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簡(jiǎn)易合同

2020-05-31 合同范本

  現(xiàn)今很多公民的維權(quán)意識(shí)在不斷增強(qiáng),合同的使用頻率呈上升趨勢(shì),簽訂合同可以使我們的合法權(quán)益得到法律的保障。那么我們擬定合同的時(shí)候需要注意什么問(wèn)題呢?下面是小編為大家收集的簡(jiǎn)易合同9篇,歡迎閱讀與收藏。

簡(jiǎn)易合同 篇1

  甲方:有限公司

  地址:

  乙方:

  地址:以乙方身份證地址為準(zhǔn)或

  依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》與《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī),經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,簽署本勞動(dòng)合同。

  一、勞動(dòng)合同期限:

  自 年 月 日起至 年 月 日止;試用期自 年 月 日起至 年 月 日止。除一方在本合同屆滿前30日內(nèi)以書(shū)面形式明確向?qū)Ψ教岢霎愖h,否則本合同自動(dòng)續(xù)展一年。

  二、工作情況:

  工作崗位為公司職員;工作地點(diǎn):廣州或甲方指派的其他地點(diǎn)。

  三、勞動(dòng)報(bào)酬:

  乙方正常工作時(shí)間基本工資為 ,員工績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)及其他待遇按公司制度執(zhí)行。績(jī)效獎(jiǎng)金與其他補(bǔ)貼不屬正常工作時(shí)間工資。如若涉及加班工資與補(bǔ)償金等以正常工作時(shí)間工資為基數(shù)計(jì)。

  四、作息制度:

  乙方按公司作息制度上下班,公司可根據(jù)需要調(diào)整工作時(shí)間,乙方應(yīng)配合執(zhí)行;甲方可根據(jù)工作需要安排加班,如若乙方加班的,應(yīng)經(jīng)公司書(shū)面審批同意,否則公司可不予確認(rèn)。

  五、社會(huì)保險(xiǎn)與勞動(dòng)保護(hù):

  甲乙雙方按照法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行,但乙方應(yīng)當(dāng)予以積極配合,若由乙方原因?qū)е聼o(wú)法辦理,甲方不承擔(dān)責(zé)任。

  六、勞動(dòng)紀(jì)律:

  乙方應(yīng)當(dāng)遵守公司制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律;公司有權(quán)對(duì)員工履行制度情況進(jìn)行檢查督促、考核和獎(jiǎng)懲;乙方因過(guò)錯(cuò)造成公司損失,應(yīng)予賠償,公司可按國(guó)家規(guī)定從工資中抵扣。

  七、保密和競(jìng)業(yè)限制:

  乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格保守商業(yè)秘密(客戶(hù)資料與交易價(jià)格等)。乙方在甲方工作期間不得為第三方工作。若乙方違反本條款,應(yīng)支付至少相當(dāng)于乙方六個(gè)月工資待遇的違約金給甲方。若乙方另行簽署《保密承諾書(shū)》的,相關(guān)責(zé)任以《保密承諾書(shū)》為準(zhǔn)。

  八、勞動(dòng)合同解除:

  1、乙方嚴(yán)重違反公司制度,甲方可解除合同并不支付補(bǔ)償金。

  2、乙方解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)依法提前通知甲方;否則,甲方可暫不予辦理離職手續(xù)。

  3、無(wú)論因何種原因終止本合同,乙方均應(yīng)妥善辦理離職交接工作,將所掌握的資料或物品交付甲方,否則乙方同意甲方暫不發(fā)放相關(guān)工資待遇,不作克扣工資處理。

  九、其他情形:

  1、甲方《員工手冊(cè)》、《保密承諾書(shū)》以及公司其他規(guī)定等均為本合同附件。

  2、乙方簽署本合同時(shí)已閱讀該等文件并愿意遵守。

  3、本合同所載地址為雙方確認(rèn)的聯(lián)系地址,若涉及函件往來(lái)以該地址為準(zhǔn),文件自寄出之日起五日內(nèi)生效。

  4、本合同自雙方簽署之日生效,一式兩份,并已各領(lǐng)取一份。

  甲方(蓋章): 有限公司乙方(簽名):日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

簡(jiǎn)易合同 篇2

  出租方(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)身份證地址、號(hào)碼:

  承租方(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)身份證地址、號(hào)碼:

  甲、乙雙方通過(guò)友好協(xié)商,就房屋租賃事宜達(dá)成協(xié)議如下:

  一、租賃地點(diǎn)及設(shè)施:

  1.租賃地址: 路 弄 號(hào) 室;房型規(guī)格 ;居住面積平方 米;

  2.室內(nèi)附屬設(shè)施:

  A:電器:電話 沐浴 空調(diào) 冰箱 彩電 洗衣機(jī) 微波爐 吊扇 音響 VCD

  B:家俱:

  二、租用期限及其約定:

  1.租用期限:甲方同意乙方租用 年;自 年 月 日起至 年 月 日;

  2.房屋租金:每月 元人民幣;

  3.付款方式:按 支付,另付押金 元,租房終止,甲方驗(yàn)收無(wú)誤后,將押金退還乙方,不計(jì)利息。

  第一次付款計(jì) 元人民幣;

  4.租賃期內(nèi)的水、電、煤氣、電話、有線電視、衛(wèi)生治安費(fèi)由乙方支付,,房屋修繕等費(fèi)用由甲方支付;

  5.租用期內(nèi),乙方有下列情形之一的甲方可以,收回、乙方需擔(dān)全部責(zé)任,并賠償甲方損失。

  (1)乙方擅自將、轉(zhuǎn)讓或轉(zhuǎn)借的;

  (2)乙方利用承租房屋進(jìn)行非法活動(dòng)損害公共利益的;

  (3)乙方無(wú)故拖欠房屋租金達(dá) 天;

  (4)連續(xù)三個(gè)月不付所有費(fèi)用的。

  三、雙方責(zé)任及義務(wù):

  1.乙方須按時(shí)交納水、電、煤、電話等費(fèi)用,并務(wù)必將以上費(fèi)用帳單交給甲方,甲方須監(jiān)督檢查以上費(fèi)用;

  2.無(wú)論在任何情況下,乙方都不能將押金轉(zhuǎn)換為房屋租金;

  3.在租用期內(nèi),甲方必須確保乙方的正常居住,不得將乙方租用的房屋轉(zhuǎn)租(賣(mài))給任何第三者;或在租賃期內(nèi)房租加價(jià);

  4.租用期滿后,乙方如需繼續(xù)使用,應(yīng)提前一個(gè)月提出,甲方可根據(jù)實(shí)際情況,在同等條件下給予優(yōu)先;

  5.在租賃期內(nèi),甲、乙雙方如有一方有特殊情況需解除協(xié)議的,必須提前一個(gè)月通知對(duì)方,協(xié)商后解除本協(xié)議;

  6.乙方入住該物業(yè)應(yīng)保持周?chē)h(huán)境整潔做好防火防盜工作,如發(fā)生事故乙方應(yīng)負(fù)全部責(zé)任;

  7.乙方不得擅自改變室內(nèi)結(jié)構(gòu),并愛(ài)惜使用室內(nèi)設(shè)施,若人為損壞的將給予甲方相應(yīng)賠償;如發(fā)生自然損壞,應(yīng)及時(shí)通知甲方,并配合甲 方及時(shí)給予修復(fù)。

  四、其它未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成按有關(guān)現(xiàn)行法規(guī)辦理或提交有關(guān)仲裁機(jī)關(guān)進(jìn)行仲裁。

  本協(xié)議一式三份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,簽字后即行生效。

  五、其它說(shuō)明:

  (如:入住時(shí)的水電煤字?jǐn)?shù)。)

  出租方: 承租方:

  聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話:

  簽約日期: 年 月 日

簡(jiǎn)易合同 篇3

  甲方: 法定代表人:

  營(yíng)業(yè)執(zhí)照注冊(cè)號(hào): 資質(zhì)等級(jí):

  在川通訊地址: 郵編:

  乙方: 性別: 電話:

  居民身份證號(hào)碼 :

  家庭住址: 郵政編碼:

  戶(hù)口所在地: 省(市) 區(qū)(縣) 鄉(xiāng)鎮(zhèn) 村

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動(dòng)合同期限

  第一條 勞動(dòng)合同期限(甲乙雙方選擇適用)

  ( )1、有固定期限勞動(dòng)合同

  本合同于 年 月 日生效,于 年 月 日終止(如有試用期,則試用期從 年 月 日到 年 月 日)

  ( )2、以完成一定的工作任務(wù)為期限的合同

  本合同生效日期為 年 月 日;以乙方完成 工作任務(wù)為合同終止時(shí)間。

  二、工作內(nèi)容和要求

  第二條 甲方招用乙方在 (項(xiàng)目名稱(chēng))

  工程中擔(dān)任 崗位(工種)工作。乙方的職業(yè)資格等級(jí)證或上崗證號(hào)碼為 。

  第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù),達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

  第四條 甲方對(duì)乙方的工作時(shí)間安排必須執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的工時(shí)制度。甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,經(jīng)乙方同意后,可安排乙方加班,但不得違反國(guó)家有關(guān)規(guī)定,且應(yīng)合理安排職工補(bǔ)休或按照《勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定依法支付加班、延長(zhǎng)工作時(shí)間工資報(bào)酬。

  第五條 甲方應(yīng)當(dāng)在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)前對(duì)乙方進(jìn)行入場(chǎng)施工安全教育。甲方應(yīng)當(dāng)對(duì)已取得電工、焊工、登高作業(yè)等特殊工種操作證書(shū)的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)(或書(shū)面交底)后,方可上崗作業(yè)。

  第六條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國(guó)家勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定,為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

  第七條 甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī) ,依法建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,減少職業(yè)危害。

  四、工資保險(xiǎn)待遇

  第八條 乙方在試用期間的工資為每日(或每月) 元,試用期滿后工資為每日(或每月) 元;按工作量計(jì)算工資的,每(工作量單位)支付工資 元。

  雙方約定的工資不得低于施工地行政區(qū)域內(nèi)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

  甲方應(yīng)在每月 日前計(jì)發(fā)乙方的工資(不得交由包工頭代發(fā)),并由乙方簽字確認(rèn)。

  甲方應(yīng)在勞動(dòng)合同終止、解除時(shí)一次性付清乙方的工資。

  合同甲方如為分包方,工資支付發(fā)生違約情況由工程總承包單位負(fù)責(zé)支付。

  甲乙雙方對(duì)工資支付的其他約定

  第九條 甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn),并按規(guī)定足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。雙方勞動(dòng)合同解除后,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。乙方因工負(fù)傷,其待遇按國(guó)家和當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  五、勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

  第十條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)制度、勞動(dòng)紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。

  第十一條 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

  (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  (二)有打架斗毆、偷竊、賭博等違法、違紀(jì)行為的;

  (三)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方造成重大損害的;

  (四)嚴(yán)重違反甲方施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理規(guī)定和甲方勞動(dòng)紀(jì)律的;

  (五)被依法追究刑事責(zé)任的。

  第十二條 有下列情形之一的,乙方可以解除本合同;

  (一)在試用期內(nèi)的;

  (二)甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁、或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

  (三)甲方不能提供安全的勞動(dòng)條件或者按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的。

  第十三條 變更、解除、終止、續(xù)訂本合同,應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限前以書(shū)面形式通知對(duì)方,不得擅自變更、解除、終止本合同。

  六、違約責(zé)任、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它

  第十四條 甲方與乙方解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)給乙方出具終止、解除勞動(dòng)合同證明書(shū)。

  甲方解除乙方勞動(dòng)合同,符合勞部發(fā)481號(hào)文件規(guī)定的,應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  甲、乙方違法解除勞動(dòng)合同,應(yīng)按勞部發(fā)223號(hào)文件給對(duì)方以賠償。

  第十五條 雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起,60日內(nèi)向工程所在地( 區(qū)、縣)有管轄權(quán)的勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的,可直接到裁決書(shū)之日起15日向人民法院起訴。

  第十六條 甲方依法制定的規(guī)章制度及其他專(zhuān)項(xiàng)協(xié)議作為本勞動(dòng)合同的附件,與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。

  第十七條 本合同未盡事宜或與國(guó)家、四川省有關(guān)規(guī)定相悖的,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第十八條 本合同一式四份,甲乙雙方各執(zhí)一份,一份交工程所在地勞動(dòng)部門(mén)備案,一份留在乙方務(wù)工的建筑施工工地備查。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

  第十九條 雙方約定的其他事項(xiàng)。

  甲方(公章) 乙方(簽字或蓋章)

  法定代表人或委托代理人

  (簽字或蓋章)

  簽訂日期: 年 月 日

  合同鑒證單位

  鑒證日期: 年 月 日

簡(jiǎn)易合同 篇4

  甲方(聘用單位)

  乙方(受聘人)

  甲乙雙方根據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

  第一條 合同期限

  1、合同有效期:自 ____年__月__日至 ____年__月___日止(其中 年 月 日至 年 月 日為見(jiàn)習(xí)期,試用期),合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

  2、聘用合同期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

  3、簽訂聘用合同的期限,不得超過(guò)國(guó)家規(guī)定的退離休時(shí)間,國(guó)家和本市另有規(guī)定可以延長(zhǎng)(推遲)退休年齡(時(shí)間)的,可在乙方達(dá)到法定離退休年齡時(shí),再根據(jù)規(guī)定條件,續(xù)訂聘用合同。

  4、本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。

  第二條 工作崗位

  1、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,明確乙方的'具體工作崗位及職責(zé)。

  2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同。

  第三條 工作條件和勞動(dòng)保護(hù)

  1、甲方實(shí)行每周工作40小時(shí),每天工作8小時(shí)的工作制度。

  2、甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

  3、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

  4、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。

  第四條 工作報(bào)酬

  1、根據(jù)國(guó)家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,乙方的工作崗位,甲方按月支付乙方工資為 元人民幣。

  2、甲方根據(jù)國(guó)家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,調(diào)整乙方的工資。

  3、乙方享受規(guī)定的福利待遇。

  4、乙方享受?chē)?guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、計(jì)劃生育等假期。

  5、甲方按期為乙方繳付養(yǎng)老保險(xiǎn)金、待業(yè)保險(xiǎn)金和其它社會(huì)保險(xiǎn)金。

  第五條 工作紀(jì)律、獎(jiǎng)勵(lì)和懲處

  1、乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)。

  2、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,自覺(jué)服從甲方的管理、教育。

  3、甲方按市府和單位有關(guān)規(guī)定,依照乙方的工作實(shí)績(jī)、貢獻(xiàn)大小給予獎(jiǎng)勵(lì)。

  4、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律,甲方按市府和單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰。

  第六條 聘用合同的變更、終止和解除

  1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的,原合同繼續(xù)有效。

  2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

  3、甲方單位被撤消,聘用合同自行終止。

  4、經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。

  5、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。

  (1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;

  (2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;

  (3)故意不完成工作任務(wù),給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的;

  (4)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方單位利益造成重大損害的;

  (5)被依法追究刑事責(zé)任的。

  6. 有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)提前三十天以書(shū)面形式通知受聘人。

  (1)乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的。

  (2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  (3)聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的聘用合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的;

  (4)乙方不履行聘用合同的。

  7. 有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同

  (1)乙方患病或負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的(符合《實(shí)施意見(jiàn)》第三條第5款規(guī)定者除外);

  (2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的(符合《實(shí)施意見(jiàn)》第三條第5款規(guī)定者除外);

  (3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  8. 有下列情形之一的,乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。

  (1)在試用期內(nèi)的;

  (2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的。

  9. 乙方要求解除聘用合同,應(yīng)當(dāng)提前三十天以書(shū)面形式通知甲方。

  第七條 違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

  1、經(jīng)聘用合同當(dāng)事人協(xié)商一致,由甲方解除聘用合同的(不包括在見(jiàn)習(xí)期),甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作年限,每滿一年發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,最多不超過(guò)十二個(gè)月。

  2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按其在本單位工作年限,工作時(shí)間每滿一年,發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,最多不超過(guò)十二個(gè)月。

  3、聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議,由甲方解除聘用合同的,甲方按受聘人員在本單位工作年限,工作時(shí)間每滿一年發(fā)給相當(dāng)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  4、甲方單位被撤銷(xiāo)的,甲方應(yīng)在被撤銷(xiāo)前按乙方在本單位工作年限支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。工作時(shí)間每滿一年,發(fā)給相當(dāng)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。(經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的工資計(jì)算數(shù)為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資)

  5、聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應(yīng)按不滿聘用合同規(guī)定的期限,支付當(dāng)月基本工資作為的違約金給甲方。

  6、 乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報(bào)酬”而通知甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時(shí)支付欠發(fā)的工作報(bào)酬。

  第八條 其它事項(xiàng)

  1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事?tīng)?zhēng)議,按法律規(guī)定,先申請(qǐng)仲裁,對(duì)仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。

  2、本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

  3、本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。

  甲方(簽章) 乙方(簽字)

  簽約時(shí)間: 年 月 日 簽約時(shí)間: 年 月 日

簡(jiǎn)易合同 篇5

  甲方:

  乙方:

  甲乙雙方本著平等互利、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同,以資雙方信守執(zhí)行。

  第二條:商品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

  2;商品質(zhì)量由雙方議定。

  第三條:商品單價(jià)及合同總金額

  商品定價(jià),乙方同意按材料、生產(chǎn)條件發(fā)生變化,需變動(dòng)價(jià)格時(shí),甲方需提前通知乙方。否則,造成損失由違約方承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

  第四條:預(yù)付貨款

  乙方;會(huì)先預(yù)1000元;等貨款不足200元時(shí)續(xù)存

  第五條:付款日期及結(jié)算方式;每一個(gè)月的25--28號(hào)結(jié)賬一次。

  第六條:運(yùn)輸流程均已快遞送貨;除大件列外,應(yīng)協(xié)商。

  1. 發(fā)貨流程:

  A. 乙方向甲方訂貨付款,甲方收到乙方貨款12小時(shí)內(nèi)按乙方指定的收貨人及地址以快遞方式發(fā)貨,運(yùn)費(fèi)由乙方承擔(dān)。

  B. 如遇甲方缺貨,甲方應(yīng)在12小時(shí)內(nèi)及時(shí)通知乙方具體情況和原因,再對(duì)訂單做相應(yīng)處理。

  C. 法定節(jié)假日只接單不發(fā)貨,節(jié)假日訂單在節(jié)后的第一個(gè)工作日發(fā)貨(特殊情況會(huì)及時(shí)通知乙方)。春節(jié)長(zhǎng)假會(huì)提前1周通知乙方具體假期。

  2. 售后服務(wù):

  A. 甲方對(duì)所售產(chǎn)品承擔(dān)最終承擔(dān)責(zé)任,如果消費(fèi)者發(fā)現(xiàn)假冒偽劣產(chǎn)品提出的假一罰十賠償承擔(dān)起理賠責(zé)任,甲方當(dāng)并協(xié)助乙方做好售后工作。

  B. 甲方實(shí)行7天無(wú)理由退換貨的售后服務(wù),來(lái)回運(yùn)費(fèi)由乙方承擔(dān),因產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題或者發(fā)錯(cuò)貨的退換貨來(lái)回運(yùn)費(fèi)由甲方承擔(dān)。

  C. 無(wú)理由退換貨乙方需保證產(chǎn)品完好無(wú)損不影響二次銷(xiāo)售

  第七條:違約責(zé)任

  1.甲方所發(fā)貨品有不合規(guī)格、質(zhì)量或霉?fàn)等情況,乙方有權(quán)拒絕付款(如已付款,應(yīng)訂明退款退貨辦法),但須先行辦理收貨手續(xù),并代為保管和立即通知甲方,因此所發(fā)生的費(fèi)用損失,由甲方負(fù)責(zé),如經(jīng)甲方要求代為處理,并須負(fù)責(zé)迅速處理,以免造成更大損失,其處理方法由雙方協(xié)商決定。

  第八條 當(dāng)事人一方因不可抗力不能履行合同時(shí),應(yīng)當(dāng)及時(shí)通知對(duì)方,并在合理期限內(nèi)提供有關(guān)機(jī)構(gòu)出具的證明,可以全部或部分免除該方當(dāng)事人的責(zé)任。

  第九條 本合同在執(zhí)行中發(fā)生糾紛,簽訂合同雙方不能協(xié)商解決

  第十條 合同執(zhí)行期間,如因故不能履行或需要修改,必須經(jīng)雙方同意,并互相換文或另訂合同,方為有效。

  甲方:(蓋章) 乙方:(蓋章) 代表人: 代表人:

  年 月 日 年 月 日

簡(jiǎn)易合同 篇6

  甲方(用人單位名稱(chēng)):______________

  乙方:___________ 性別:_________

  由于甲乙雙方的勞動(dòng)合同尚未期滿,現(xiàn)乙方因個(gè)人原因于 _____年 _____月

  日提出解除勞動(dòng)合同,經(jīng)雙方平等自愿協(xié)商,共同就解除勞動(dòng)合同事宜達(dá)成以下協(xié)議:

  1、雙方同意于 _____年 _____月 _____日解除勞動(dòng)合同,工薪及福利同時(shí)截止。

  2、乙方保證在本協(xié)議書(shū)簽訂之日起一周之內(nèi),按照甲方的相關(guān)規(guī)定和要求辦理完畢全部的交接手續(xù),包括但不限于:項(xiàng)目的移交,資產(chǎn)的回收,工作的匯報(bào),轉(zhuǎn)單的簽返,付清對(duì)甲方的應(yīng)付款項(xiàng),提供客戶(hù)信息等,與此同時(shí),雙方辦理完畢全部的離職手續(xù)。

  3、因乙方在職期間曾擔(dān)任二級(jí)公司的總經(jīng)理,為保障甲方的權(quán)益,乙方保證在離職后遵守如下約定:

  (1)繼續(xù)遵守和甲方簽訂的保密協(xié)議,不外泄在職期間從甲方獲悉的任何商業(yè)秘密;

  (2)自解除勞動(dòng)合同之日起一年內(nèi),不得參與二級(jí)公司主營(yíng)業(yè)務(wù)相沖突的商業(yè)活動(dòng)。

  (3)不得以任何方式做出有損于甲方與客戶(hù)的合作關(guān)系的行為。

  4、為彌補(bǔ)乙方因上述約定而有可能出現(xiàn)的損失,甲方同意支付給乙方補(bǔ)償金 ___________元人民幣(大寫(xiě):__________)(稅后)

  5、乙方按照本協(xié)議書(shū)的約定辦理完畢全部的離職手續(xù)后,甲方將在勞動(dòng)合同解除后的第一個(gè)發(fā)薪日,將50%的補(bǔ)償金直接劃到乙方的工資卡上。

  6、如果乙方嚴(yán)格遵守第3條中的約定,甲方將在解除勞動(dòng)合同之日起一年后將剩余的50%的補(bǔ)償金支付給乙方;如果乙方出現(xiàn)了違反約定的行為,甲方可以不支付該50%的補(bǔ)償金。

  7、乙方承諾將繼續(xù)履行勞動(dòng)合同中約定的在勞動(dòng)合同終止或解除后乙方應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)的其他義務(wù)。

  8、甲乙雙方一致同意,除本協(xié)議內(nèi)容以外,不再向?qū)Ψ教岢鋈魏我蟆?/p>

  9、甲乙任何一方違反本協(xié)議的約定,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц?________元。

  10、本協(xié)議書(shū)壹式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份,于雙方簽字或蓋章之日起生效。

  甲方:_________ 乙方:_________

  _____年 _____月 _____日 _____年 _____月 _____日

簡(jiǎn)易合同 篇7

  甲方(用人單位)名稱(chēng):

  住所:

  法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)

  聯(lián)系電話:

  乙方(勞動(dòng)者) 姓名:

  現(xiàn)居住地址:

  身份證號(hào)碼(其他有效證件號(hào))

  聯(lián)系電話:

  甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,依法簽訂本合同。

  第一條 本合同期限類(lèi)型為 (固定期限/無(wú)固定期限/以完成一定工作任務(wù)為期限),自 年 月 日至 年 月 日止。其中,試用期自 年 月 日至 年 月 日止。

  第二條 甲方安排乙方從事的工作內(nèi)容為 ,工作地點(diǎn)為 .

  第三條 甲方安排乙方執(zhí)行 工作制(標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)/綜合計(jì)算工時(shí)/不定時(shí))休息休假按國(guó)家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第四條 甲方應(yīng)于每月 日以貨幣形式及時(shí)足額支付乙方工資,工資(計(jì)時(shí)/計(jì)件)為 .

  其中,試用期期間的工資為 ,不得低于甲方所在地最低工資標(biāo)準(zhǔn)。甲方安排乙方加班加點(diǎn),應(yīng)依法支付乙方加班加點(diǎn)工資。

  第五條 甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),乙方依法應(yīng)繳的部分由甲方負(fù)責(zé)代扣代繳。

  第六條 甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供必要的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和勞動(dòng)防護(hù)用品。安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,應(yīng)遵守《職業(yè)病防治條例》之規(guī)定。

  第七條 雙方約定的其它事項(xiàng):

  第八條 本合同自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(公章) 乙方(簽字)

  法定代表人或委托代理人

  (簽字或蓋章)

  簽訂日期: 年 月 日

簡(jiǎn)易合同 篇8

  甲方(賣(mài)方): 身份證號(hào):

  電話: 住址:

  乙方(買(mǎi)方): 身份證號(hào):

  電話: 住址:

  甲、乙雙方本著平等、自愿的原則經(jīng)協(xié)商一致,就 權(quán)益轉(zhuǎn)讓事宜,簽定本協(xié)議,協(xié)議內(nèi)容如下:

  一、該房屋權(quán)屬狀況如下:

  1、甲方于 年 月 日與 房地產(chǎn)開(kāi) 發(fā)有限公司(以下稱(chēng)開(kāi)發(fā)商)訂立《商品房買(mǎi)賣(mài)合同》(合同編號(hào): ),該合同約定:甲方以人民幣 元整的總價(jià)款購(gòu)買(mǎi)位于 的房屋一套(以下稱(chēng)該房屋):

  房屋相關(guān)信息見(jiàn)《商品房買(mǎi)賣(mài)合同》(合同編號(hào): )。

  上述合同已由 登記備案,由于 甲方尚未取得該房屋的房地產(chǎn)權(quán)證。乙方已全面了解該房屋的上述情況。

  2、甲方保證其與開(kāi)發(fā)商簽署的上述合同內(nèi)容屬實(shí),并且甲方保證該房屋無(wú)任何其他權(quán)利限制,甲方愿承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切責(zé)任。

  二、甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致同意,乙方以總房款人民幣 元整買(mǎi)賣(mài)該房屋,甲、乙雙方間的實(shí)際付款方式如下:

  1、 乙方于簽約后 日內(nèi)以 方式,支付甲方房款人民幣 元整;

  2、乙方于甲、乙雙方至房屋管理部門(mén)將房產(chǎn)轉(zhuǎn)移所有手續(xù)辦理完畢前 日,支付甲方其余房款 元;

  3、雙方同意,因房屋轉(zhuǎn)移產(chǎn)生的稅金及其他所有手續(xù)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

  三、甲方的義務(wù)為:

  1、甲方負(fù)責(zé)獲得開(kāi)發(fā)商同意,進(jìn)行房屋的權(quán)益轉(zhuǎn)讓?zhuān)?/p>

  2、甲方應(yīng)在 年 月 日之前協(xié)助乙方在國(guó)家房地產(chǎn)管理部門(mén)辦妥該房屋權(quán)益轉(zhuǎn)讓手續(xù);

  3、甲方應(yīng)于乙方付清全部房款當(dāng)日將該房屋有關(guān)資料交付給乙方,待開(kāi)發(fā)商交房時(shí)直接將該房屋交付給乙方;

  四、乙方的義務(wù):

  1、乙方負(fù)責(zé)支付該房屋的水、電、煤氣、有線電視等相關(guān)進(jìn)戶(hù)費(fèi)用;

  2、該房屋的維修基金由乙方承擔(dān);

  3、乙方應(yīng)在 年 月 日之前和甲方一起在國(guó)家房地產(chǎn)管理部門(mén)辦妥該房屋權(quán)益轉(zhuǎn)讓手續(xù);

  五、若甲方在甲、乙雙方辦理該房屋的權(quán)益轉(zhuǎn)讓手續(xù)期間,反悔不出售該房地產(chǎn)給乙方,則乙方有權(quán)單方面終止本協(xié)議,同時(shí)甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定的總房款的10%向乙方支付違約金,并且甲方應(yīng)返還乙方支付的所有房款;

  六、若乙方在甲、乙雙方辦理該房屋的權(quán)益轉(zhuǎn)讓手續(xù)期間,乙方反悔不購(gòu)買(mǎi)上述房地產(chǎn),則甲方有權(quán)單方面終止本協(xié)議,同時(shí)乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定的總房款的10%向甲方支付違約金;

  七、若乙方未按本協(xié)議時(shí)間交付甲方房款,每逾期一日,應(yīng)支付甲方違約金(違約金為乙方未付款的萬(wàn)分之三)。逾期超過(guò)三十天,甲方有權(quán)單方面解除本協(xié)議,乙方應(yīng)支付甲方本協(xié)議約定的總房款的10%作為違約金;

  八、甲、乙雙方約定,如因開(kāi)發(fā)商原因?qū)е码p方不能辦理該房屋的權(quán)益轉(zhuǎn)讓事宜。則雙方應(yīng)在獲知本情況后,七日內(nèi)依本協(xié)議總房款及其他條款約定另行簽訂《房地產(chǎn)買(mǎi)賣(mài)合同》。任何一方不得以任何理由拒絕簽訂《房地產(chǎn)買(mǎi)賣(mài)合同》的,逾期達(dá)15日,則視為違約,同時(shí)違約方應(yīng)按照本協(xié)議約定的總房款的10%向守約方支付違約金。

  九、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份。

  甲方(簽字): 乙方(簽字):

  時(shí)間: 時(shí)間:

簡(jiǎn)易合同 篇9

  (適用于餐飲住宿業(yè)、美容美發(fā)業(yè),個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織)

  用人單位(甲方): 勞動(dòng)者(乙方):

  地址及郵編: 性別:

  注冊(cè)類(lèi)型: 出生日期: 年 月

  法定代表人或負(fù)責(zé)人(簽章): 身份證號(hào)碼:

  聯(lián)系電話: 戶(hù)口所在地:

  合同履行地: 住址:

  授權(quán)委托人(簽章): 聯(lián)系電話:

  聯(lián)系電話:

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》等有關(guān)法律法規(guī)及國(guó)家和自治區(qū)有關(guān)政策規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,并共同遵守本合同所列條款,簡(jiǎn)易勞動(dòng)合同。

  一、合同期限

  本合同期限 年(月),自 年 月 日起至 年 月 日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

  乙方在 工作崗位從事 工作。工作地點(diǎn)為: 。

  三、工作時(shí)間和休息休假

  乙方所在工作崗位依法實(shí)行下列 工時(shí)制度。

  A.標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制度;B.綜合計(jì)算工時(shí)工作制度; C.不定時(shí)工作制度。

  甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要確需乙方加班加點(diǎn)的,應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)和自治區(qū)有關(guān)政策規(guī)定并按有關(guān)規(guī)定依法支付勞動(dòng)報(bào)酬。

  四、勞動(dòng)報(bào)酬

  乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為 元/月,工資發(fā)放日為每月 日。或按雙方約定 辦法執(zhí)行,合同范本《簡(jiǎn)易勞動(dòng)合同》。

  五、社會(huì)保險(xiǎn)

  甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格按照國(guó)家法律法規(guī)和自治區(qū)有關(guān)政策規(guī)定,依法參加社會(huì)保險(xiǎn),履行繳費(fèi)義務(wù)。乙方個(gè)人應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),由甲方依法從乙方的工資中代扣代繳。

  六、勞動(dòng)保護(hù)、條件

  甲方應(yīng)依法執(zhí)行有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,積極為乙方創(chuàng)造和改善勞動(dòng)環(huán)境和勞動(dòng)條件,切實(shí)保證乙方在生產(chǎn)過(guò)程中的安全與健康。乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全衛(wèi)生和操作規(guī)程。

  七、 勞動(dòng)紀(jì)律

  乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和安全操作規(guī)程。

  乙方違反《勞動(dòng)合同法》第三十九條規(guī)定之一的,甲方可依法解除本合同。

  八、勞動(dòng)合同的解除、終止和續(xù)訂

  當(dāng)事人單方解除或終止本合同,應(yīng)符合《勞動(dòng)合同法》、《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》規(guī)定的條件和程序。

  甲乙雙方在本合同到期前經(jīng)協(xié)商同意續(xù)訂合同的,應(yīng)重新簽訂勞動(dòng)合同續(xù)簽書(shū)。

  九、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

  甲、乙雙方如有違反《勞動(dòng)合同法》等有關(guān)規(guī)定的,應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的法

  律責(zé)任。

  十、雙方約定的其他事項(xiàng)

  甲乙雙方本著平等自愿協(xié)商一致的原則,經(jīng)協(xié)商約定如下事項(xiàng):

  十一、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

  因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,當(dāng)事人可向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,調(diào)解不成,當(dāng)事人一方有權(quán)向當(dāng)?shù)赜泄茌牂?quán)的勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)舉報(bào),或自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起一年內(nèi)向當(dāng)?shù)赜泄茌牂?quán)的勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。也可以直接向勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的,當(dāng)事人自收到仲裁裁決書(shū)之日起十五日內(nèi)可依法向當(dāng)?shù)赜泄茌牂?quán)的人民法院提起訴訟。

  本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行人力資源和社會(huì)保障法律法規(guī)政策相勃的,按現(xiàn)行法律法規(guī)及政策規(guī)定執(zhí)行。

  本合同自甲乙雙方簽字(蓋章)之日起生效,涂改或未經(jīng)書(shū)面授權(quán)代簽無(wú)效。

  本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章): 乙方(簽字):

  簽訂日期: 年 月 日 簽字日期 年 月 日

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