簡歷在缺點方面要講究技巧，讓別人看到你的缺點，但是也要讓別人明白這些缺點會被你所克服，將會成為你的優點的。
個人信息
yjbys
性 別： 男
年 齡： 45歲 民 族： 漢族
工作經驗： 10年以上 居 住 地： 遼寧錦州 凌海市
身 高： CM 戶 口： 遼寧錦州 凌海市
自 我 評 價
工作認真，盡職盡責
求 職 意 向
希望崗位： 其他類-其它相關職位
尋求職位： SQE/品質經理/質量工程師
希望工作地點： 浙江臺州
期望工資： 10000 /月 到崗時間：隨時到崗
工作目標 / 發展方向
希望能有更好的發展機會.
工 作 經 歷
▌2012-11--2013-03：錦州錦恒汽車安全系統有限公司
所屬行業： 汽車、摩托車及配件業(民營企業)
擔任崗位： 工業/工廠類/其它相關職位
職位名稱： 體系工程師
職位描述：產品&過程審核
質量體系維護，二、三級文件編寫
一汽大眾&上海大眾審核整改事項跟進
▌2004-05--2012-12：明安運動器材
所屬行業： 其他(外資企業)
擔任崗位： 其他類/其它相關職位
職位名稱： 品保課長
職位描述：Golf原材料至成品出廠質量保證
2006年與callaway golf合作開始，至2010年使公司成為與中山廣晟平齊的golf供應商
▌1997-04--2003-12：深圳葵涌巧匠有限公司
所屬行業： 其他(外資企業)
擔任崗位： 其他類/其它相關職位
職位名稱： QC組長
職位描述：圣誕禮品&陶瓷工藝品質量檢驗
▌2013-03--至今：美聯橋汽車部件有限公司
所屬行業： 汽車、摩托車及配件業(國有企業)
擔任崗位： 其他類/其它相關職位
職位名稱： SQE
職位描述：負責供應商來料/件質量管控
教 育 經 歷
1994-03--1996-06 黑龍江東亞大學(齊齊哈爾工程學院) 財會類/會計 大專
培 訓 經 歷
2014-03-- 2014-04 法雷奧公司 QIP,QRQC 無
企管培訓
2012-12-- 2013-03 大眾公司 VDA6.3, QPN 無
企管培訓
2012-12-- 2013-03 上海福邁迪公司 Formel-Q 無
企管培訓
2010-10-- 2010-11 臺灣高雄明揚公司 ARCI , 項目管理 無
企管培訓
2005-08-- 2006-03 深圳德信誠公司 SPC , QC七大手法，優秀班組長，質量技能提升..... SPC,QC七大手法...
企管培訓
技 能 專 長
語言能力： 英語：一般;
所在地方言：精通;
計算機能力： 初級
計算機詳細技能： office word excel ppt
minitab
sap
其它相關技能：
項目管理，團隊建設經驗
以WBX,ARCI展開工作
熟知TS 五大工具。
VDA6.3,QPN.法雷奧QIP,QRQC;
拓展閱讀：簡歷實習經歷必須具有選擇性 并非越多越好
求職個人簡歷當中的實習經歷并不是填寫得越多就一定能夠為你帶來優勢，有的時候多了反而會使得原來簡單明了的東西顯得非常復雜，這個時候我們只需要抓住一個要點就可以更好地去滿足用人單位的胃口。
那么在布置簡歷實習經歷的時候應該注意哪幾個方面?第一，首先就應該控制好實習經歷的質量，你要搞清楚實習經歷的定義到底是什么，不要把你的偶爾經歷也放到里面去，起碼是一個再時間上和專業程度上都具有一定的基本要求，比如說你在大學作勤工儉學，你不能把這樣的東西加進去吧，這不是看了讓人感到可笑嗎，這跟實習經歷那可是完全都打不到一處的。第二，要注意自己的經歷一定要符合用人單位的要求，如果用人單位屬于服裝網絡銷售行業，那么你寫你做過家教這樣的經歷又有何意義?起碼也應該和交際方面有點關系的經歷，比如說你曾經做過戶外銷售推廣專員，這樣不就是屬于銷售的范圍之內嗎?或者是你做過淘寶的代銷工作也可以拿出來說，總之能夠沾邊的都可以作為自己的一種實習經歷，不過如果經歷過多一定要拿出最好的幾個，不要全部按部就班地寫上去，東西太多誰也不愿意仔細去看。
簡歷如果做的好靠的并不是你的豐富經歷，而是依靠你對對方行業的一個熟悉程度，那么就可以為對方所考慮從而產生面試的可能性。
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