很對求職者在求職的過程中都是以失敗告終，那么以失敗告終的原因是什么呢?想要成功就業，就要學會分析求職失敗的原因，才可以避免二次失利。在求職之前首先要有一個自我定位，然后以進步為目的，提升自身的工作能力，最后在個人簡歷中進行一個自我包裝，用個人簡歷的形勢，塑造一個優秀的求職者。這種對自身的優化和包裝，不僅能夠獲得用人單位的認可，還能夠對未來職業道路的發展提供幫助。
在制作個人簡歷之前，除了對自身的一些要求，還要去了解應征的單位的一些基本的情況，比如單位的發展方向，或者單位的經營模式，還可以是應征職位的一些工作上的了解做到知己知彼。然后在個人簡歷上談一談對用人單位發展的憧憬，表達出能夠跟隨單位發展的腳步，或者描述未來在工作中的一些細節，表現出能夠勝任所應征的職位，還能夠體現出對用人單位的尊重，以及對工作的重視程度，獲得用人單位的好感就能夠增加面試的機會。
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