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公司團委書記競聘書

2020-09-10 聘書

  尊敬的各位領導、各位評委、各位同仁:

  大家好!

  很榮幸我又帶著我這濃厚而又親切的**,走上這個舞臺。之前,在此主持過、演講過。而今天,我是帶著年輕人特有的“闖勁”;真誠待事、真心待人的“兩真”;立足實際、力求實效的“兩實”,來參加公司團委書記的公開選拔。

  首先,我為大家再介紹一下我自己。我叫**;現年**歲,中共黨員,大學本科,工學學士,現在****部工作,擔任****一職。

  參加今天的競聘,我覺得我有以下幾個有利條件和優勢。

  第一,學校期間,我就擔任過班長兼團支部書記,學校秘書長,校團委宣傳部長、校團委副書記,因此我的校園生活與團委工作建立了深厚的感情,夯實了我熱愛團委、熱愛團隊的基礎。在舉辦和參加各項文體娛樂活動中,很好的鍛煉了我組織、策劃、協調、溝通能力。

  第二,工作以來,在****經歷,培養了我作風嚴謹、吃苦耐勞的品質。在****中心,我跟隨著各位****的老師傅們,爬過電線桿,鉆過下水道,敷設過光纜,肩抗過長梯;跟隨****的前輩們,以嚴謹的態度,周密的觀察,細心研究設備運行情況,時常為了不影響用戶,半夜三更進行割接,這是所有在場的****同仁們可貴的吃苦精神。因為你們,我學會了專業、嚴謹、吃苦耐勞。

  第三,****工作的經歷,激發了我敢拼敢闖、直面競爭的動力。在****部,我深刻體會到市場的殘酷,競爭的激烈。但同時我也處于一個年輕人較多的團隊,我們在發展上,你追我趕;維系上,看誰最優;策反上,看誰最快;****應用上,看誰玩的轉,每個人都在不斷尋求市場的機遇。在這種比、學、趕、幫、超的氛圍下,我超額完成當年預算目標任務。這是所有在場****的同仁們可貴的拼搏精神。因為你們,我學會了直面競爭,敢于挑戰。

  第四,****工作的經歷,錘煉了我統籌協調、團隊協作的能力。磕磕絆絆間,我走上**工作崗位已有3年多時間,從最初的懵然無知到現在的逐漸熟悉,經歷了角色轉換的考驗、文字功夫的錘煉、協調工作的磨礪。公司的每一次會議、每一項活動、每一次綜合材料的起草、每一次工作的巡查督辦、每一份文件的編發、每一份信息的收集,都需要多方面、多環節的配合,僅靠一個人,一個部門的“孤軍奮戰”是不切實際的。正是各部門之間的完美配合,保證了我所負責的各項工作高效運行,其中,**、**等工作,連續幾年取得全省先進單位的榮譽稱號。這是所有****的同仁們可貴的和諧精神。因為你們,我學會了統籌協調、團隊協作。

  鑒于以上自己的優勢和能力,我有信心將團委的工作做好。但也有同事給我提出這樣的疑惑:當我們每個人離開校園,走上工作崗位后,團組織的概念在我們心中逐漸淡忘或消失了。因此,我希望能通過我們的共同努力,激發團委的活力,調動大家的激情,抒寫精彩的青春。如有幸競聘成功,對于團委今后的工作,我將在“深、實、精、新、細”五個字上下工夫,全面增強五個力。

  一、學習上求“深”,增強工作的創新力

  在今年的工作報告中,公司領導一再強調要創新。在團委建設上,我想,首先要建設學習型團組織。通過組建學習團隊,不斷充實管理、團務等方面的知識,增強團委的創新力,以思想創新帶動工作創新。嘗試在團干隊伍中培養共青團“內訓師”,擴大思想政治工作的宣貫力度。其次通過建立團委交流茶座制度。深化團內民主決策的氛圍,深入交流鞏固團隊工作作風,加大團干團員對團工作的參與力度。

  二、引導上求“實”,增強基層的戰斗力

  為更好地引導基層開展團工作,需要搭建一個實實在在的團組織架構。通過設立團支部、團小組,實現無縫覆蓋。同時,還將進一步建立團委工作聯系機制。加強與各部門,各黨支部的溝通,為團支部工作的'開展創造良好的環境。團委委員與2-3個團總支(支部)以及1-2個縣市分公司團委(總支)進行結對,聯系,指導團的工作,傾聽團員心聲,了解團員的想法,幫助各支部完善團建工作。

  三、組織上求“精”,增強活動的吸引力

  在各項活動的組織上,做到精益求精,廣泛征求青年團員意見,充分吸收大家對活動的好創意,金點子,有計劃的安排:如各項勞動競賽、登上、郊游、拓展訓練、文藝晚會、攝影采風等文體活動。同時通過建立團員積分管理考核體系,落實好每一項團工作的事前、事中、事后的閉環管理,吸引大家積極參與。

  四、創建上求“新”,增強品牌的影響力

  通過持續創新,提升“青年崗位能手”、“青年文明號”的品牌形象。一是一切圍繞市場,支撐企業發展,以青年團員突擊隊的形式,配合公司開展各項營銷活動,通過活動的開展促進青年崗位能手的評選,進行品牌化宣傳,樹立榜樣,擴大影響力。二是確保在動員、培訓、啟動、檢查、考核、推薦等環節做到位,促使青年文明號的創建有效推進,不搞形式,不走過場。

  五、服務上求“細”,增強團隊的歸屬感

  我將帶領團委委員和團干們用細致的服務,加強與團員青年的交流,解決外地青年員工的日常生活困難,嘗試推行團員生日PARTY,中秋節外地員工聯誼會,增強凝聚力。在派遣制團員的管理和引導上,增強歸屬感和榮譽感,通過有效工作,促使各類用工的團員均有同等的評優機會,同等的團內民主權利和義務,同等的活動參與機會,促使所有團員深入融合企業之中,用心努力工作。

  同志們,當聽完我的構想以后,也許你會想:你的想法倒挺好,可實現得了嗎?說實話,我只是一個平凡的人,不是神,大家看我的身板就知道,我就是渾身是鐵也打不了幾個釘,要是光靠我自己,甭說是一年,就是十年也實現不了?晒耪Z說得好:人心齊,泰山移,如果在座的各位都愿意甩開膀子和我一起干,我敢肯定,不久的將來,夢想定會變成現實!

  尊敬的各位領導、各位同仁。不管今天的競聘結果如何,我都將做到“三個不變”。一是做到和各位競聘者的關系不變。對手是短暫的,攜手是永恒的,工作可以轉崗,友誼永不下崗。二是做到工作的狀態不變。我將繼續保持奮發有為的工作狀態,以有為爭取有位。三是保持個人的心態不變。我將以積極的心態參加競選,以平和的心態對待結果,勝不驕,敗不餒。

  阿基米德需要一個支點翹起地球,我需要的是一次機會,現在的我,友誼和支持對我最重要!如果大家選擇了我,我會用我的勤奮和努力來為大家做好服務;如果大家選擇了我,我會憑著我的團隊精神和集體榮譽感做您的好同事、好伙伴;如果大家選擇了我,我會用一流的工作業績回報你們的信任!

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