)試等日常維護工作；

　　（4）負責中心機房的日常管理工作

　�。�5）能承擔指導培養(yǎng)普工的業(yè)務(wù)工作；

　�。�6）完成領(lǐng)導交辦的其它任務(wù)。

　　崗位工作標準：

　　1、嚴格遵守學校與教育行政部門的各項規(guī)章制度。

　　2、熟悉教育教學工作相關(guān)的法律法規(guī)和政策、條例。

　　3、盡職盡責，愛崗敬業(yè)，廉潔自律，奉公守法，作風正派，有良好的職業(yè)道德。

　　4、勝任本職工作，完成好崗位說明書各項職職責務(wù)，無投訴。

　　崗位聘用條件：

　�。�1）取得計算機網(wǎng)絡(luò)、信息系統(tǒng)或相應(yīng)的計算機初級工資格證書，且取得的初級工資格工種與擬申報崗位一致。

　�。�2）須在學徒（培訓生）學習期滿或見習、試用期滿，并經(jīng)過初級工技術(shù)等級考核。

　�。�3）能夠熟練進行技能操作，并能解決本工種崗位一般技術(shù)問題。

　　（4）近3年年度考核均為稱職以上，無重大職責事故，有必須工作成果。

　　事業(yè)單位崗位說明書篇4

　　單位名稱（蓋章）：XX單位

　　編寫日期：XX年XX月XX日

　　崗位名稱：辦公室主任

　　工作部門：辦公室

　　崗位代碼：XXXX0005

　　崗位類別：管理

　　崗位等級：五級

　　崗位職職責務(wù)：

　　1、主持辦公室工作。負責部門工作計劃、崗位職責的制定和落實；中心人事、文秘等工作制度的審核和具體工作的開展；中心內(nèi)部各部門的組織協(xié)調(diào)、中心精神禮貌建設(shè)與對外宣傳等工作；中心有關(guān)會議會務(wù)，主任會議紀要、年度總結(jié)及有關(guān)重要報告的審核。

　　2、負責單位內(nèi)部人事管理工作，組織制定各種人事管理規(guī)章制度，對中心干部調(diào)整提出方案；

　　3、協(xié)調(diào)部門內(nèi)外關(guān)系，向中心領(lǐng)導提來源理人事危機的.解決方案；

　　4、負責人員考核的組織實施與監(jiān)督；協(xié)助各類評獎、評優(yōu)申報及管理；

　　5、負責本部門行政管理工作，部門工作計劃、崗位職責的制定和落實；

　　6、組織開展各類活動，促進中心精神禮貌建設(shè)；

　　7、負責中心對外宣傳工作；

　　8、負責中心有關(guān)會議會務(wù)的組織實施；

　　9、承辦領(lǐng)導和上級單位交辦的其他事宜。

　　崗位工作標準：

　　1、協(xié)助中心領(lǐng)導處理日常工作既要貼合政策規(guī)定，又要體現(xiàn)領(lǐng)導意圖；

　　2、綜合協(xié)調(diào)有力、服務(wù)周到全面，能與其他部門負責人有效溝通，配合其他部門的工作，提高工作人員的工作熱情，提升單位對外的影響力；

　　3、工作做到規(guī)范化、程序化、高效率。