前言
創業教育的有效實施有賴于社會、企業以及高校三方面的大力支持。社會作為創業教育的得益者，應為大學生提供有利的條件及和諧的社會環境；企業作為學生的就業平臺，應大力支持校企合作，促進高校畢業生的就業率。高校作為創業教育實施的主體，應為大學生提供優質的創業教育，建立健全創業教育體系，構建多元化的大學生創業教育保障機制。
1 增強社會對大學生創業的向導作用
1.1 建立對大學生創業有利的社會環境
我國擁有深厚的文化底蘊，艱苦奮斗、勤儉節約等都是自古以來的優秀品質，對人們樹立正確的價值觀有積極作用。但仍有一些傳統的安于現狀的保守觀念也在影響著人們的價值觀以及大學生的擇業問題。所以，應加強社會創新力度，并將其與大學生的就業聯系在一起，鼓勵大學生積極參與大學生創業教育。另，還應提倡建立競爭機制，讓大學生能在競爭中發現自己的優勢和不足，不斷改進自己，進而實現真正的成功。
1.2 發揮民間創業教育組織的作用
民間創業教育組織可為大學生提供豐富的創業信息，并通過開發與高校間的創業教育工作為大學生創業提供優質的教育和機會，大學生的創業教育來自社會的有力保障。我國應在結合國情的基礎，以各種專業性學會、協會、基金會等組織，形成相互協調的創業教育推進機制，從而建立多層次、多類型的民間創業教育組織，并加強其與高校的合作和聯合，進一步提高自身的創業指導能力，為大學生創業教育工作提供更好的作用。
1.3 健全并加強校企合作
校企合作有利于讓學生深入到生產第一線，親自體驗生產實踐活動。既鍛煉學生的工作能力和專業技能，又增強他們的崗位意識、組織紀律性、協作精神和敬業精神。并且學校借助企業的生產設備，彌補學校教學設備的不足，以企業生產模式、生產管理、生產條件彌補學校管理方式、培養模式的缺陷。將企業的人、財、物納入學校綜合利用計劃，并選擇企業樂于接受的方式將其利用。這樣既拓寬辦學空間、質量又使學生熟悉本專業的基本流程和主要儀器設備，提高解決實際問題和現場技能操作能力，從而畢業即可熟練地參加生產實踐，成為“下得去、用得上、留得住”的技術骨干。
2 提高學校創業教育水平
2.1 建立健全的高校創業體系
部分高校在開展大學生創業教育時只經一些教學部門及學生的就業部門進行創業教育，造成在開展創業教育過程中無合理的協調機制，未能將教育的理論知識與社會實踐相結合。固高校應建立健全的創業教育體系，為學生的創業教育提供有力保障首先，可成立專門負責學校創業教育的領導小負責制定及實施關于大學生創業教育的政策；其次，建立大學生創業教育活動的管理和監督小組，對學校實行的創業教育進行指導和監督；最后，學校可開展多樣化的活動，培養大學生的創業精神及實踐能力。
2.2 提高創業教育的師資力量
目前，我國多數高校創業教育方面的授課教師基本上是無實際創業經驗的教師，未發揮創業教育的真正意義。學校提高創業教師的師資力量可這幾點入手：一，加強對專業教師的培養力度。學校可優先選擇具有創業實踐經驗的教師，并提高其專業水平，建立一支專業水平較高的教師團隊；二，加強教師的創業培訓。學校可經常性組織一些創業教師參加創業教育培訓班，加強教師們對當前社會創業形勢的理解和掌握，也要鼓勵創業教師到有關的創業企業去工作，以增強教師們的.創業經驗；三，加強創業教師團隊多元化建設。學校可聘請擁有經驗的人員以創業導師的形式投入到創業教師團隊，完善教師隊伍結構，提高創業教育教學水平。
2.3 完善創業教育課程
在高校的創業教育工作中，創業教育的教學課程是實現創業教學目標的基礎。但在實際教學的教學課程設置都相對單一，未形成教學內容的系統性，無法實現針對性教學。學校應完善相關的創業教育課程設置，實現教師教學內容多樣化。比如，日本高校針對經濟學院或商學院實際創業或以創業為志向的學生設置了創業家專門教育；針對工學、醫學等專業作為主修專業的學生，將創業作為副專業的學生設置創業技能副專業型課程；針對全體學生的創業素養普及設計了企業家精神涵養型課程等。固高校須豐富學生的創業教育課程內容，建立多樣化教學內容體系，實現對現有創業教育資源有效整合，提高創業教育水平，為大學生的創業教育提供可靠的保障機制。
3結束語
大學生創業是緩解就業壓力的最有效途徑，大學生創業教育是實現大學生創業的前提，校企合作是大學生創業的基礎。如何鼓勵大學生進行創業是社會、企業和高校必須面對的問題。因此，社會、企業及學校必須共同努力，構建多元化的大學生創業教育保障機制。
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