為確保教育實習生認真進行實習，有效地提高實習質(zhì)量，特擬定如下成績考核條例。
1、評定方法
實習成績以百分制記。
2、評定程序
(1)實習生自我鑒定；
(2)實習小組間討論相互鑒定
(3)實習學校指導老師和實習學校領導對實習生的全面表現(xiàn)作出全面鑒定，并評定成績；
(4)在全面考核、鑒定的`基礎上評定優(yōu)秀實習生(比例為25%)；
(5)各教育實習生填寫鑒定表，一式兩份。
3、有關規(guī)定
(1)實習態(tài)度或教育實習報告質(zhì)量考核不合格者，整個實習成績不及格：
(2)無故不參加實習者，實習考核作不及格處理；
(3)參加實習，無書面實習報告，按不及格處理；
(4)違反實習各種管理規(guī)定，情節(jié)嚴重者或不服從教育管理者，帶隊老師有權停止其實習，令其回校反省，并按不及格處理；
(5)實習報告和實習環(huán)節(jié)的有關扣分按相關條例由指導教師執(zhí)行；
(6)實習過程中善于觀察，獨立思考，有獨到見解或有創(chuàng)造性建議者，有立功表現(xiàn)者，給予加分。
