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超市勞務(wù)的合同

2021-09-08 合同范本

  在不斷進步的社會中,越來越多的場景和場合需要用到合同,簽訂合同也是最有效的法律依據(jù)之一。那么制定合同書有什么需要注意的呢?以下是小編收集整理的超市勞務(wù)的合同范本,僅供參考,歡迎大家閱讀。

  超市勞務(wù)的合同1

  甲方(用人單位)

  乙方(受聘員工)

  1、根據(jù)國家有關(guān)法律和福建省有關(guān)規(guī)定并結(jié)合本行業(yè)實際情況在平等自愿基礎(chǔ)上,雙方同意簽定如下勞動合同,并共同信守。

  2、勞動合同期:合同期為_____年,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,其中試用期從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

  3、合同期內(nèi),乙方的崗位職務(wù)為_____,試用期工資為_____;試用期滿,經(jīng)考試合格后,其基本工資為_____元,級別工資為_____元,職別工資為,工齡工資為_____元,獎金視出勤情況、工作業(yè)績而定。

  4、乙方在合同期內(nèi)因崗位職務(wù)發(fā)生變化的,根據(jù)公司的工資管理方案,工資也隨之進行調(diào)整。

  5、乙方在合同期間必須遵守國家各項法律法規(guī)和甲方的各項管理制度中的相關(guān)規(guī)定,維護甲方利益和聲譽,積極工作,努力完成各項工作和銷售任務(wù)。

  6、有下列情況之一的,甲方可以解除勞動合同,辭退乙方:

  1、發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的;

  2、乙方患病或非因工負傷在規(guī)定的醫(yī)療期滿后,不能再從事公司的相關(guān)工作的;

  3、乙方因嚴(yán)重違反本公司管理條例,達到辭退條件的;

  4、乙方如連續(xù)曠工兩天或在一個月內(nèi)累計曠工三天以上(包括三天),甲方即予解聘。

  乙方被除名、開除、勞動教養(yǎng)和判刑的勞動合同即自行終止。

  7、有下列情況之一的,甲方不得解除勞動合同,辭退乙方:

  1、乙方因病或負傷在醫(yī)生規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的;

  2、女職工在懷孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的。

  9、本勞動合同一式兩份。甲乙雙方各持一份,兩份勞動合同具有同等效力。

  甲方:

  乙方簽字:

  身份證號碼:

  住址:

  簽定日期:

  超市勞務(wù)的合同2

  甲方:________________________________

  電話號碼:____________________________________________

  乙方:____

  電話號碼:____

  甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動民法典》和有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。

  一、勞動合同期限:

  自_____年____月____日起至____年___月___日止,其中試用期自___年___月___日起至___年____月____日止。

  二、工作內(nèi)容:

  (一)乙方根據(jù)甲方要求,經(jīng)過協(xié)商,從事________________工作。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的.考核結(jié)果,按照合理誠信原則,變動乙方的工作崗位,乙方服從甲方的安排。

  (二)甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求,應(yīng)當(dāng)符合甲方依法制訂的并已公示的規(guī)章制度。乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù),按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的質(zhì)量要求。

  三、工作時間和休息休假

  (一)、甲方實行每天________小時工作制,每月休息2天,如未休息算加班。

  (二)、甲方為乙方安排帶薪年休假5天。

  四、勞動報酬

  甲方應(yīng)當(dāng)每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。

  (一)甲方承諾每月________日為發(fā)薪日。

  (二)乙方在試用期內(nèi)的工資為每月________元。

  (三)乙方的工資報酬甲方根據(jù)乙方的工作崗位確定其每月工資為________元。

  甲方對乙方實行基本工資和績效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法,乙方的基本工資確定為每月________元,以后根據(jù)內(nèi)部工資分配辦法調(diào)整其工資;績效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績、勞動成果和實際貢獻按照內(nèi)部分配辦法考核確定。

  (四)._______________________________________________________________________。

  (五)甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營效益合理提高乙方工資。乙方的工資增長辦法按照___________確定。

  (五)乙方出滿勤享受50元/月的勤工獎津貼。

  五、勞動紀(jì)律:

  一、乙方須按照甲方約定的工作時間上班

  二、每天須穿工作服上班,制服要干凈、整潔。

  六、勞動合同終止的條件

  經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定,出現(xiàn)下列情形之一的,可以終止勞動合同:

  1.勞動合同期滿的;

  2.如中途離職須提前十五天書面申請;

  3.因工作失職,犯嚴(yán)重錯誤。

  七、合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。簽字生效

  甲方法定代表人簽名:____

  乙方簽名:

  簽定日期:

  超市勞務(wù)的合同3

  甲方:

  乙方:

  甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

  第一條協(xié)議期限

  因公司業(yè)務(wù)所需,甲方同意安排乙方在超市促銷崗位工作。本協(xié)議有效期為兩個月,于20xx年9月1日生效,至20xx年10月31日終止。

  第二條勞務(wù)報酬

  甲方將支付乙方勞務(wù)費人民幣__1000_元/月,并依法代為扣繳個人所得稅。

  第三條社會保險

  甲方將不負責(zé)乙方相關(guān)社會保險金的交納。

  第四條乙方須遵守甲方的各項規(guī)章制度,并負有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。

  第五條協(xié)議的終止

  發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議終止:

  一、本協(xié)議期滿的;

  二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;

  三、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。

  第六條協(xié)議的解除

  甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議,僅需提前一周通知另一方即可。

  第七條本協(xié)議終止、解除后,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。

  第八條乙方同意醫(yī)療費用自理,醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費。

  第九條依據(jù)本協(xié)議第六條、第七條約定終止或解除本協(xié)議,雙方互不支付違約金。

  第十條本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(公章)乙方

  (簽字)身份證號碼:

  日期:

  日期:

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