總結(jié)是指對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況進行分析研究，做出帶有規(guī)律性結(jié)論的書面材料，它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認識上來，因此，讓我們寫一份總結(jié)吧。總結(jié)怎么寫才是正確的呢？下面是小編幫大家整理的大學舞蹈社團的工作總結(jié)，希望對大家有所幫助。
大學舞蹈社團的工作總結(jié)1
為提高我校的學生綜合素質(zhì)，教學分層次，抓特，努力探索教育教學經(jīng)驗的基礎(chǔ)上。我xx舞蹈社團在校領(lǐng)導的備至關(guān)懷下，進一步得到了完善，特別是這學期xx舞蹈社團，有了長足的發(fā)展，并取得了優(yōu)異成績。真正做到了，使學生受益使家長滿意。以下是這學期的舞蹈社團活動總結(jié)。
這學期，xx舞蹈社團人數(shù)，比往年增加了很多，在我跟授課老師的協(xié)調(diào)下，研究出了部分方法，如以高年級帶低年級、以老生帶新生等方式，充分調(diào)動了學生的學習積極，達到了人多不亂的學習效果。并且在一定課時結(jié)束之后，我們會組織學生以分組的形式進行比賽，這種方式不但可以使學生更好的掌握動作，還可以達到團結(jié)協(xié)作精神的'培養(yǎng)。
在社團開始之前，我對xx舞蹈社團的授課老師進行了請教，了解到少兒xx舞蹈的教學除了讓學生學會動作外，主要還是培養(yǎng)他們的協(xié)作能力，xx舞蹈是一個需要相互配合的舞蹈，所以，這學期，我們更多的是培養(yǎng)孩子的相互協(xié)作能力。我在認真準確的了解了xx舞蹈的特之后，結(jié)合我校領(lǐng)導提出的教學精神，大膽的在社團中發(fā)展小組制度和團隊比賽淘汰制度，這兩個制度的實行，重分的調(diào)動了孩子的學習積極和團結(jié)協(xié)作精神，我這一學期結(jié)束時我發(fā)現(xiàn)，社團里的學生更加團結(jié)互助，并且有時在沒有老師的情況下，他們也可以不慌不亂，在老生和組長的帶領(lǐng)下認真去練習所學習的內(nèi)容。我覺得這是本學期學生們最大的收獲。
除此之外，我社團學生在不耽誤文化課學習的基礎(chǔ)上，積極參加比賽，并為我校取得了優(yōu)異成績。在xx舞蹈比賽的初賽中，經(jīng)過了兩個月磨合的她們一舉奪魁，為學校獲得xx舞蹈獎。并且在接下來的復賽中再次有出的表現(xiàn)，又一次獲獎，在這期間學生們主動放棄周末休息時間，努力訓練，在她們的眼中她們不是為了自己而戰(zhàn)，而是為了集體，為了學校的榮譽。這也正是我校德育工作教育、和xx舞蹈的協(xié)作精神深入學生心中最好表現(xiàn)。
這學期我校xx舞蹈社團培訓雖然將要告一段落，但是我相信xx舞蹈社團的團結(jié)協(xié)作精神，將會在我校領(lǐng)導的精心指導下，隨著我校的德育工作的進一步發(fā)展，更加深入學生心中！使她們真正成為德、智、體全面發(fā)展的學生。
大學舞蹈社團的工作總結(jié)2
20xx年11月13日受公司委托由人事部負責組織、策劃、籌備、主持的舞蹈大賽基本算結(jié)束，本次比賽基本評價基本都上不論是觀眾還是公司高層都給予了高度評價，，但我個人作為舞蹈大賽全程的設(shè)計者，能夠比別人感受到活動與原定計劃的很多出入，也是作為我本次練習自身能力的一次評估做以下總結(jié)。
1，活動于下午14：10開始到15：55分結(jié)束，總結(jié)時間105分鐘，比我預計的70―100分鐘的預估時間、最高時間還要多5分鐘，這方面項目預估能力個人總結(jié)還需加強。主要表現(xiàn)在預估之處沒有對做人力資源個人能力評估，導致講話超時。
2，預估時間還停留在空間距70―100分鐘，也就是間距30分鐘，下次要縮短預估時間，提升能力。
3，一部分看似無關(guān)緊要可有可無的'細節(jié)，沒有注意到。
4，本次舞蹈比賽、從比賽計分表、主持人手中稿子樣式、頒獎嘉賓上臺頒獎開獎稿改進，改良純粹舞蹈比賽加入、單人歌曲、雙人歌曲、詩詞朗誦等節(jié)目元素以參照即將舉辦的周年慶規(guī)模為宗旨提供了寶貴的經(jīng)驗。
5，個人提升了組織能力、協(xié)調(diào)能力、策劃能力但提升值不大，下次還需要多多搶點類似此類任務，提升經(jīng)驗。
6，本次舞蹈活動之初即決定，運用管理學原理以點控面的原則，委以小組長任務，我把控結(jié)果、監(jiān)督過程、及時糾正并傳輸正確積極的思想，從實驗結(jié)果來看基本上做到了以上幾點，提升了從理論到實踐的管理水平，但還有不足需在以后的工作中改進提升并多吸取經(jīng)驗教訓。
7，本次活動基本上沒有求助于祥和興兩大部門廚部和餐飲部管理人員，對于我測評重慶市祥和興管理咨詢有限公司員工自我能動性、積極性、心態(tài)、企業(yè)文化、法人管理及思想傳達、企業(yè)文化引導，是一個很好的幫助，看來我要學習的東西還很多需多多注意。
8，下次嘗試另外一種管理策劃辦法，看是否可行，多多印證于求證年輕就要多磨練自己。
9，開始組織的時候我就講了“舍得”文化，這次各位小組長這么配合我的工作，又是搞服裝、又是化妝、看來要怎么感謝他們一下、回家的路上初步想了一下再從古到今擺一桌，請他她們吃飯表示感謝，這也正是他們付出了應該得到回報。
我一直堅信“搶解決問題就是在搶錢”凡事必躬親著，莫不如古之孔明、今之王均瑤，而此二人何在，皆不滿五五俱往矣、孔明每日食不知味、鞠躬盡瘁、凡事務大小據(jù)親管之五二終逝于五丈原，今之王均瑤浙工商聯(lián)主席、均瑤牛奶董事長，三十七亦往矣，究其原因放不下心、事必躬親，我輩管理人員需引以為戒。
本次舞蹈大賽自己給活動打分，B+、凡事需多努力，年輕人要多笑、不要那么嚴肅、當心沒人要。放松心情準備去旅行一下。
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