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產假申請書

2022-01-01 申請書

  在人們物質精神需求不斷增長的今天,我們會使用上申請書,申請書可以使我們的愿望得到合理表達。為了讓您不再為寫申請書頭疼,下面是小編整理的產假申請書6篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

產假申請書 篇1

XX(單位或處室)領導:

  因嬰兒身體特別虛弱,經醫務部門證明,我擬于XX月XX日起申請續休產假,為期 天。

產假申請書 篇2

尊敬的領導:

  本人于xx年9月1日開始休產假,假期將于xx年12月1日結束。由于孩子尚小體弱,無人看帶,須母乳喂養,無法帶起正常上班。特向領導申請將產假延長2個月,即延長至20xx年2月1日后恢復正常上班。

  懇請領導能給予批準 敬禮!

  申請人:XXX

  20xx年x月x日

產假申請書 篇3

尊敬的領導:

  本人已近臨產(預產期.3.7),屬計劃內合法生育,并屬晚婚、晚育。按照國家計劃生育的相關政策規定:晚婚、晚育者可休產假143天(產假98天,晚育假30天,剖腹產15天),特請求休產假(從________年____月____日________年____月____日)。懇請領導根據相關產假規定予以審批。

  本人休產假期間(________年____月至________年____月____日)工資自愿去社保經辦機構領取生育津貼,根據《企業職工生育保險試行辦法》的規定,女職工產假期間的生育津貼按照本企業上年度職工月平均工資計發,由生育保險基金支付。如果用人單位依法為職工繳納了生育保險,生育津貼由社保基金支付,用人單位無須另行支付。

  關于社保,公司為本人繳納的一部分,待產假期滿,差額部分愿把此金額歸還到公司。 

申請人:xxx

20xxxx

產假申請書 篇4

尊敬的公司領導:

  因本人有孕在身,預產期X月底,現因身體需要申請回家休息,調養身體,特向領導申請辦理請假手續,請假時間為X個月。根據國家及公司相關規定,正常產假為90天,晚婚晚育增加15天,我現特向公司申請X月X日正式休產假,預計從X月X日--X月X日,請予批準為盼。目前本崗位的工作已移交給XXX同志,經過近期的`交接工作,XXX同志已經可以勝任本崗位工作了。非常感謝公司領導對我的關心和照顧。

  特此申請,懇望批準!

  申請人:

  XX年XX月XX

產假申請書 篇5

  小小一張紙,通常有著大大力量。這句話可以用來形容很多東西。這張紙大到我們國家具有一切解釋說明權的法律,國與國之間互相簽署的文件,小到公司與公司之間簽署的合作合同,甚至是一份個人的產假申請書。

  產假,指的是職業婦女生寶寶前后的休假待遇,一般從生產前半個月至產后兩個半月,晚婚晚育者可以前后延長至四個月,女職工生育一般享受不少于98的產假。產假申請書就是在準備休假前向單位上級遞交的紙質文件,是申請產假的一個基本流程。產假申請書等同于產假請假條,兩者是同一性質,知識申請書更為正式一點。

  產假申請書的作用

  在很多人眼里,產假申請書可能就是一張紙,因此也有很多人都不看重產假申請書,很多時候都草草了事,在遇到問題的時候才追悔莫及。所以,有必要普及一下產假申請書的作用,提高大家的關注力度。

  1、產假申請書能表示你與公司或者單位人事部門正式提出過申請,而非擅自離職。

  2、產假申請書可以代表自己的利益,因為產假申請書中著名了申請的原因、休假時間等信息。

  3、公司或者單位需要憑借這份申請書納入人事出勤考核,并且依據它確定你是休產假,再根據相關規定發放生育津貼。

  產假申請書怎么寫

  許多年輕的準媽媽都是第一次孕育一個生命,對于許多事情都不熟悉,或者說根本就不知道。凡事總有第一次,凡事都需要一個學習的過程。關注百科,教你如何寫產假申請書。

  產假請假條中有幾大要素不可少,申請單位的領導、申請原因、假期時長、申請人簽名、申請時間以及國家規定的相關法律條文附件。當然最后還必須要有感謝語,這個是基本規范語也是基本的禮貌。

  產假申請書的格式

  在學習寫作的時候,我們學習過很多文體的寫作手法、寫作格式。例如請假天的格式、信件的格式、失物招領與尋物啟示的格式等。那么產假申請書的格式又是什么呢?

  尊敬的領導:

  本人已近臨產(本人于×××年××月份懷孕,預產期為×××年××月××日),屬于計劃內合法生育第一胎,并屬晚婚、晚育。鑒于家庭住地(×××)與工作單位(×××)之間距離較遠以及目前身體狀況,難以堅持正常工作。根據相關規定,產婦休假應為128天。現申請休產假,預計自×××年××月××日至×××年××月××日。望領導給與審批為盼。感謝!特此敬禮!

  申請人:××××××年××月××日

產假申請書 篇6

尊敬的上級領導:

  本人已近臨產(預產期 月 日),屬計劃內合法生育,特請求休產假98天(從 20 年 月 日至 20 年 月 日),懇請上級領導予以批準。

  此致

敬禮!

  人事部審核:

  部門主管批準:

  執行總經理核準:

  申請人: 20xx年 月 日

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