簡歷有主有次，讓招聘官一眼就能看到求職者想表達重點的個人簡歷最能博得招聘官的青睞。
個人信息
yjbys
性 別： 女
民 族： 漢族 年 齡： 22
婚姻狀況： 未婚 專業名稱： 城市管理
主修專業： 管理類 政治面貌： 團員
畢業院校： 福建師范大學閩南科技學院 畢業時間： 2016年6 月
最高學歷： 本科 電腦水平： 精通
工作經驗： 一年以內 身 高： 154 cm 體重：42公斤
現所在地： 新羅區 戶 籍： 新羅區
求職意向
期望從事職業： 行政，前臺(保險、銷售勿擾) 期望薪水： 2000-3000
期望工作地區： 新羅區 期望工作性質： 全職
最快到崗時間： 隨時到崗 需提供住房： 不需要
教育/培訓
教育背景：
學校名稱： 福建師范大學閩南科技學院 ( 2012年9月 - 2016年7月 )
專業名稱： 城市管理 學歷： 本科
所 在 地： 福建泉州 證書：
培訓經歷：
工作經驗
公司名稱： 福建鑫銘機械設備有限公司 ( 2016年9月 - 2017年2月 )
所屬行業： 機械制造·機電·重工 公司性質： 私營.民營企業
公司規模： 10人以下 工作地點： 志高歡樂園
職位名稱： 行政
工作描述： 負責公司辦公用品、低值易耗品、辦公設備的采購、登記、核查管理工作。
負責辦公室日常辦公制度維護、管理。
協助經理處理行政外部事務。
離職原因： 沒有發展學習空間
公司名稱： 福建鑫億勝網絡科技有限公司 ( 2015年11月 - 2016年8月 )
所屬行業： 互聯網·電子商務 公司性質： 私營.民營企業
公司規模： 10～50人 工作地點： 龍巖恒憶大廈
職位名稱： 微信運營
工作描述： 前期負責微商城的后臺運作，如上架商品，簡單的PS，發貨物流，數據反饋，與客戶溝通等等。后期負責微信公眾平臺的運營，如圖文編寫、H5制作、微商城搭建等。
離職原因： 實習結束
公司名稱： 中國移動 ( 2012年7月 - 2012年9月 )
所屬行業： 通信(設備·運營·增值服務) 公司性質： 國有企業
公司規模： 1000人以上 工作地點：
職位名稱： 客服
自我評價
自我評價： 善于溝通，有較強的組織協調能力，在工作過程中能獨當一面;具有計劃、統籌等管理經驗;工作作風精干、仔細、有長遠整體的工作把握能力;良好的儀表和語言表達能力。
語言能力
語種名稱 掌握程度
英語 良好
普通話 良好
拓展閱讀：在個人簡歷中最好不要出現的內容
很多求職者認為在個人簡歷中就要把自己的所有對工作的想法都表達出來，但是請求職者牢記于心的是個人簡歷的意義是為求職者贏得面試機會的，如果因為一些可提可不提的內容使求職者的個人簡歷石沉大海，那么個人簡歷就失去了本來的意義。況且用人單位的看重點是簡歷中個人能力的體現，而不是一些可有可無的內容。
有些問題還是留在面試為好
在謀職上相信很多求職者都很關心上班時間與薪水要求，但是這些問題實在不適合出現在個人簡歷上。如果提到以上問題，首先招聘官會對求職者的印象大打折扣，如今用人單位提兜秉持著多勞多得的原則，招聘官還不知道求職者的工作能力，作為求職者實在不宜在簡歷中提到薪水要求。并且很有可能因為這些無關緊要的話就使招聘官感到反感錯失了去用人單位面試的機會。其次這些問題在面試中提起更方便雙方溝通，尤其時薪水問題。
在個人簡歷上最好還是不要放照片
一些求職者喜歡在個人簡歷上貼上一張證件照，這種做法是非常不可取的。如果用人單位沒有要求說必須要在個人簡歷中附上本人照片求職者還是不要多此一舉了。現在社會都流行“美女效應”，如果求職者不確定你的長相可以為你的個人簡歷加分就不要自作主張的貼上了。
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