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應聘出納員個人簡歷

2024-07-22 出納

  在編輯個人簡歷中注意這些注意事項不要犯這些簡歷中的低級錯誤,否則一定不會用簡歷敲開求職大門。

  個人信息

  yjbys

  性 別: 女

  年 齡: 29歲 民 族: 漢族

  工作經驗: 5年以上 居 住 地: 浙江臺州 椒江區

  身 高: CM 戶 口: 浙江臺州 椒江區

  自 我 評 價

  做事認真負責,現已持有會計上崗證

  求 職 意 向

  希望崗位: 財務/審(統)計類-會計  財務/審(統)計類-出納員  保險/銀行類-出納員/銀行專員

  尋求職位: 出納/會計

  希望工作地點: 浙江臺州椒江區

  期望工資: 3500 /月  到崗時間:隨時到崗

  工作目標 / 發展方向

  希望能有更好的發展機會.

  工 作 經 歷

  ▌2011-06--2013-06:臺州意涵商貿有限公司

  所屬行業: 其他(其他)

  擔任崗位: 行政/人事類/其它相關職位

  職位名稱: 行政/人事/文職類其他

  職位描述:接待外來人員,計算考勤,系統打單

  ▌2013-07--至今:浙江翼齊潔具有限公司

  所屬行業: 其他(其他)

  擔任崗位: 財務/審(統)計類/出納員

  職位名稱: 出納

  職位描述:從事銀行結匯,付款,對賬,取現,報銷現金,做銀行賬和現金賬,辦理境內外付匯,計算管理人員工資

  教 育 經 歷

  2008-09--2011-06 臺州職業技術學院 財會類/會計學 大專

  拓展閱讀:簡歷中不同人談不同經驗

  如今社會中有很多形形色色的應聘者,有些是工作經驗豐富的求職人員,而有些則是工作經驗不足甚至是沒有任何工作經驗的應屆畢業生。比起前者似乎后者更難獲得面試的資格。現在企業非常看重經驗而非學歷。如果你毫無工作經驗就要學會用簡歷揚長避短,下面讓我們解析不同閱歷如何在工作中談經驗。

  1)工作經驗

  對工作經驗豐富的求職者來說在簡歷中談到工作經驗無疑是加分項,工作經驗是讓應聘者在用人單位脫穎而出的重要要素之一。工作經驗是指在應聘者所有的工作史,不分兼職全職,也無關有償無償。只要是工作都可以列舉出。要清楚羅列出工作企業,擔任職位,工作地點,就職與離職的日期,其中要重要提到工作的內容,這樣更方便讓用人單位了解應聘者的能力。從而選擇獲得面試資格。

  2)社會經驗

  如果應聘者是應屆畢業生,寫工作經驗無疑成了最大的劣勢。因為缺乏工作經驗從而錯失了工作機會,所以對于應屆畢業生而言寫工作經驗并不是一個加分項。應該更突出社會經驗。社會經驗與工作經驗不同,社會經驗是從一個人來到這個世界就開始計算的東西,比起工作經驗對于應屆畢業生而言社會經驗要更豐富。可以說說你在生活中或者學校活動中所學到的為人處世的技能,或者總結出的人生哲理。

  不同的人在簡歷中可以談到不同經驗,做到揚長避短。

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