總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料，它是增長才干的一種好辦法，讓我們一起認真地寫一份總結吧。那么總結有什么格式呢？下面是小編幫大家整理的財務部年終工作總結，僅供參考，歡迎大家閱讀。
20xx年財務部全體人員按照年初既定的
全年工作回故；首先是按照國家的財務會計制度、稅收法規(guī)制度并結合集團公司的財務內控制度，在財務電算化的基礎上認真做好財務的核算工作；其次是按時間要求完成了集團、大樓所得稅匯算清繳、貸款卡年檢、審計報告工作；如期完成了工行、農行的幾筆倒貸工作；配合總辦進行每年一度的'財產清查核對工作；對遺留時間過長的百美廣告公司、延河照相有限公司的注冊賬戶進行了注銷，盤活了現有資金；最后規(guī)范了現金支付辦法和員工保證金的退取辦法，取得了良好地效果。
當然在做好全年工作的同時，也發(fā)現平時工作中存在的不少問題，主要有：
（一）財務電算化的運用，大大提高了工作效率，但部分財務人員并未將節(jié)約出來的時間有效利用；
（二）學習始終缺乏主動意識且流于形式，自己經常用的就問就學，自己不用的就不過問，今年部門培訓的效果客觀
（三）計劃了幾年的商友軟件結算功能至今尚未實現，研究軟件的人少，一有活動扣款就不正確，只有靠手工，手工核算的供應商返
款人為因素較多；難免會出現誤差；（四）部分遺留賬務還有待查找核對；20xx年
(一）拓展新的融資渠道，滿足集團發(fā)展壯大的需求；從20xx年底開始集團公司投資項目就較多，所需資金也較大，今年已發(fā)動各分公司積極向有關金融機構貸款，緩解集團公司資金壓力，目前分公司已籌資貸款1700萬元，今后將要加大分公司的籌資力度，為保證集團公司資金正常運作分憂。
（二）積極推行財務預算制度；根據集團公司年初的要求，所有的分公司都制定了相應的費用預算制度，但都沒有相應的監(jiān)督制度，只是在半年或年終進行通報，不能引起大多數人的重視，結果自然不能達到預算的最初目的，所以要建立相應的考核監(jiān)督制度，最終將財務預算制度落到實處并起到預算的真正目的。
（三）加強自我學習，提高工作效率；目前財務部年輕同志較多，財務理論知識相對較高，所以年紀大的同志可以教給他們實踐操作經驗，反過來年紀大的同志可以和他們學習財務理論知識，彼此得到提高，為集團整體財務水平的提高奠定基礎。
總之，20xx年財務還是做了大量工作，取得了一些成績，但作為財務人員，我們在公司加強管理、規(guī)范經濟行為、提高企業(yè)競爭力等方面還應盡更大的努力。我們將不斷學習，以適應企業(yè)的發(fā)展。
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