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自動離職的通告

2025-02-07 通告

  在當今社會生活中,很多地方都會使用到通知,通知的功能多,種類多,寫法彼此有較大的區別。寫起通知來就毫無頭緒?以下是小編精心整理的關于自動離職的通告,僅供參考,歡迎大家閱讀。

  自動離職的通告 1

xxx:

  你于x年xx月xx日入職本公司,從x年xx月xx日至x年xx月xx日(事情的內容),從x年xx月xx日起未經請假就離開至今未回崗,公司無法了解你目前的`狀態。

  根據公司相關制度,你的行為已視同為曠工,曠工3日按自動離職處理,因此,視你自x年xx月xx日起與本公司解除勞動關系。

此致

敬禮

x部門

  x年xx月xx日

  自動離職的通告 2

尊敬的客戶:

  本公司員工XX已于xxx年2月1日離職,我公司鄭重聲明,自本聲明公布之日起,其在外的一切業務活動皆屬于個人行為,造成任何經濟損失與本司無關,現該員工的工作從即日起由銷售經理XXX具體跟進。如其有影響我公司利益和聲譽之行為,我公司將追究其法律責任。 感謝客戶一如既往支持本司工作!

  特此聲明!

xx公司

  XX年XX月XX日

  自動離職的'通告 3

  原我公司研發部員工已于xx年1月11日因個人原因從本公司正式離職,感謝他一直以來對公司的付出與努力。同時,我公司鄭重聲明,從離職之日起,對外進行的任何業務活動均屬個人行為,不代表我公司,本公司不承擔任何責任。

  該員工原有公司業務請與xx聯系。給您帶來不便,請諒解!

  特此通告!

xx

  20xx年xx月xx日

  自動離職的.通告 4

尊敬的`客戶:

  您好!本公司原商業事業部經理,因個人原因已于xx年xx月xx日與我公司解除勞動關系.自此日期后, 該人員等對外進行的任何業務、承諾、活動均屬個人行為,不代表公司,本公司不承擔任何責任! 為更好的為各位客戶服務,有任何業務方面事宜請與我司聯系: 聯系方式如下:手機: xx電話:xx。

  特此通告!

xx有限公司

  xx年xx月xx日

  自動離職的`通告 5

  我公司前任業務經理張xx,由于個人原因現已于今天離開分公司,屬正常離職,自此其個人產生的'`一切業務活動均與本公司沒有任何責任。如貴公司同我公司有產品業務來往和售后服務需求,敬請聯系我分公司負責人李世權先生。

  本公司將繼續給于貴公司提供一如既往的服務!感謝貴公司長期以來與我山東分公司的合作!這段時間如給大家工作上帶來什么不便,敬請諒解!

  聯系電話:xx

  分公司負責人:xx

  xx市電子科技有限公司

  20xx年07月01日

  自動離職的通告 6

  原xx河北頻道楊xx、王xx、張xx因個人原因已于近期從本單位正式離職。

  現特此聲明,從離職之日起,楊xx、王xx、張xx對外進行的任何活動均屬個人行為,不代表人民網,人民網不承擔任何責任。

xx河北分公司

  20xx年9月6日

  自動離職的通告 7

尊敬的.客戶:

  您好!本公司原商業事業部經理xx,因個人原因已于xx年xx月xx日與我公司解除勞動關系。自此日期后,該人員等對外進行的任何業務、承諾、活動均屬個人行為,不代表公司,本公司不承擔任何責任!

  為更好的為各位客戶服務,有任何業務方面事宜請與我司xx聯系。

  聯系方式如下:

  手機:xx

  電話:xx

  特此通告!

xxx有限公司

  20xx年xx月xx日

  自動離職的通告 8

尊敬的`客戶:

  您好!本公司原商業事業部經理,因個人原因已于xx年xx月xx日與我公司解除勞動關系。自此日期后,該人員等對外進行的任何業務、承諾、活動均屬個人行為,不代表公司,本公司不承擔任何責任!為更好的為各位客戶服務,有任何業務方面事宜請與我司聯系:xx聯系方式如下:xx手機:xx電話:xx

  特此通告!

通知人:xx

  20xx年xx月xx日

  自動離職的.通告 9

  原有外聘人員項目經理馬先生,已于xx年12月20日,因個人原因從本機構正式離職,感謝他一直以來對機構的`付出與努力。

  同時,我機構鄭重聲明,從離職之日起,馬志勇先生對外進行的任何業務或項目活動均屬個人行為,不代表我機構,本機構不承擔任何法律責任。

  特此公告!

xx有限公司

  xx年xx月xx日

  自動離職的通告 10

原我公司研發部員工xx已于20xx年1月11日因個人原因從本公司正式離職,感謝他一直以來對公司的.付出與努力。

  同時,我公司鄭重聲明,從離職之日起,xx對外進行的任何業務活動均屬個人行為,不代表我公司,本公司不承擔任何責任。

  該員工原有公司業務請與xx聯系。給您帶來不便,請諒解!

  特此公告。

xxx有限公司

  20xx年xx月xx日

  自動離職的通告 11

各位同仁:

  公司原副總經理因個人原因已于xx年6月10日正式離職,其后一切行為與我公司無關。

  原相關職務工作現由總裁王負責處理,客戶招商工作由公司招商部經理王負責對接。在職期間對公司作出了貢獻,公司對此表示感謝!

  特此通告!

  深圳市xx企業管理咨詢服務有限公司

  xx年6月10日

  自動離職的通告 12

xx員工:

  茲因你在xx(工作場所)工作期間于xx年xx月xx日未按公司規定執行正確的.出勤,違法了xx公司《員工手冊》xx款xx條(或勞動合同xx款xx條):xx。情節特別嚴重,影響及其惡劣,現根據公司規定,將對你處以解聘的處分,特此通知!

xx

  20xx年xx月xx日

  自動離職的通告 13

各部門:

  經核查生產部員工:xx(工號)于xx年xx月xx日起未經請假就私自離開,至今未回崗,已連續曠工超過三天。

  根據公司相關規定,連續曠工兩天以上者,按自動離職處理,自動離職不結發薪水,并于xx年xx月xx日起與本公司解除勞動關系。

  特此通知

xx

  xx年xx月xx日

  自動離職的通告 14

公司全體員工:

  C組員工 ,自進入公司以來,在組長、主管也多次對其進行批評指正甚至勸退的情況下,仍經常出現遲到、請假或無故曠工等違反公司考勤管理制度的`行為,嚴重影響其所在小組的生產安排和進度,最近公司已同意其辭職申請,但李xx于 20xx年6月10日上午上班中途,未向仍何人請示,擅自離崗曠工,此行為無視公司規章制主、無視車間管理人員,影響惡劣,公司決定對李xx作以下處罰:

  1、對此次擅離職守行為處罰款 元;

  2、曠工扣款另行計算(曠一天處罰款xx元)。

  請全體同事引以此為戒!

  同時也希望以后已經提出辭職的同事調整好心態,站好最后一班崗,公司將按制度結清工資,切勿以消極怠工或混時間的心態上班,我行我素、違反勞動紀律或其它規章制度,一經發現,將嚴懲不怠!

  特此通告!

深圳市xx有限公司

  20xx年xx月xx日

  自動離職的通告 15

公司各部門、各合作公司及各相關單位:

  茲有我社原xx部員工xx于xx年12月11日因個人原因正式離職,從即日起她本人對外進行的任何活動及發生的'業務往來,均屬其個人行為,不代表本公司,本公司不承擔任何責任。

  該員工原有公司事宜請與xx聯系,給您帶來不便,敬請諒解!

xx公司

  20xx年xx月xx日

  自動離職的通告 16

尊敬的:

  茲有原商超企劃部主管、人資行政部前臺文員皆因個人原因已于xx年xx月xx日辦理離職手續,即日起,、均無權參與本公司的相關事務,以上人員的``一切行為皆與本公司無關。各部門如有企劃方面的工作需要,請直接聯系企劃經理。

  望公司全體職員積極配合并嚴格執行!

通知人:xx

  20xx年xx月xx日

  自動離職的通告 17

尊敬的`客戶:

  您好!本公司原商業事業部經理xx,因個人原因已于xx年xx月xx日與我公司解除勞動關系。

  自此日期后,該人員等對外進行的任何業務、承諾、活動均屬個人行為,不代表公司,本公司不承擔任何責任!為更好的為各位客戶服務,有任何業務方面事宜請與我司聯系:聯系方式如下:手機:xx,電話:xx

  特此通告!

xx

  20xx年xx月xx日

  自動離職的通告 18

尊敬的客戶:

  首先感謝廣大客戶和合作伙伴對xx的'一貫支持!

  我公司業務員:xx,從20xx年xx月xx日起已不在本公司工作,其以上員工的業務已經由我們公司的銷售部經理蔣經理接管,今后的老客戶和新增業務歸xx經理管理聯絡,xx經理聯系電話:xx

  離職人員今后的所有業務活動皆屬于個人行為,造成任何經濟損失和責任均與本公司無關。

  敬請廣大客戶知悉,特此通知。

xx有限公司

  20xx年xx月xx日

  自動離職的通告 19

  原本公司業務人員——X先生于xx年xx月份正式離職,自該月起,x先生與我司已不存在任何雇傭/勞動關系,他從事的任何業務行為與我公司無關。

  聲明:即日起以上同志對外進行的`任何經營活動,發生的業務往來均于本所無關。

  敬請相互轉告,謝謝支持!

xx有限公司

  20xx年xx月xx日

  自動離職的'通告 20

各位經銷商客戶:

  原xx企業集團拓展部總監因個人原因,于x年4月16日已從本公司離職,不再擔任其職位,其個人行為今后與本公司無關。

  經公司決定,暫時由xx品牌銷售總經理(電話:)負責xx企業集團拓展部團隊管理及業務管理和市場開拓及監督、維護管理工作,執行公司董事總經理下發的各項工作任務。

  以上通告自x年xx月xx日起生效。

  特此通告!

xx有限公司

  xx年4月16日

  自動離職的通告 21

各位經銷商客戶:

  原xx企業集團拓展部總監因個人原因,于20xx年4月16日已從本公司離職,不再擔任其職位,其個人行為今后與本公司無關。

  經公司決定,暫時由xx品牌銷售總經理李金勇(電話:xx)同事負責xx企業集團拓展部團隊管理及業務管理和市場開拓及監督、維護管理工作,執行公司董事總經理下發的各項工作任務。

  以上通告自20xx年4月16日起生效。

  特此通告!

xx市陶瓷有限公司

  20xx年4月16日

  自動離職的通告 22

各部門:

  原我公司技服部員工已于xx年3月15日因個人原因從本公司正式離職,感謝他一直以來對公司的付出與努力。同時,我公司鄭重聲明,從離職之日起,對外進行的任何業務或技術服務活動均屬個人行為,不代表我公司,本公司不承擔任何責任。

  該員工原有公司事宜請與聯系。給您帶來不便,敬請諒解!

  特此公告。

通知人:xx

  20xx年xx月xx日

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