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任命通知

2021-10-28 通知

  在發展不斷提速的社會中,很多地方都會使用到通知,通知是用來發布法規、規章,轉發上級機關、同級機關和不相隸屬機關的公文,批轉下級機關的公文,要求下級機關辦理某項事務等。你知道通知怎樣寫才規范嗎?以下是小編精心整理的任命通知(通用6篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

  任命通知1

  為加強安全文明生產的管理,經公司管理層會議決議,任命_____為生產經理(安全生產負責人),具體職責如下:

  1.嚴格執行國家和上級主管部門有關安全生產的方針、法律、法規、政策和制度,監督檢查生產職能部門安全職責履行和各項安全生產規章制度的執行情況,及時糾正生產中的失職和違章行為。

  2.組織規定、修訂和審批安全生產規章制度、安全技術操作規程、安全生產技術防護措施計劃及事故應急救援預案,并組織實施。

  3.按照管生產必須管安全,誰主管誰負責的原則,對企業的安全生產負主要責任,主持本公司安全生產管理工作。

  4.組織生產職能部門對應呈報上級主管部門的生產事故的調查處理,并按規定及時向上級安全和生產部門報告。

  5.組織安全生產大檢查,督促重大生產事故隱患的整改和有效落實。6.負責安全培訓、教育和考核工作。

  7.每季度組織召開安全生產工作會議,分析企業安全生產動態,即使解決安全生產存在的問題。

  8.組織開展安全生產競賽活動,總結推廣安全生產工作的先進經驗,獎勵先進部門和個人。

  9.按照上述安全職責,每年組織安全生產機構和專職人員審定本公司年度安全工作計劃,并組織實施。

  總經理:(簽字)

  日期:

  任命通知2

各部門各公司員工:

  根據個人在試用期間的`工作能力及出色表現,經公司領導研究決定,以公司總經理關明明的名義同意以下同志如期或提前轉正,并任命如下:

  任命杜依和為市場運營部招商部經理,對分管總經理助理謝克江負責,全面負責香江物流園項目招商工作及該部門日常管理工作;

  任命楊麗敏為財務部經理,對公司董事會及總經理關明明負責,全面負責公司財務及相關各項工作;

  任命侯麗娜為行政人事部經理,對分管總經理助理謝克江負責,全面負責公司行政、人事、外聯事務及相關工作。

  任命下達,即日生效,特此通知。

  吉林省香江物流有限公司

  20XX年5月4日

  任命通知3

  為適應新形勢下公司經營戰略發展需要,經公司董事會議決議,決定對以下同志進行新的人事任命,現予以公布,具體任命如下:

  任命_______為(總務辦/經營辦)副主任,全面負責總務辦/經營辦管理工作,并兼任綜合經營科科長一職,主持該部門的日常工作,執行及監督公司董事會下發的各項工作任務;

  以上任命決定自發布之日起即開始執行,職務調整后,薪資相應調整。特此通告

  簽發:總經辦主任

  日期:____年____月_____日

  任命通知4

公司全體員工:

  公司作出如下人事任命。

  肖永凱,自20xx年1月12日起,擔任重慶小普網絡科技有限公司總經理職務,全權負責公司的各項管理工作;杜靜波,不再擔任重慶小普網絡科技有限公司總經理職務。

  特此通告!

  重慶小普網絡科技有限公司

  20xx年1月12日

  任命通知5

  茲任命:________先生兼任________有限公司________市場營銷總監;并負責監督督促和推廣________在全國的售前、售中、售后等服務工作。

  以上任命書自___年____月____日起即開始執行。

  ________有限公司

  ____年____月____日

  任命通知6

  為適應公司經營戰略發展需要,經公司董事會會議決議,決定對劉利明同志進行人事任命,具體人事任命公布如下:

  ______,原公司市場總監,現任公司的副總經理,全面負責國內營銷中心各項管理事務,在公司董事會及董事長的領導下,執行及監督該部門各項日常事務。

  以上任命決定自本通知發布之日起開始執行。

  特此通知!

  ________有限公司

  ___年____月____日

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2021-10-28 通知

  在發展不斷提速的社會中,很多地方都會使用到通知,通知是用來發布法規、規章,轉發上級機關、同級機關和不相隸屬機關的公文,批轉下級機關的公文,要求下級機關辦理某項事務等。你知道通知怎樣寫才規范嗎?以下是小編精心整理的任命通知(通用6篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

  任命通知1

  為加強安全文明生產的管理,經公司管理層會議決議,任命_____為生產經理(安全生產負責人),具體職責如下:

  1.嚴格執行國家和上級主管部門有關安全生產的方針、法律、法規、政策和制度,監督檢查生產職能部門安全職責履行和各項安全生產規章制度的執行情況,及時糾正生產中的失職和違章行為。

  2.組織規定、修訂和審批安全生產規章制度、安全技術操作規程、安全生產技術防護措施計劃及事故應急救援預案,并組織實施。

  3.按照管生產必須管安全,誰主管誰負責的原則,對企業的安全生產負主要責任,主持本公司安全生產管理工作。

  4.組織生產職能部門對應呈報上級主管部門的生產事故的調查處理,并按規定及時向上級安全和生產部門報告。

  5.組織安全生產大檢查,督促重大生產事故隱患的整改和有效落實。6.負責安全培訓、教育和考核工作。

  7.每季度組織召開安全生產工作會議,分析企業安全生產動態,即使解決安全生產存在的問題。

  8.組織開展安全生產競賽活動,總結推廣安全生產工作的先進經驗,獎勵先進部門和個人。

  9.按照上述安全職責,每年組織安全生產機構和專職人員審定本公司年度安全工作計劃,并組織實施。

  總經理:(簽字)

  日期:

  任命通知2

各部門各公司員工:

  根據個人在試用期間的`工作能力及出色表現,經公司領導研究決定,以公司總經理關明明的名義同意以下同志如期或提前轉正,并任命如下:

  任命杜依和為市場運營部招商部經理,對分管總經理助理謝克江負責,全面負責香江物流園項目招商工作及該部門日常管理工作;

  任命楊麗敏為財務部經理,對公司董事會及總經理關明明負責,全面負責公司財務及相關各項工作;

  任命侯麗娜為行政人事部經理,對分管總經理助理謝克江負責,全面負責公司行政、人事、外聯事務及相關工作。

  任命下達,即日生效,特此通知。

  吉林省香江物流有限公司

  20XX年5月4日

  任命通知3

  為適應新形勢下公司經營戰略發展需要,經公司董事會議決議,決定對以下同志進行新的人事任命,現予以公布,具體任命如下:

  任命_______為(總務辦/經營辦)副主任,全面負責總務辦/經營辦管理工作,并兼任綜合經營科科長一職,主持該部門的日常工作,執行及監督公司董事會下發的各項工作任務;

  以上任命決定自發布之日起即開始執行,職務調整后,薪資相應調整。特此通告

  簽發:總經辦主任

  日期:____年____月_____日

  任命通知4

公司全體員工:

  公司作出如下人事任命。

  肖永凱,自20xx年1月12日起,擔任重慶小普網絡科技有限公司總經理職務,全權負責公司的各項管理工作;杜靜波,不再擔任重慶小普網絡科技有限公司總經理職務。

  特此通告!

  重慶小普網絡科技有限公司

  20xx年1月12日

  任命通知5

  茲任命:________先生兼任________有限公司________市場營銷總監;并負責監督督促和推廣________在全國的售前、售中、售后等服務工作。

  以上任命書自___年____月____日起即開始執行。

  ________有限公司

  ____年____月____日

  任命通知6

  為適應公司經營戰略發展需要,經公司董事會會議決議,決定對劉利明同志進行人事任命,具體人事任命公布如下:

  ______,原公司市場總監,現任公司的副總經理,全面負責國內營銷中心各項管理事務,在公司董事會及董事長的領導下,執行及監督該部門各項日常事務。

  以上任命決定自本通知發布之日起開始執行。

  特此通知!

  ________有限公司

  ___年____月____日

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