邀請函有很多注意點，最重要的就是簡要精練。在社會發展不斷提速的今天，邀請函與我們的關系越來越密切，大家知道邀請函的格式嗎？下面是小編精心整理的給領導的邀請函，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
給領導的邀請函1
高新區各企事業代表：
技術以嚴謹求進，管理以藝術求精。從技術工程師到管理領頭人，這是一個從蠶蛹到蝴蝶的完美蛻變。于是，能否讓自己及下屬迅速提高管理技能與管理藝術，將直接決定著技術管理者本身的職業發展能否突破瓶頸，決定著整個企業及部門的穩定發展與成長。
技術管理者的不是說不要技術，而是層次越高的技術管理者，越需要技術廣度、技術敏銳度與市場敏銳度，而且更需要溝通、管理與領導技能。在這個課程中，將幫助您厘清如何更好地從技術人才過渡到技術管理崗位，掌握最實用和有效的管理工具和方法，在自我認知、有效溝通、團隊建設等方面的技能和素養得到全面提升，通過提升自己的管理水平和帶隊伍的能力，進而提升整個團隊的實力！
歡迎您屆時參加！
一、會議時間：20xx年8月11日9：00—12：00
二、會議地點：泰德大廈三層培訓大教室（海事大學西100米）
三、主講嘉賓：劉青峰老師
四、主辦單位：大連高新區人力資源和社會保障局
五、承辦單位：大連海創人力資源服務有限公司
沈陽市文中人力資源服務有限公司
六、參會須知：
1、會議當天，按照實際報名表中名單簽到，謝絕遲到。
2、培訓期間，請自備紙筆。
課程安排：
一、從技術到管理的角色認知與三層管理者的角色互動關系
1。案例研討：宋部長的煩惱
2。什么是管理
3。技術骨干與技術管理者的差別
4。三層管理互動：高層為人性化，立足于遠見與變化；中層為合理化，強調應變與調整，立足于組織
力與有效執行；基層為標準化，立足于例行化的效率；能力的不同在于基層以技術性能力為主
給領導的邀請函2
尊敬的領導：
你好！
仰首是春、俯首成秋，又一個新的開始到來了。我們深知在發展的道路上離不開您的關心與支持，我們取得的成績中有您的關懷與照顧，故特邀請您參加我公司的職工大會，對我們的工作給予批評和指導。我公司將于20xx年1月10日上午9:00在航務局4樓會議室舉行職工大會。
特邀您屆時撥冗蒞臨為盼!
此致
敬禮!
xxxx
20xx年x月xx日
給領導的邀請函3
尊敬的___________，
您好，我院茲定于20xx年7月7日(星期六)上午9:00在**大學寶山校區偉長樓舉行20xx屆通信學院畢業生畢業典禮，誠邀您共同參加，見證這一莊重的盛大儀式，分享他們人生中的珍貴時刻，定格為永恒的美好回憶。
他們從懵懂稚嫩到睿智成熟，從青澀羞怯到自信堅強，一路走來，也許一直都有您默默的關懷：因您的呵護而蔭蔽風雨，因您的資助而學途坦蕩，因您的教誨而破繭成蝶如今，他們即將身披學士服，接受隆重的學位授予，從學校殿堂揚帆啟航，懷感恩之心，承責任之重，以激情之志，尋夢想之途。 一段難忘的歲月，一份難舍的情懷，一場難得的相聚，讓我們共同祝福：20xx屆通信學院畢業生，前程似錦!
**大學通信與信息工程學院
20xx屆通信學院畢業生
給領導的邀請函4
尊敬的*經理：
首先非常感謝您對我們企業的信任與支持，為增進貴企業對我企業的了解，夯實合作的基礎。以達到貴我雙方企業雙贏的目標，我們誠邀對企業各位領導盡快蒞臨我企業，對我企業進行實地考察，已便用更直觀的感受來判斷我們合作的美好前景。屆時歡迎各位領導對我企業予以指導和提出寶貴意見!
衷心期待各位領導光臨!
考察地址：江蘇省南京市六合經濟開發區時代大道60號 特此致函!
順頌商祺!
給領導的邀請函5
尊敬的*經理：
首先非常感謝您對我們公司的信任與支持，為增進貴公司對我公司的了解，夯實合作的基礎。以達到貴我雙方公司雙贏的目標，我們誠邀對公司各位領導盡快蒞臨我公司，對我公司進行實地考察，已便用更直觀的感受來判斷我們合作的美好前景。屆時歡迎各位領導對我公司予以指導和提出寶貴意見!
衷心期待各位領導光臨!
考察地址：江蘇省南京市六合經濟開發區時代大道60號!
順頌商祺!
江蘇**發電設備有限公司
二〇**年*月*日
給領導的'邀請函6
xx省旅游局并王xx局長：
由巴州人民政府、新疆維吾爾自治區旅游局、中國新聞攝影協會主辦的“首屆中國新疆國際旅游攝影節暨新疆國際胡楊節巴州輪臺第五屆塔里木胡楊節”定于20xx年10月15日至17日在我州舉行。
此次活動以“金色胡楊”為主題，以巴州第五屆塔里木胡楊節為載體，通過重點推出“塔—喀—羅”（塔里木胡楊林公園，喀爾曲尕鄉，羅布人村寨）黃金胡楊觀光線路，充分展示別具特色的巴州胡楊文化、羅布人文化，進一步提升我州胡楊旅游產品品牌價值，擴大產品市場份額。為此，特邀王xx局長到會指導，誠邀您屆時光臨。
請貴局于20xx年10月13日前將名單傳真至組委會。
聯系人：段xx
電話：xxxx
xx郭楞蒙古自治州人民政府
二〇xx年十月九日
給領導的邀請函7
尊敬的馬老師：
您好!
時光飛逝，轉眼間我已經是一名大三的學生了，您作為我們班的班導師，我很感謝您在這三年里對我的關心和關懷，給老師的邀請函——學生請老師吃飯，邀請函《給老師的邀請函——學生請老師吃飯》。在這三年里，您對我們勞心勞累，付出了許多，在為我們上課時也認認真真，希望把您所知道的內容全部交給我們。
為了表示我對您的感謝，我想請您吃頓飯，不知您下周二中午12：00有沒有時間?地點在學校西一食堂。期待您的答復!
此致
敬禮
您的學生
給領導的邀請函8
尊敬的*經理：
首先非常感謝您對我們公司的信任與支持，為增進貴公司對我公司的了解，夯實合作的基礎。以達到貴我雙方公司雙贏的目標，我們誠邀對公司各位領導盡快蒞臨我公司，對我公司進行實地考察，已便用更直觀的感受來判斷我們合作的美好前景。屆時歡迎各位領導對我公司予以指導和提出寶貴意見!
衷心期待各位領導光臨!
考察地址：江蘇省南京市六合經濟開發區時代大道60號 特此致函!
順頌商祺!
江蘇波華發電設備有限公司
二〇xx年四月十四日
我方聯系人：** 聯系方式：XXX
請貴方提前告知時間及人數，以便我公司提前安排，謝謝。
給領導的邀請函9
xx省旅游局并王xx局長：
由巴州人民政府、新疆維吾爾自治區旅游局、中國新聞攝影協會主辦的“首屆中國新疆國際旅游攝影節暨新疆國際胡楊節巴州輪臺第五屆塔里木胡楊節”定于20xx年xx月xx日至xx日在我州舉行。
此次活動以“金色胡楊”為主題，以巴州第五屆塔里木胡楊節為載體，通過重點推出“塔—喀—羅”（塔里木胡楊林公園，喀爾曲尕鄉，羅布人村寨）黃金胡楊觀光線路，充分展示別具特色的巴州胡楊文化、羅布人文化，進一步提升我州胡楊旅游產品品牌價值，擴大產品市場份額。為此，特邀王xx局長到會指導，誠邀您屆時光臨。
請貴局于20xx年xx月xx日前將名單傳真至組委會。
聯系人：段xx
電話：xxxx
xx郭楞蒙古自治州人民政府
20xx年xx月xx日
給領導的邀請函10
尊敬的閣下：
20xx年，中國房地產業經歷了歷史上最嚴厲和持續時間最長的調控，從年初“國八條”的出臺到貨幣政策持續收緊，從保障房建設的全面鋪開到限購范圍的逐步擴大，無一不促使中國房地產行業走向理性和成熟。此輪調控促使房地產企業兩極分化進一步加劇，房地產企業間的并購或聯合如火如荼，房地產行業的金融屬性愈發凸顯…….在當前情況下，中國的房地產企業都在面臨著歷史的抉擇，是隨波逐流就此沉淪還是借機轉型涅槃重生?是孤軍奮戰自生自滅還是精誠攜手共度難關?
20xx年，將是中國房地產至關重要的一年，這一年，政策環境將有怎樣的調整?房地產企業又將面臨怎樣機遇和挑戰?房地產企業間如何處理好合作與競爭的關系?這一系列問題都在等待時間為我們一一解開，我們必須料事于先、決斷于前，才能立于不敗之地。
我們堅信：未來的房地產行業仍將有新一輪的黃金十年，房地產企業必須尋找方向才能共創美好未來!
誠摯邀請您撥冗出席本次中國地產圈最頂級大佬聚會，與任XX、劉XX、馮XX、張XX、張XX、易XX、柴XX等地產領袖及300位地產、金融企業家共享房產業最頂級的思想交流，從最高端的視角探尋20xx年房地產走勢，用最先進的理念推動中國地產開發模式的轉變和創新，促進行業自律正氣、和諧發展與長久繁榮!
給領導的邀請函11
尊敬的各位領導：
知道你們很忙，你們絕對比國務院忙，我們很體諒你們。但是，你們能不能在百忙，千忙，萬忙，億忙之中抽出幾分鐘的時間到網友關心的朝陽路與燕山路交叉口看一看呢？要求并不高，在高峰點就幾分鐘的時間看一看行不行呢？
注明一下：我沒有出場費的
xx車飾品店每月1號休息盤點（不營業）
xx汽車模型店
歡迎您的光臨！
地址：xx
電話：xx
給領導的邀請函12
尊敬的___________，
您好，我院茲定于xxxx年7月7日（星期六）上午9：00在上海大學寶山校區偉長樓舉行20xx屆通信學院畢業生畢業典禮，誠邀您共同參加，見證這一莊重的盛大儀式，分享他們人生中的珍貴時刻，定格為永恒的美好回憶。
他們從懵懂稚嫩到睿智成熟，從青澀羞怯到自信堅強，一路走來，也許一直都有您默默的關懷：因您的呵護而蔭蔽風雨，因您的資助而學途坦蕩，因您的教誨而破繭成蝶……如今，他們即將身披學士服，接受隆重的學位授予，從學校殿堂揚帆啟航，懷感恩之心，承責任之重，以激情之志，尋夢想之途。一段難忘的歲月，一份難舍的情懷，一場難得的相聚，讓我們共同祝福：20xx屆通信學院畢業生，前程似錦！
上海大學通信與信息工程學院
xxxx屆通信學院畢業生
XXXX年XX月XX日
給領導的邀請函13
尊敬的xxx：
仰首是春、俯首成秋，又一個新的開始到來了。我們深知在發展的道路上離不開您的關心與支持，我們取得的成績中有您的關懷與照顧，故特邀請您參加我公司的職工大會，對我們的工作給予批評和指導。我公司將于20 4年 月 0日上午9：00在航務局4樓會議室舉行職工大會。
特邀您屆時撥冗蒞臨為盼！
此致
敬禮！
xx省水運建設監理咨詢有限公司
20xx年xx月xx日
給領導的邀請函14
尊敬的____________：
為推動中國企業成長，世紀管理名家講堂組委會秘書處，特邀請著名組織與人力資源管理專家、中國人民大學管理學博士、紅塔集團顧問李序蒙先生現場講座。 誠邀貴企業分管人力資源系統總經理、人力資源總監光臨本次講座。
模塊一：人才規劃
學員能夠建立起正確的戰略人力資源管理的思維方式。
模塊二：人才決策
學員能夠掌握人才決策的思維方式、原理與方法。
模塊三：人才培養
學員能夠學會如何思考人才培養策略，掌握培訓價值鏈管理、員工職業生涯管理、在崗培養的原理和方法。
模塊四：人才激勵
當前，80后已經或正在成為企業骨干，90后新生代員工開始進入職場，“忠誠度低”、“流動性高”、“外部激勵失效”是眾多企業面臨的新問題。
模塊五：人才風險
企業最大的人才風險在于：把企業的發展寄托于“能人”，一旦“能人”流失，企業的核心能力將受到極大的損害。
給領導的邀請函15
尊敬的領導：為號召全體同學以積極向上的精神面貌投身到學習當中，同時進一步豐富校園文化生活，營造活躍的校園文化氛圍，提高大學生的藝術設計水平和動手創新能力，我院團委承辦了第三屆獅山大學園區文化藝術節系列之“風箏大賽”。
此次比賽不但可以展現個人的風采，也在放飛風箏的同時，讓學生放飛理想，放飛未來！如此精彩的風箏大賽，將在20xx年11月10日早上9點在南海東軟學院體育場隆重舉行，現特邀您的光臨與指導！
名校長頂峰會議的閉幕式。
熱誠地希冀您屆時能撥冗與會，給予本次會議以支撐！
【給領導的邀請函(15篇)】相關文章：
1.給領導寫的請示
2.給領導的春節祝詞
3.領導年會邀請函
7.給領導寫的道歉信