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公司離職證明

2024-10-02 離職證明

  在平凡的學習、工作、生活中,大家總免不了要接觸或使用證明吧,證明是持有者用以證明自己身份、經歷或某事真實性的一種憑證。我敢肯定,大部分人都對擬定證明很是頭疼的,下面是小編為大家整理的公司離職證明,希望能夠幫助到大家。

公司離職證明1

  xxx,身份證號:xxx,自20xx年xx月xx日入職我公司擔任技術部程序員,至20xx年xx月xx日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。

  特此證明。

  有限責任公司(蓋公章)

  20xx年XX月XX日

公司離職證明2

  公司員工:xxx,身份證號:xxxxxxxxxxxxxxxxxx,于20xx年3月27日因原因申請離職,在本公司期間無不良表現,且已完成工作交接,經公司研究決定,同意其離職,并辦理離職手續。因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

  特此證明

  xxxxxxxx有限公司

  20xx年xx月xx日

公司離職證明3

  茲證明,xx為我司員工(性別x,身份證號xxx),現任我司部門xx職務。

  特此證明!

  本證明僅用于證明我司員工的工作,不作為我司對該員工任何形式的擔保文件!

  公司全稱(蓋章)

  20xx年x月x日

公司離職證明4

  離職證明

  xxx先生/女士/小姐(身份證號為 )自20xx年01月01日入職我公司擔任人力資源 部 人力資源助理 職務,至20xx年07月31日因 個人 原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。

  因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

  特此證明。

  公司名稱(加蓋公章)

  20xx年xx月xx日

公司離職證明5

  xx先生/女士/小姐,自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日在我公司擔任xxxx(部門)的xxx職務,由于xxx原因提出辭職,與公司解除勞動關系。

  以資證明!

  xxx公司(或人力資源部人事處)蓋章

  20xx年xx月xx日

公司離職證明6

  甲方:(單位名稱)

  乙方: 身份證號:

  乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于20xx年07月31日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

  雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。

  特此證明。

  甲方(簽章): xx乙方簽字:xx

  甲方代表簽字:xxx

公司離職證明7

  xxx先生/女士,自xx年x月x日至xx年x月x日在我公司擔任xxxxx(部門)的xxxx職務,由于xxx個人的xxxx原因提出辭職,現已與公司解除勞動關系。特此證明!

公司名稱(公章)

  xx年x月x日

公司離職證明8

  茲證明____先生/女士/小褲原系我公司市場開發部職員,在職時間為____年____月____日至____年____月____日。現已辦理完所有離職手

  續。特此證明!

  ____公司(或人力資源部人事處)蓋章

  ____年____月____日

公司離職證明9

  ××女士自20xx年09月01日入職我公司擔任××××助理一職,至20xx年03月31日因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。

  因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

  特此證明!

  公司名稱(加蓋公章)杭州×××公司

  20xx年xx月xx日

公司離職證明10

  甲方:(單位名稱)

  乙方:

  乙方原為甲方xxxx(部門)的xxxx(職務),于20xx年xx月xx日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

  雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。

  特此證明。

  甲方(簽章):xxx

  乙方簽字:xxx

  甲方代表簽字:xxx

  日期:xxxx年xx月xx日

公司離職證明11

  xx女士自20xx年09月01日入職我公司擔任xxxx助理一職,至20xx年03月31日因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。

  因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

  特此證明!

  公司名稱(加蓋公章)杭州xxx公司

  20xx年xx月xx日

公司離職證明12

  茲證明xxxx先生/女士原系我司xxxxxxxx職員,在職時間為xxxx年xxxx月xxxx日至xxxx年xxxx月xxxxx日。現已辦理所有離職手續。特此證明

  公司名稱(加蓋公章)

  xxxx年xxxx月xxxx日

公司離職證明13

  甲方:xxxxxxxxxxxxxx公司

  乙方:xxxxxxxxxxxxx身份證號碼:xxxxxxxxxxxx

  乙方原為甲方職工,于xxxxxxxxx年xxxxx月xxxxx日經雙方協商一致解除勞動合同。甲、乙雙方確認終止勞動關系。雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清,不再有需向勞動爭議仲裁委員會及人民法院申請處理的任何爭議和糾紛。同時,乙方已完成離職交接工作。

  特此證明!

  甲方(簽章):xxx乙方簽字:xxx

  xxxxxxxxx年xxxxx月xxxxx日

  xxxxxxx年xxxxx月xxxxx日

公司離職證明14

  茲有本單位員工陳億權,性別男,身份證:____________,勞動合同期限為:20xx年07月01日至20xx年06月30日,因員工個人發展原因提出解除勞動合同,公司同意與其接觸勞動合同,根據《勞動合同法》相關規定,自20xx年08月24日開始,我公司與該員工正式解除勞動關系。

  本員工離職前職位為:系統工程師。

  特此證明。

  廣州有限公司

  20xx年八月二十四日

  離職員工簽名:

公司離職證明15

  姓名:xxxx,男,身份證號碼:xxxxxxxxx,自xxxxxx年xxxx月xxxx日入職我公司擔任xxxx部xxxxxxx一職,至xxxxx年xxxx月xxxx日因個人原因申請離職,在此一年間工作良好無不良表現。

  經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。xxxx因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

  特此證明。

  xxxx部經理(簽名)xxxxxx

  xxxxxxx公司蓋章

  xxxx年xxxx月xxxx日

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