學校創業服務年動員會議紀要

學校創業服務年動員會議紀要3篇1

　　為了鞏固和發展學校“創新發展年”活動成果，進一步轉變學校工作作風，提升創業服務水平，創建最優發展環境，促進省市特殊教育又好又快發展，20xx年3月30日下午，xx市xx學校在三樓會議室召開了xx學校“20xx年創業服務年活動”動員大會。學校校級領導、中層干部以及全體教職員工參加了此次動員大會。會上成立了以校長xx為組長，其他校級領導為副組長，中層干部、年級組長為成員的創業服務年活動領導小組，領導小組下設辦公室，負責活動的日常工作。會上，xx副校長做了動員講話和工作部署。

　　副校長在動員講話中強調，學校要進一步加強作風建設，進一步優化教育環境，進一步增強教職員工的創業意識、創新意識、創優意識，切實把“服務年”活動的成效體現在創業服務的各個環節上；體現在落實民生工程、促進社會和諧的根本要求上；體現在樹立教師隊伍新形象、優化創業發展軟環境的.實際行動上。要大力推進教育改革創新，深入推進新課改，大力提高教育教學質量，提升課堂效率，開展社會實踐，大力提升教師隊伍素質，為學生提供最好的教學環境。同時，在實施新校區項目建設時要切實加強對項目的督促檢查，及時解決好在建項目建設中存在的問題，促進在建項目建設規范健康發展；要大力加強對民生工程監管力度，落實上級每學期撥付的資助資金，確保每位貧困家庭的學生都能享受到黨和政府的溫暖。要嚴格執行義務教育階段不得舉辦重點班和不得進行選拔性考試的規定，嚴禁以實驗班、興趣班等名義額外向學生收費。

　　要妥善安排進城務工農民子女入學就讀，要加強對普通高中的辦學管理，規范招生秩序，嚴格執行普通高中均衡招生政策；加強學校編班、課程設置管理，制止違規補課現象，嚴禁在職教師組織本班或本校學生在家收費補課，嚴禁教師利用職務之便動員、誘導、暗示或強制所教學生參與有償輔導，要大力倡導服務之風，強化服務意識，完善服務機制，把握服務重點，努力建設服務型學校，爭做服務型教師；大力倡導創新之風，創新發展思路，創新工作機制，創新服務方式，工作中敢于突破、敢負責任、敢于爭取；大力倡導務實之風，強化為民意識，建立責任機制，爭創務實型教師、爭做務實型教師；大力倡導廉潔之風，帶頭遵紀守法，嚴守各項紀律，廉潔自律，努力建設廉潔型學校、爭做廉潔型教師。要大力推進政務、校務公開，加強電子政務建設。

　　要著力提高教師的素質和能力，把創業服務作為教師培訓重要教學內容，切實做好教師隊伍、教育教學管理干部隊伍“兩支隊伍”的教育培訓工作，加快“雙師型”教師隊伍建設，加強和改進師德師風建設，加強領導班子和干部隊伍建設，全面提升教育發展能力。

學校創業服務年動員會議紀要3篇2

　　20xx年5月16日下午，攀枝花市加強人才培訓服務產業發展座談會在會展中心203會議室召開。會議由市委常委、常務副市長沈鈞主持，市委副書記、市長王波出席會議并作重要講話。市政府秘書長申劍，市級有關部門，有關職業院校、教師代表參加會議。

　　會議就人才培訓服務產業發展工作聽取了市級有關部門的工作匯報和有關職業院校的意見建議。會議強調，我市職業教育要以推動和服務全市產業發展為中心，在穩定和擴大就業、提高勞動者的專業素養方面發揮積極作用；要結合區域教育高地建設，把我市打造成川西南、滇西北地區職業教育的品牌城市。

　　會議議定以下事項：

　　一、由沈鈞同志負責協調有關部門辦理院校提出的'問題和建議，市人力資源和社會保障局具體答復。

　　二、由市人力資源和社會保障局牽頭，7月底前制定我市《加強技能人才培訓服務產業發展的實施意見》。同時，重點從以下三個方面推進技能人才培訓工作：一是整合教育教學資源，加強實訓基地建設，扶持企業搭建實訓平臺，促進實訓基地共建共享，把攀鋼、十九冶等的特色優勢實訓基地建設成公共實訓基地，面向社會開放。二是優化培訓補貼政策，引導學校圍繞我市產業急需，靈活開展培訓；落實技能大師工作室補貼政策，給予大師教研團隊一定補貼，推動建設一批鈦材加工、機械制造、廚藝、育嬰等方面的大師工作室，通過大師帶動，提升教師水平。三是優化就業和培訓評估、鑒定機制，提升培訓實效；強化技能競賽，不斷擴大原有技能競賽規模和影響力，條件成熟的，向人力資源社會保障廳、人力資源社會保障部爭取，爭辦全省、全國性單項技能大賽。

　　三、由市教育和體育局牽頭，市人力資源和社會保障局協助，借鑒國內職業教育先進經驗，圍繞攀枝花產業發展、技能人才培養需求，編制我市職業教育規劃。大力發展繼續教育，穩定和推動就業，要堅持市場導向，服務產業發展，通過培訓經費傾斜，引導職業教育機構圍繞我市釩鈦、康養產業發展調整專業設置，力爭每個學校建設一至兩個區域性重點優勢專業。堅持開門辦學、靈活辦學，開展市場急需、群眾歡迎的實用培訓。

　　四、由市經濟和信息化局牽頭，梳理我市具備教育教學條件的企業，搭建平臺推動職業技術學院與企業合作，開展繼續教育培訓，培養熟練的產業工人。

　　五、由市發展改革委牽頭，根據有關法規和實際需要，調整培訓收費指導標準，優化培訓收費市場機制，保障培訓機構正常運營。

學校創業服務年動員會議紀要3篇3

　　20xx年8月12日，縣委書記趙宇在縣委二樓會議室主持召開發展現代服務業暨就業創業工作座談會。會議聽取了現代服務業發展和就業創業工作的情況匯報，研究部署了相關工作。縣委常委、縣政府常務副縣長雷樹平，嘉禾經濟開發區管委會主任劉四光，縣委辦公室、縣政府辦公室、縣財政局、縣農辦、縣發改局、縣人社局、縣經信局、縣教育局、縣商務局、縣統計局、縣工商局主要負責人和13個服務業企業主、1個服務機構負責人參加會議。現紀要如下：

　　會議認為，近年來縣委、縣政府高度重視現代服務業發展和就業創業工作，將兩項工作緊密結合起來，切實加強引導和扶持，加快推進現代服務業項目建設，有力推進了現代服務業快速發展。服務業總量持續增長，結構不斷優化，對GDP貢獻度明顯增強，基本形成了現代物流、現代農莊、商貿、旅游、金融、房地產齊頭并進、良性發展的格局。20xx年我縣現代服務業在全市綜合考核排第一名，被評為郴州市現代服務業發展工作先進縣。

　　會議強調，要圍繞“宜居樂居、宜業樂業”的目標，統籌推進現代服務業發展和就業創業工作，把嘉禾打造成為區域性流通旺地和創業高地。一是要對當前經濟形勢充滿信心。城鎮化率的提高對GDP的貢獻是巨大的，也為現代服務業發展提供了巨大商機。隨著國家對經濟結構的調整轉向，“三駕馬車”中的“消費馬車”更具潛力，作用和優勢地位越來越明顯。同時，隨著城鄉一體化的深入推進，嘉禾的區域中心地位逐漸凸顯，發展現代服務業基礎好（居民銀行存款高達60多個億），發展空間巨大。二是要有熱愛嘉禾的情懷。嘉禾是嘉禾人的家，嘉禾的發展是大家的榮耀。我縣在招商引資方面提出了“四個面向”，其中之一就是“面向嘉禾人”。要進一步提升廣大群眾的歸屬感、自豪感，引導在外創業的成功人士返鄉創業，共同為嘉禾的'發展添磚加瓦，作出新的貢獻。三是要轉變觀念加快發展。各級各部門和廣大企業主要進一步提振信心，轉變發展觀念，切實摒棄小農意識和小富即安的心理。要實行抱團發展，通過協會實現資源共享、信息共享，做大做強現代服務業，切實增強抵御市場風險的能力。要立足嘉禾的區位優勢，把發展現代服務業作為主攻方向，把眼光放得更長遠一點，輻射到周邊縣市，努力形成集群聚集和洼地效應。四是要為現代服務業發展提供優質服務。現代服務業是就業容器。大力推進就業創業，加快發展現代服務，既是職責所在，也是發展需要。要進一步強化服務意識，完善企業幫扶制度，主動為企業排憂解難、提供優質服務。要盡快出臺《服務實體經濟發展“八項措施”》，有針對性地開展“點菜式”服務，在金融扶持、稅收減免、商事登記等方面對企業給予大力扶持。縣級領導要按照黨建工作“四聯四包”要求，主動聯系服務企業，切實加大對成長性好、關聯度大、公信力強、社會影響好的企業的扶持力度。相關部門要開辟“綠色通道”，通過特事特辦、一事一議，進一步強化對企業的資金、土地、政策等要素保障，努力推動現代服務業快速健康可持續發展。