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海南省勞動合同書

2024-11-17 勞動合同

  甲方(聘用單位)全稱:___________________

  法定地址:_______________________________

  郵政編碼:_______________________________

  法人代表姓名:___________________________

  職務:___________________________________

  委托代理人姓名:_________________________

  職務:___________________________________

  乙方(受聘者)姓名:_____________________

  甲方因生產、工作需要,聘用乙方為甲方職工。經雙方平等協商同意,依法簽訂本合同。

  一、甲方承諾

 。ㄒ唬┳袷貒摇⒈臼〉姆、法規,保障乙方合法權益。

 。ǘ┮婪橐曳嚼U納失業、養老、工傷、醫療等社會保險基金,并接受乙方查詢和敦促。

 。ㄈ┌磿r支付乙方的工資,不得非法扣除或以任何形式拖延支付。

 。ㄋ模橐曳教峁┓蠂野踩l生規定的勞動條件和保護措施。

  (五)為乙方提供本職工作需要的職業技能培訓機會。

 。┰诓挥绊懻Ia(工作)的情況下,不干涉乙方參加合法的社會活動。不要求乙方從事有損人格尊嚴的工作。

  二、乙方承諾

 。ㄒ唬┳袷貒、本省的法律、法規,維護國家利益和甲方的合法利益。

  (二)遵守甲方不違反法律規定的各項規章制度、勞動紀律,服從甲方的工作安排。

 。ㄈ┱J真履行崗位職責,完成甲方規定的生產(工作)數量、質量指標(要求)。

 。ㄋ模┤鐚嵦峁﹤人有關資料,不得有欺騙訛詐行為。

  三、雙方約定

 。ㄒ唬┕ぷ鞣秶

  甲方安排乙方在_________崗位(工種)負責_________工作(兼做_________工作)。

  (二)合同期限及試用期

  本合同期限自_________年______月______日至_________年______月______日。其中,試用期_______個月(最長不超過6個月),月工資額_________元。

 。ㄈ┕ぷ鲿r間和超過工作限制

  乙方每天為甲方工作不超過8小時,每周工作不超過44小時,每周享有至少1天休息日(實行5天工作制之后從新規定)。由于生產經營需要,甲方如需乙方加班加點,須征得乙方和工會同意,并按規定支付加班費或調休,且每月累計加班不得超過36小時,連續加班不得超過3天。

 。ㄋ模┕べY的給付

  1.甲方以貨幣支付乙方工資。月工資總額不低于_________元。支付時間為每月______日至______日。

  2.停工工資:非因乙方過失造成停工,停工期間,甲方應發給乙方停工工資。停工工資費不得低于乙方平均工資的70%。

  四、勞動合同的解除、終止和續訂

  (一)勞動合同的解除

  合同期未滿解除勞動合同的,必須符合國家法律規定;經雙方協商同意,也可以解除合同。

  除法律另有規定外,甲、乙任何一方要解除勞動合同,須提前30天書面通知對方。否則應支付一筆相當于通知期乙方正常工作可實得收入款數的費用予對方,作為代替通知金。

  (二)勞動合同的終止

  勞動合同期滿,合同即終止執行。

 。ㄈ﹦趧雍贤睦m訂

  續訂勞動合同,雙方要在合同期滿前30天協商確定。

  五、合同期待遇和終止、解除勞動合同的有關補償

  乙方在合同期內應享受的有關待遇和終止、解除合同后可獲得的有關補償(生活補助費、醫療補助金),按國家和本省的有關規定執行。

  六、違約責任

  甲、乙任何一方若不履行本合同規定,須承擔違約責任。

 。ㄒ唬┻`約經濟責任

  1.甲方未征得乙方同意強制乙方加班加點的,除支付加班工資外,還須付給乙方兩倍于加班工資的違約金。

  2.乙方已同意加班但又臨時拒絕的,須按預定加班時數付給相當于兩倍加班工資的違約金予甲方。

  3.甲方如不按本合同規定的時間和金額支付乙方工資,除付清所欠工資外,須按日支付乙方相當于所欠款額1%的違約金。

  4.在合同期內,甲方非法單方面解除合同或乙方因甲方過錯而解除合同,甲方應按乙方在本企業服務年限長短支付違約金,數額為:解除合同當年乙方月平均工資總額的兩倍乘服務年限(不足一年的按一年計)。

  5.乙方非法單方面解除合同,須付給甲方違約金,數額為解除合同當年乙方月平均工資總額的兩倍乘合同期未滿年限(不足一年的按一年計)。

 。ǘ┻`約法律責任

  甲、乙任何一方違反本合同,給對方造成嚴重損失的,除承擔經濟責任外,還應負相應的法律責任。

  七、其他

 。ㄒ唬┙涬p方協商同意,可以變更本合同有關內容,但須辦理變更手續。

 。ǘ┘、乙雙方如因執行本合同發生爭議,任何一方均有權申請調解和仲裁,也可以向人民法院起訴。

  (三)本合同一式二份,甲、乙雙方各執一份,自簽訂之日起生效。

  (四)其他約定:___________________________________________________

  甲方(蓋章):____________________  乙方(簽章):_________________

  法定代表人(簽字):______________  托代理人(簽字):_____________

  ___________年________月________日   _________年________月________日

  簽訂地點:________________________  簽訂地點:_____________________合同鑒證鑒證字( )第 號經審閱,該合同符合國家規定,現予鑒證。鑒證員(簽名) 鑒證機關(蓋章)年 月 日年 月 日

  篇一:2012海南省-勞動合同書

  編號:

  勞 動 合 同 書

  甲方(用人單位):

  乙方(勞動者):

  簽訂日期:

  年      月      日

  海南省人力資源和社會保障廳監制

  根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》

  和有關法律、法規,甲乙雙方經平等自愿、協商一致簽訂本合同,并共同遵守本合同所列條款。

  雙方同意按以下

 。ㄒ唬┮曳秸9ぷ鲿r間的工資按下列

  (一)甲方根據生產崗位的需要,按照國家有關勞動安全、衛生的規定為乙方配備必要的安全防護措施,發放必要的勞動保護用品。

 。ǘ┘追礁鶕䥽矣嘘P法律、法規,建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的'勞動安全制度,嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。

 。ㄈ┘追綉斀ⅰ⒔∪殬I病防治責任制度,加強對職業病防治的管理,提高職業病防治水平。

  下頁

  篇二:海南省-勞動合同書及附件

  編號:

  勞 動 合 同 書

  甲方(用人單位):

  乙方(勞動者):

  簽訂日期:

  年      月      日

  海南省人力資源和社會保障廳監制

  根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》

  和有關法律、法規,甲乙雙方經平等自愿、協商一致簽訂本合同,并共同遵守本合同所列條款。

  雙方同意按以下

 。ㄒ唬┮曳秸9ぷ鲿r間的工資按下列

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