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行政管理部門工作職責

2022-10-11 工作職責

行政管理部門工作職責1

  1、協助上級做好招聘工作,包括招聘渠道信息發布、簡歷檢索、人選推薦、電話邀約、面試安排、人才庫管理、招聘需求與預算統計等;

  2、負責管理合同、協議及各類行政文檔;

  3、負責企業資產配置(包括辦公設備、辦公用品)的管理工作,包括清點、維護、登記等;

  4、協助辦理員工社保工作;

  5、協助零星財務工作;

  6、完成領導交辦的其他工作。

行政管理部門工作職責2

  1、與項目負責人溝通需求,挖掘項目組潛在需求;

  2、與招聘團隊做好需求澄清,準確定位各項目具體需求;

  3、跟進簡歷篩選、面試反饋和入職流程;

  4、負責駐場員工日常溝通管理,活動組織,考勤核對,行政福利發放,入職手續辦理,文化宣導。

行政管理部門工作職責3

  1、負責簡單的接待及電話接聽,并做好相關傳遞與記錄性工作;

  2、制定校區人事及財務管理制度并配合校長督促執行;

  3、負責校區人行的事務性工作。

  4、負責校區出納工作。

  5、負責與大區財務、人事、行政部門進行工作上的配合,按時上交報表。

  6、其他突發事件的處理和上級領導安排的其它工作。

行政管理部門工作職責4

  1、負責客戶理財、保險、貸款相關的服務。

  2、負責客戶信息的收集整理。

  3、維系好與客戶的合作關系。

  4、負責客戶對理財、保險、銀行業務的咨詢解答工作。

  5、以前未在公司續保的保險客戶追蹤跟進。

  6、定期完成出單客戶的資料整理。

行政管理部門工作職責5

  1、負責公司行政制度的實施。

  2、負責公司資產的管理、辦公室衛生、維修等日常事務。

  3、負責公司辦公用品的采購與管理。

  4、負責會議室和公車預定,會議安排和接待。

  5、負責公司票務、酒店等的預定。

  6、負責公司物業和管理等費用的請款。

  7、完成上級交辦的其他任務。

行政管理部門工作職責6

  1、負責完善員工崗位職責,制定招聘計劃,組織面試、完成人員配備;

  2、入職手續辦理,合同簽訂,員工檔案管理,社保繳納;

  3,公司日常行政事務、考勤等;

  4,負責公司的檔案管理及各類文件,資料的統計管理工作;

  5 、完成上級交給的.其它事務性工作。

行政管理部門工作職責7

  1、協助行政部經理完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作;

  2、協助審核、修訂公司各項管理規章制度,進行日常行政工作的組織與管理;各項規章制度監督與執行

  3、協助行政部經理進行內務、安全管理,為其他部門提供及時有效的行政服務;

  4、負責公司快件及傳真的收發及傳遞;

  5、參與公司行政、采購事務管理;

  6、負責公司非經營性固定資產(辦公用品、工作服)、物資庫、食堂等后勤管理工作;。

  7、做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發等工作;

  8、對外相關部門聯絡接待,對內接待來訪、接聽來電、解答咨詢及傳遞信息工作;

  9、協助辦理面試接待、會議、培訓、公司集體活動組織與安排,節假日慰問等;

  10、協助行政部經理做好公司各部門之間的協調工作;

  11、協助行政部經理組織好公司各項外聯和內部活動。

行政管理部門工作職責8

  1、協助總經理對公司運作與各職能部門進行管理、協調內部各部門關系、日常工作關系以及事務處理。

  2、負責下屬各職能部門的各項管理工作,并督促、檢查、落實貫徹執行情況。

  3、輔助總經理對總經理的工作提出建設性的意見,負責任務下達。

  4、配合總經理處理外部公共關系。

  5、在總經理授權內,負責日常事務制度的維護、完善、開展并組織公司日常工作的績效考核。

  6、起草公司各階段工作總結和其他正式文件。

  7、落實總經理交辦的其他工作內容

行政管理部門工作職責9

  1、負責公司各項證照的辦理、年檢或年審資料的準備以及變更手續等業務辦理;

  2、負責公司各類印章的使用及管理;

  3、負責公司各項合同的管理工作;

  4、負責做好相應的會議材料準備,以及相應的會議記錄等工作;

  5、負責做好各類活動、會議的后勤工作;

  6、協助董事長做好其他相關工作

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