一、優(yōu)點：
1、落實課程計劃 嚴格課堂常規(guī)
課務分工由學校教導處統(tǒng)一安排，能夠開齊、開足課程，能夠認真執(zhí)行課程計劃。學校教導處制定課堂常規(guī)考核辦法，對教師進行全面的分層次的管理，負責教師考勤、課堂常規(guī)檢查工作，學校安排值日教干輪值檢查，教導處不定期抽查，任何教師不得隨意調(diào)課，請假、公出教師的課由教導處統(tǒng)一安排，保障學校課堂常規(guī)不出任何問題。
2、加強業(yè)務學習，深入開展教科研，不斷提高教師隊伍
安排彭三虎、葉敬江、宋靜和季家明四位教師參加中心校組織的教科研骨干班，要求每位教師嚴格執(zhí)行“四個一”要求，教導處負責督促、收繳相關材料并及時上繳秘書長處。學校結合中心校教科研骨干班為教師購置了大量的教學科研書刊，包括：《師道》、《江蘇教育》《特別文摘》、《語文教育通訊》。同時教導處要求教師積極各類培訓和教科研活動，學習做到：有計劃安排、有內(nèi)容材料、有討論交流、有心得總結。教師在學習內(nèi)容上給予具體的指向：結合新課程標準的學習、結合科研課題研究的學習、結合學科特點的學習、結合自身特點的學習、結合學生發(fā)展的學習。
每周一周前會結束前，彭三虎校長會把自己教育教學等方面的學習體會、收獲，以及在教學中的一些嘗試、經(jīng)驗、教訓，即他的所學、所感、所悟進行展示和交流，以達到相互促進、相互提高的目的。語、數(shù)、英、科教研組分別進行了專題學習、音像資料的觀摩、專題研討等教研學習活動，如：組織全校教師達標課活動，年輕教師季家明、鮑如金、彭三虎、葉敬江、許姣，宋靜表現(xiàn)突出，老教師也不甘示弱，精心準備備課，課堂效果優(yōu)秀，表現(xiàn)突出的有：張宜莉、胡繼安、蔣新科、曹培松、曹銀龍等；教導處組織語、數(shù)教研組觀看省教研室開展的“名師課堂”活動等等。
葉敬江、鮑如金分別榮獲徐州市陶研會“行知杯”論文評比二、三等獎；組織全體教師參加新沂《鄉(xiāng)村教育家》征文活動。彭三虎、葉敬江、宋靜和季家明四位教師申報了徐州市個人小課題。
3、以學生發(fā)展為本，深化課堂教學改革
學校注重培養(yǎng)學生全面發(fā)展，認真執(zhí)行新課程標準，積極組織教師學習研讀，校長帶頭談學習體會，把學習要求落到實處。校長、教干深入課堂、教師、學生參加教研，本學期校長參加教研和聽課評課的次數(shù)均超過相關文件的要求。
制定教學質(zhì)量監(jiān)控與考核辦法，激勵教師做好后進生輔導工作，不讓一個學生掉隊，要求教師注重加強平時管理，因材施教，在鎮(zhèn)質(zhì)量抽測中，全校成績優(yōu)異，按照學校名次排名，我校獲第一名的學科有：三年級語文、數(shù)學、英語、科學，四年級數(shù)學、英語、科學，五年級數(shù)學、英語、科學；獲第二名的學科有：一年級語文、數(shù)學；獲第三名的學科有：二年級語文、數(shù)學，四年級語文，六年級數(shù)學、英語、科學。學校制定質(zhì)量調(diào)研計劃，定期對一些學科進行質(zhì)量監(jiān)控，每位教師對此項活動都很重視，在教學過程中，抓好課程進度的同時，做好復習工作，從調(diào)研的`結果分析，教師注重學生基礎知識的掌握，后進生進步最為明顯，成績有很大提升。學校對畢業(yè)班工作能給予高度重視，針對畢業(yè)班的特殊性，學校在新制定的質(zhì)量監(jiān)控與考核辦法中，在制度上對畢業(yè)班給予了一定照顧。
為了培養(yǎng)學生獨立閱讀能力，學校組織全校讀書活動,各班緊緊抓住學生讀書活動，從強化學生對課本朗讀能力的培養(yǎng)到指導學生廣泛閱讀課外書，做了很多工作。為學生制定讀書計劃，并根據(jù)完成情況頒發(fā)學生讀書卡，全校學生的閱讀積極性被調(diào)動起來。在學校藝術節(jié)活動中，組織開展了詩詞朗誦比賽、六一文藝匯演，學生們表現(xiàn)出極大的參與熱情，他們踴躍登臺展示自己，用朗讀、背誦、表演等多種形式匯報自己讀書的收獲。宋靜指導學生參加徐州市第五屆讀書征文活動榮獲徐州市銀獎。
為了激發(fā)學生學習科學的興趣，在“科學家”曹銀龍老師的指導下，全體科學老師引導三至六年級學生積極閱讀科學課外讀物，中央電視臺的科技頻道、紀錄頻道取代了少兒頻道、優(yōu)漫卡通成為學生首選的電視節(jié)目，季家明、曹銀龍、葉敬江三位老師共指導21位學生參加“科學大眾”預賽。
學校的學前教育蓬勃開展，童謠、舞蹈、歌曲、游戲已成為我校幼兒教育的四大特色，深得上級領導的高度認可及同行的廣泛贊譽，周邊村的家長紛紛將孩子送入我校。僅以童謠為例：我校幼兒班的學生能夠背近百首的童謠，這些大大增強了幼兒們的記憶能力，同時為他們打下了較為豐厚的知識底蘊，為他們今后的學習起到了不可估量的推動作用。
二、存在不足：
總體教學成績較理想，但是還或多或少存在問題，主要有以下兩個方面：
1、部分任課教師由于年齡偏大，教學理念陳舊，課堂教學中關注學生的發(fā)展不夠，在教學設計上又缺乏自己的特色，因此課上呈現(xiàn)的問題還很大，導致教學成績不理想。部分教師思想上懈怠，對教材吃不透、對學生調(diào)研不夠，歸根結底，對教學大綱的內(nèi)容不了解，以致教學效果不理想。
2、師資緊缺，曹銀龍老師負責四至六年級科學，因為缺英語教師，在安排課務過程中，只有把新畢業(yè)的數(shù)學教師安排帶兩個年級的英語。同時，每位教師平均每周課時在14節(jié)以上，而部分年齡偏大老師有點吃不消。
希望上級領導能夠考慮為我校補充師資，充分安排我校教師參加相關的學科教學培訓活動。
邵店鎮(zhèn)朱圩小學
XX年6月
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