一、目前我國會計人員職業道德建設中存在的問題
（一）部分會計從業人員的基本道德素養缺失、法制意識淡薄近年來，隨著我國經濟體制向著市場經濟的轉變，人們面對的各種誘惑越來越多。特別是部分會計人員，在金錢和利益的驅使下慢慢開始利用職務之便牟取非法利益。一種表現是在國有企業和行政事業單位中，部分會計人員利用職務之便，將國有或公有財產占為己有；另一種表現是在私有企業中，部分會計人員利用職務之便，將企業的核心會計信息出賣。此外，很多企業為了使自己的利益最大化，或多或少都會存在*假賬的現象。也有部分會計人員由于對會計法規和政策制度不熟悉，法律意識淡薄；或者蔑視法律、知法犯法，公然地鉆法律的空子，從而加劇了會計人員中違法事件的發生。
（二）會計行業整體環境較差，嚴重妨礙了會計人員的職業道德建設在市場經濟的大環境下，企業和會計師事務所的最終目標都是能夠將自身的利潤實現最大化。如此一來，在利益和金錢的驅使下，勢必會有部分企業或者會計師事務所，為了獲取更多的實際利潤，掩飾自己的真實財務狀況，而迫使會計人員*假賬或對審計企業的假賬知而不報。這些因素都嚴重地影響了整個會計行業的從業氛圍和環境，加劇了會計人員不法行為的發生頻率，給會計人員的職業道德建設帶來困難和阻礙，對企業甚至是國家的利益產生巨大的威脅。
（三）缺少嚴格的外部監督管理機制，相關績效考核制度也不合理一方面，雖然目前我國大部分企業的會計審計工作，都是交由專門的會計師事務所來完成；但是，對這一外部審計工作卻普遍缺少嚴格的監督管理機制。如此一來，在審計的過程中，由于會計師事務所與被審計的企業單位有直接的經濟利益關系，所以就會導致很多審計活動形同虛設，在無形中為會計人員的舞弊行為提供保護傘。另一方面，當前我國企業的相關績效考核制度和標準也嚴重缺乏科學性和合理性，很多企業的管理者為了增大企業所獲得的利益，都或多或少會迫使會計人員做出造假賬、修改會計報表等不法行為。除此之外，企業管理者“獎劣懲優”的行為也進一步使得會計行為嚴重偏離客觀事實。具體做法主要包括：企業管理者對符合自己意圖和利益取向的會計行為，即使是不法行為都會給予獎勵；但對不符合自己或企業利益的行為，便給予處罰。這樣一來，無疑會嚴重打擊會計人員樹立以愛崗敬業、廉潔自律、客觀公正和誠實守信為基礎的職業道德規范的熱情和積極性。
二、新時期加強會計人員職業道德建設的具體措施
（一）加強會計人員的基本道德建設和法律意識的培養要加強會計人員的職業道德建設，首當其沖應該強化會計人員的基本道德建設。對于國家和企業而言，需要進一步加快精神文明建設，促使會計人員樹立正確的人生觀和價值觀。而對于會計從業資格考試和注冊會計師考試這類專業考試而言，在對會計人員的專業素養進行全面考察的同時，還應該將對個人道德素質的考察也納入其中，通過考試的形式選拔出專業技能和道德素養均過硬的會計人員。另一方面，國家還應該健全和完善相關的會計法律法規建設工作，增強會計人員的法律意識；加大執法力度，給不軌分子以嚴厲的懲罰；并從制度上彌補法律的漏洞，讓不法分子無空可鉆。
（二）凈化會計行業中的從業行為和環境，為會計人員職業道德的建設營造良好氛圍凈化會計行業中的從業行為和環境，將對建設高尚的會計職業道德產生最直接的影響。一方面國家機構應該加強對會計人員職業道德修養建設的宣傳力度，積極對會計人員進行專業的教育和培訓，讓他們意識到具備高尚職業道德和足夠法律意識的重要性，而且也讓企業管理者充分了解*假賬對企業長期、健康、穩定運行和發展的嚴重不利影響；另一方面，發現企業*假賬后，還應該加強對企業相關責任人的問責，加大對*假賬企業的懲罰力度。只有在社會各方面相互協調、各行各業均形成較高的職業道德素養，才能營造出真正適合進行會計職業道德建設的和諧氛圍和環境，促使會計職業道德教育取得良好的'效果。
（三）加強外部監督管理機制，完善企業對會計人員的績效考核標準只有不斷加強對外部監督管理機制和對會計人員績效考核標準的健全和完善，才能為新時期下會計人員職業道德的建設提供強有力的保證。由于目前我國負責審計工作的會計師事務所，與被審計的單位和企業會發生直接的經濟利益關系，為了保證會計師事務所對單位或企業的審計工作能夠做到客觀、公正、合理，加強第三方對其工作的外部監督非常重要。此外，由于我國企業的相關績效考核制度和標準也嚴重缺乏科學性和合理性，沒有把會計人員的職業道德納入到績效考核范疇之中，更有部分會計人員甚至因為遵守職業操守而受到企業的處罰。因此，要解決這種會計人員職業道德缺失的現狀，我國企業首先必須要清楚地意識到會計信息的真實性對企業發展的重要性。其次，為會計人員專門設置科學、合理的績效考核系統，用以規范和引導企業會計人員的行為，保證所有會計人員都自覺遵守職業道德，保證企業會計信息的真實性。
三、結論
強化會計人員的職業道德建設具有非常深遠的影響。第一，可以端正會計人員的工作態度，讓他們了解到會計工作的重要性之后，積極、主動地開展會計工作，提高其工作能力和辦事效率。第二，讓會計人員認識到會計信息真實性對企業發展的重要性，和保守商業秘密的必要性，從而提升企業的核心競爭力。第三，可以保證我國市場經濟安全、穩定運行，促進整個市場經濟的穩定發展。具體措施主要有：首先，加強會計人員的基本道德建設和法律意識的培養，促使會計人員樹立正確的人生觀和價值觀；其次，凈化會計行業中的從業行為和環境，為會計人員職業道德的建設營造良好氛圍；最后，加強外部監督管理機制，完善企業對會計人員的績效考核標準，為新時期會計人員職業道德的建設提供強有力的保證。
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