幼兒園司機管理制度

2024-11-02 制度

　　引導語：為了切實保障師生安全和學校穩定，節省能源與費用開支，防止各類事故的發生，特制定此管理制度。下面是小編為你帶來的幼兒園司機管理制度，希望對你有所幫助。

　　一、崗位職責

　　1、負責全校乘車學生的接送，全心全意為學生服務，熟悉行車路線，學生接送站名和時間，準時、平穩行車，確保學生身心安全；

　　2、愛護車輛，加強檢查、保養，保證車輛的完好狀態，隨時準備執行任務；

　　3、遵守交通法規，杜絕交通事故和違章駕駛情況的發生；

　　4、節約燃料，做好行車記錄，及時按照上報有關情況；

　　5、在學生乘車時，要中速行駛，注意避讓，協助跟車教師做好安全工作；

　　6、除做好本職工作外，接受學校的其他臨時性工作安排。

　　二、獎懲考核

　　（一）懲罰制度

　　1、嚴禁遲到或早退，違者根據情節輕重罰款20—50元/次，一學期累計10次或一個月累計達到3次違規者，學校予以扣除相應工資后解聘；

　　2、嚴禁曠工，違者每次處以日工資三倍罰款。一學期中累計3次或一個月累計曠工達2次者，學校扣除相應工資后予以解聘；按時參加安全工作例會，杜絕電話請假，每缺一次扣款50元。

　　3、駕駛員須自覺遵守交通規則，有違規造成交通處罰或引發事故者，由駕駛員自行承擔由此造成的一切損失；

　　4、駕駛員須及時提醒或告知學校車倆的保養及年檢信息并及時予以保養或檢驗，若由未提醒而造成的一切事故和交通處罰，由駕駛員負責；

　　5、上班期間由后勤處統一實行車輛調配，其他任何教職工或司機均無權批準或私自將車輛開出學校，若后勤主任不在且因工作需要緊急用車的情況下，應經學校主管車輛負責人同意。如果在領導不知情的情況下，將車輛開出校區，視情節嚴重處以50－200元/次的罰款，由此造成的車輛損壞或人身傷害，由駕駛員全權負責，學校并可視情節輕重選擇是否繼續雇用，一學期中累計3次或月累計2次者，學校予以解聘；

　　6、司機輪流值班時間，相關司機必須保持手機暢通，以便臨時調度；值班時間為從早上接車回來至下午送學生止，值班司機必須在值班室范圍內，未到班者每次扣款100元。兩次以上者扣除相應罰金后予以辭退。

　　7、嚴禁疲勞駕駛，若有投訴在開車過程中打瞌睡或沒有精神的，視情節嚴重處以50－200元/次的罰款。

　　8、嚴禁酒后駕駛，若有發現或有投訴的，學校進行處罰后予以解聘；

　　9、保持勻速行駛，禁止駕駛員開快車,如果有同車成員或有投訴車速過快的,視情節嚴重處以20-100元/次的罰款；愛惜車輛，因本人原因造成車輛刮擦維修費用由駕駛員自行負責。故意隱瞞未上報者將嚴厲追究相關人員責任。

　　10、駕駛員應保持車內的衛生整潔，不在車內吸煙，如有投訴或經檢查不符合學校衛生標準者，取消每當周衛生獎20元。

　　11、必須服從學校調度命令，有不服從管理或安排任務后沒能及時執行的，處以50元/次的罰款。

　　12、為保證行車安全，駕駛員在行駛過程中禁止撥打或接聽手機，更禁止收發短信，如有投訴，處以50元/次的罰款。

　　13、駕駛員不得私自將車輛交與學校以外的人員駕駛，違者視情節處于100－200元/次的罰款，因此而產生的車輛磨損、違章費用等由駕駛員自行負責；

　　14、因駕駛員原因造成的其他重大事故，將予以開除處理并扣發所有剩余工資，由當事人自行承擔所有不良后果及其他相關法律責任。

　　（二）獎勵制度

　　1、凡一學年考核中無交通事故，獲得安全獎300元。 “交通事故”是指因此事需學校承擔經濟責任的事故。

　　2、學期獎金額最高為700元（含優秀司機200、安全300、衛生100、全勤100獎項），發放時間為下一學年度初。