工作計劃

2024-07-30 工作計劃

　　人生天地之間，若白駒過隙，忽然而已，我們的工作又邁入新的階段，何不好好地做個工作計劃呢？但是要怎么樣才能避免自嗨型工作計劃呢？下面是小編整理的工作計劃8篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

工作計劃篇1

　　一、指導思想

　　圍繞學校“20xx年創新發展行動計劃”，結合學校卓越教育體系建構方案，突出校本教研、課題研究、教師培養諸方面重點工作，聚焦課堂教學，優化教學設計，探索學校“幸福教育”理念下的課堂樣態，團隊組建、項目驅動、三課融合開展工作，充分發揮教科研的先導、引領和服務功能，優化教科研管理機制，創新教師發展工作舉措，著力推進“幸福課堂”的實踐探索和“幸福教師”建設工程，提升學校辦學品質。

　　二、主要目標任務

　　1.完善教研模式，提高研修實效

　　加強教師校本研修過程管理，激勵教師投身教育科研和課程改革，有效提高教育教學水平。完善學科組教研活動模式，激勵每位教師承包研修專題，在自主研修、主講專題的過程中，提升素養，積極成長。

　　進一步完善校級研修課研討模式，以學科組為單位，開展半日教研活動。每次活動圍繞專題，在為骨干教師搭建成長平臺的同時，促進全體教師的專業發展。

　　2.推進課程變革，關注課堂生態

　　以百草園示范課堂為舞臺，圍繞“國家課程校本化實施”，推進課程變革，形成體系完備、文化特色鮮明的校本化課程體系，深化“泰微課”應用研究，優化自主課堂學習體系，提升課堂教學品質，提升課堂教學品質，努力構建培養學生核心素養的幸福課堂，切實提高學校教科研工作實效。

　　3.做實課題研究，促進專業發展

　　圍繞教育局中心工作，結合市教科所工作計劃要點，以課題管理為工作重點，以新課改研究為依托，規范各級課題研究工作的開展，找準課題研究與教育教學實踐的結合點，將課題研究與課堂改革及學校特色建設相結合，以課題研究促進教師專業發展，提升學校辦學品位。

　　4.培育研修共同體，提升師資水平

　　在“百草園”讀書會、“百草園”講壇、“百草園”示范課堂、“百草園”學科工作室等多形式研修活動中，開展深度閱讀、深層磨課、同課異構、優課點教、骨干帶教等活動，使得教研活動人人參與、獻計獻策、合作攻關，培養陽光、自信、成長的教師，打造學習型、研究型教師隊伍。

　　強化平臺建設，注重典型引領，發揮先進典型示范輻射作用，優化評價激勵機制，提升教師專業發展內驅力，促進教師隊伍專業素養、專業品質、職業幸福感大幅提升，名特優師資培育取得新突破。

　　三、具體工作措施

　　（一）聚焦分層建設，推進教師梯度成長

　　1.學科組建設

　　以各學科工作室為陣地，確立研究主題引領研究方向，基于“大主題統領、小專題支撐”行動策略，用分解的方式把學科組研究主題專題化，為所有學科教師提供“分享思考、交流得失、彼此啟發、共同成就”的平臺，本學期，圍繞“三單”設計，各學科組展開深度研討，把教師成長落實到每一次研究，擴張教師發展張力。

　　2.課題組建設

　　以教育教學科研課題為紐帶組建科研創新團隊，圍繞學校承擔的省級課題和國家級課題，成立由教學能手、教學新秀組成的攻關組。定期活動，定期總結。

　　積極引導和鼓勵教師結合學校發展、教學實際及課程改革需要，尋找問題申報新課題，組建課題研究組，開展理論和實踐的研究探索。開展專業閱讀、專題研討、專業寫作。

　　3.師徒結對工程建設

　　幫助青年教師與骨干教師結對幫扶，簽訂師徒幫扶協議。制定“六個一”培養機制。指導青年教師制定發展規劃，借助課題研究、專業閱讀、課堂研討、論文撰寫、特長培養等激活青年教師自主發展內驅力。健全管理制度，發揮月度檢查的督促作用。搭建平臺，有計劃開展青年教師的教育教學基本功競賽，促使青年教師對教育教學工作從“陌生-適應-熟悉”，快速發展。

　　4.名師工作室建設

　　以名師“授徒”的方式，在各種學習、交流和研究活動中，充分發揮名師的領銜、示范、激勵、凝聚和輻射作用，通過傳、幫、帶有效縮短教師成長周期，促進教師快速成長。

　　以各學科名師工作室為陣地，確立課題引領研究方向，借助校際交流、科研基地等平臺，加快名師培養，鍛造教師“個人教學名片”。

　　邀請校外名師走進課堂、講堂，骨干教師同臺上課，互動研討，助推骨干教師成長；積極建設各國家級、省級基地校，專家引領、聯盟校互動，借助基地校這一科研創新發展共享平臺，加快名師的成長。（二）聚焦“課堂實踐”，三課融合促提升

　　1.多層次課題研究，為教師專業化發展指南

　　目前，學校在研課題有國家級子課題一項、省級課題五項、市級課題八項。本學期，將圍繞“幸福課堂實踐”，鼓勵各備課組、學科組根據學科教學改革需求新申報課題。力爭圍繞核心課程開展專業閱讀、專題研討、專業寫作，提升教科研工作的實效。

　　2.多元化課程建設，為教師專業發展導航

　　教科室組織各學科組在充分研討基礎上制定國家課程校本化實施方案，繪制課程圖譜，編寫校本教材，鼓勵教師立足學科專業特長，突破專業限制，積極參與課程編制與實踐。目前，各學科課程圖譜已經基本完成，經典誦讀校本教材投入使用中。各學科課程變革有序進行中。

　　3.多樣式課堂教學，為教師專業發展助力

　　圍繞“指向深度學習的幸福課堂實踐”，開展“百草園”專題研討課活動、“一人一課”活動，借助學科教學專題研討系列活動的開展，解決學科教學中丞待解決的難題、容易忽視的問題，推進學校課堂變革，將教師深度卷入教育科研、課程建設、課堂研究的研修場，促進教師獨立、自覺、有深度地成長。

　　（三）聚焦項目建設，凸顯學校教研特色

　　1.“百草園”讀書會

　　組織百草園教師讀書會，激發老師們讀書的熱情，保持讀書的姿態，養成讀書的習慣。本學期，將繼續推薦閱讀書目，創新形式，多角度、有深度地推進讀書活動。開展多種形式的讀書交流活動，把教師“讀書工程”真正落實到實處，建設幸福書香校園。

　　2.“百草園”示范課堂

　　圍繞國家課程校本化實施，根據教學工作中的實際問題，從問題出發，對校級公開課進行整合，開展“百草園”示范課堂活動。借助學科教學專題研討系列活動的開展，發揮骨干教師示范、引領作用，促進校本化課程的開發與實施，解決學科教學中丞待解決的難題、容易忽視的問題，營造學科教研的濃厚氛圍，促進教師在實踐、反思、研討中深入思考，提升教科研能力。

　　3．“百草園”論壇

　　定期舉辦主題鮮明的`百草園論壇活動，搭建教師交流思想、分享收獲的平臺，引領教師關注自身職業生涯規劃，提高教師專業發展的自覺性，催化青年教師成長，培養三級骨干教師，建設一支高素質的教師隊伍。20xx年秋學期，將組織課程變革相關主題的百草園論壇活動。

　　4．“百草園”學科工作室

　　為借助高平臺，建立新起點，以項目研究為抓手，教育教學改革為切口，促進教科研發展，提升辦學品質，學校傾力打造百草園學科工作室：以學科組為單位，組織專題研討活動，激勵每位教師承包研修專題，在自主研修、主講專題的過程中，真正有所思、有所得，提升素養，積極成長。逐漸形成合作、共享、學習、研究、反思的校本教研文化。

　　（四）聚焦細致服務，提升學校教研品質

　　上級部門組織的各項教研活動、論文競賽等，積極做好宣傳、發動、組織、參與等工作，爭取優秀成績，努力提升學校教科研品質。

　　{C}1.{C}及時傳達上級教育主管部門組織的各類教研活動、論文評比活動，積極做好宣傳、發動、組織、參與等工作。發揮學科組、備課組的集體智慧，群策群力，做好教師參賽的服務工作，力爭在全市、全省獲獎，做到通過一次活動，成長一批教師。

　　{C}2.{C}及時填報江蘇省中小學教師管理系統中各類教師培訓等報名信息，有針對性地指導教師完成相關培訓要求，做好教師參加“泰州師說”網絡學習、外出培訓等相關繼續教育的組織工作。

　　四、月度工作安排：

　　八月份：

　　1．組織20xx年暑期校本研修專家講座、青年教師說課比賽

　　第16期“百草園”論壇、第11期“百草園”教師讀書會

　　2．召開學科主任、備課組長會議；

　　3．制定學校教科研工作計劃。

　　九月份：

　　1．20xx年暑期校本培訓總結，資料上傳資源庫；

　　2.完善學校教科研工作計劃；

　　3．召開課題主持人會議，討論制定本學期課題研究計劃；

　　4.確定“百草園”示范課堂研討專題；

　　5.組織20xx-20xx學年度師徒結對活動；

　　6.組織職初教師培訓；

　　7.迎接市教育局開學工作檢查。

　　十月份：

　　1.“百草園”示范課堂；

　　2.青年教師基本功訓練（建設完善練字打卡群）；

　　3.組織教師參加“泰州師說”網絡培訓；

　　4.課題研究工作月度檢查；

　　5.組織教師參加“一師一優課”活動；

　　6.職初教師校本研修月度檢查。

　　十一月份：

　　1.“百草園”示范課堂；

　　2.課題組研究工作月度檢查；

　　3.“泰微課”制作及應用經驗交流活動；

　　4.職初教師校本研修月度檢查；

　　5.相關論文評比選拔、報送工作；

　　6．參加江蘇省基地校教研活動。

　　十二月份：

　　1.“百草園”示范課堂；

　　2．課題研究工作月度檢查；

　　3.職初教師校本研修月度檢查；

　　4.統計20xx年教師教科研成果；

　　5．完成繼續教育學時登記工作。

　　一月份：

　　1．指導各教研組及課題組做好工作總結；

　　2．職初教師基本功競賽及校本研修情況檢查；

　　3.整理各項教學、教研成果資料，匯編成集；

　　4.推薦教師寒假閱讀書目；

　　5．小結本學期學校教科研工作，教研資料歸檔。

工作計劃篇2

　　二月份：

　　1、徹底清理打掃好衛生，迎接開學工作；

　　2、流動書吧的更換和整理；

　　3、制定圖書館工作計劃；

　　4、圖書館繪本劇的招生、排練，為三月份讀書節做好準備；

　　5、教師繪聲繪色講故事活動方案和方案；

　　6、教師閱覽室雜志的更新；

　　7、更換班級圖書角圖書；

　　8、補辦圖書證；

　　9、故事接力棒的頒獎；

　　10、選購教師講故事的圖書；

　　11、家長義工進館值日；

　　12、代書板重新加工；

　　三月份：

　　1、新圖書入館、典藏、編目、整理、上架；

　　2、三月份主題活動：手牽手計劃（與合肥學校圖書館老師協會合作，送繪本劇、講故事進幼兒園）；

　　3、與大隊部合作策劃讀書嘉年華活動、開幕、閉幕等。

　　4、云圖書館的利用調查及普及；

　　5、新一輪家長義工進館講故事安排表；

　　6、教師繪聲繪色講故事比賽；

　　7、教研組會議（與教研組長討論協助教學、提供繪本等事宜；）

　　8、雜志區的.建設；

　　9、教研組長到圖書館選書與組員分享；

　　10、環保書展（3月初——4月）

　　11、提供環保推薦書目（3月中旬）

　　12、帶領青小最美學生和家長到新華書店現場選書（3月14日下午）

　　13、與美術組合作——手繪書大賽

　　14、石頭湯聯盟校圖書館調研（康園小學、師范附小三小）

　　四月份：

　　1、組織家長義工為新圖書館包書皮；

　　2、四月份主題活動：新書進館宣傳設計賽（類別、位置、書柜、宣傳等）

　　3、新書推介會（每天中午1:40藍色舞臺）

　　4、世界讀書日——校長為圖書館當一天義工；

　　5、家長義工圖書標簽加固；

　　6、圖書館設計圖的改進；

　　7、石頭湯聯盟校圖書館調研（長豐師范附小）

　　8、作家進校園講座——方素珍

　　五月份：

　　1、五月份主題活動：有趣的職業介紹周（家長義工進館、班級申請）

　　2、配合學校科技節做科技書展；

　　3、更換班級圖書角圖書；

　　4、組織各班開展科技主題的班級讀書會

　　5、高年級上主題閱讀課，制作閱讀報告單（教學設計、學習單、或教學視屏）

　　6、石頭湯聯盟校圖書館調研（屯溪路小學、望湖小學）

　　7、推薦學生參加合肥市圖書館協會的手繪書大賽(各校10份)

　　六月份：

　　1、六月份主題活動：小小少年辯論會（漫畫到底好不好？）（五六年級學生）

　　2、一至四年級進館開展主題觀片會（與兒童節相關、申請入館）

　　3、圖書館圖紙的定稿；

　　4、期末圖書清點、整理。

　　5、準備暑期校本培訓——教師講繪本故事培訓；

　　每月常規工作有：

　　1、更換流動書吧圖書；

　　2、推選兩名“最美小管”；

　　3、每周一名家長進館講故事；

　　4、統計本月閱讀達人及閱讀排行榜；

　　5、閱讀社團每周二正常進館開展；

　　6、家長義工每周進館講故事；

　　7、故事廣播《閱讀俱樂部》間周一開播，（本學期神話故事專題）

　　8、教師雜志和學生雜志的登記與上架；

工作計劃篇3

　　一、指導思想

　　根據《廣州市進一步深化素質教育的實施意見》，及局《著力打造優質教育品牌全面提升教育發展水平》報告，圍繞有效教學、打造品牌教研，開展有特色教研活動，提升教研的活力及有效性，為全區教師構建開放的、動態的展示平臺，能夠給教師持續發展的動力。

　　二、主要工作

　　加強教師隊伍建設，打造優秀的中心組隊伍，為創建品牌教師、品牌課程搭建平臺，繼續開展視頻案例研究，以質量監控為發動機，發現問題解決問題，提高教學質量；以科研促教研，將小課題研究和概念圖教學研究落實到實處，提升教研的實效；以青年基本功大賽作為契機，促進新教師教學水平和理論水平的提高；以；以信息技術與學科整合為教學研究的重點，開展moodle課程研究。

　　（一）常規教研工作

　　1、加強科學、生物教師隊伍建設，打造優秀的中心組團隊

　　教師隊伍是實施素質教育的關鍵，隊伍的素質影響教研成效的決定因素，因此教師隊伍建設是重中之重。針對存在問題，加強對教師隊伍的理論及專業能力的培養，健全教研制度，形成團隊意識和合作文化。樹立文人不相輕的文化，全區同行們團結合作、共享資源、承擔責任，創新教學；以學生的學習為中心，共同把教學質量搞好。

　　在教師隊伍建設中，打造優秀的中心組團隊是首要的任務。學科中心組團隊是整個教師隊伍的領頭羊，起著帶頭、引領和培養教師的作用。本學年新的一屆中心組教師成立，將健全中心組的.責任和義務制度，明確中心組成員職責、任務和義務，真正發揮中心組的模范輻射作用。

　　（1）明確中心組成員職責及工作制度

　　中心組是為全區教研和老師服務的隊伍，其宗旨是促進區域教研的均衡，帶動廣大教師的專業發展，推動名師培養鏈的形成。簡單地說中心組宗旨就是：鍛煉自己，服務別人。中心組成員以自愿參加原則，并得到學校的支持。中心組完成各項任務，不能夠參加教研活動（總的中心、區教研活動）超過三分之一以上，均作為自動退出中心組，將把有關通知發到所在學校。（詳細職責和制度見《xx區小學科學、初中生物教研核心組、中心組建設意見》）

　　（2）全區教師共同為打造高質量的教研活動而努力

　　加強對教師參加教研活動的管理。教研活動是教學研究和教師展現自我的平臺，教研活動主講老師，可以是推薦和自薦等形式結合，充分調動教師自主參與的積極性，讓每一個教室成為教研活動的主角，匯聚每位老師的智慧，我們的教研活動才能有聲有色。中心組老師要做好教研活動的組織和協調工作，中心組在正式活動前10分鐘到達，負責簽到、資料發放、主持、主講的老師要提前15分鐘到達。參與教師依時參加、保持安靜、手機處于震動狀態，積極參與研討。教研活動后，主持人把簽到名單、教師點評表和主講人材料收集好，并撰寫教研綜述（詳細見《***教研綜述》格式）

　　（二）實地教研工作

　　實地教研為每學期四次，小學科學教研活動時間為周四上午，初中生物教研活動時間為周五下午。本學期小學科學、初中生物教研的周次是4、8、12、16周。教研活動的形式以課例研討、沙龍（講座）、經驗交流等形式開展。具體安排見附表。

　　（三）網絡教研工作

　　網絡教研是實地教研的補充和深化。每學年4次，每個月1次，主題由中心組老師和一線老師提供，并由中心組老師主持和主講。教研的主題是根據教師的需求所設置。非常歡迎老師們隨時可以把想要交流的主題發送到中心組或教研員處。（詳細見附表）

　　（四）中心組活動

　　中心組教研活動每學期4次，一次網絡，三次實地，可以調整。中心組活動內容主要是圍繞中心組建設和提高中心組團隊專業素養開展主題活動。（相見附表）

　　(五）下校調研：（請各核心組、中心組教師在不影響正常教學情況下參加下校調研工作）

　　周四上午小學科學教研活動

　　周五下午區初中生物教研活動

　　◆本周moodle課程招標

　　第九周

　　10.25-10.31

　　周一全天教研室

　　周二上午區小學調研：車陂小學

　　周三上午區初中調研：民辦省實天河學校

　　周四上午小學科學網絡教研

　　周五下午初中生物網絡教研

　　周五全天廣州市農村地區第一批小學教師培訓總結會

　　◆周五廣州市小學升“小探索者”科學小論文競賽

　　第十周

　　11.1-11.7

　　周一上午區初中調研：天河中學

　　周二上午廣州市教學領域深化素質教育區域現場會

　　周四下午小學科學區域交流及中心組活動（到荔灣區聽課）

　　◆本月撰寫十一月份教研綜述、進行網絡教研

　　第十一周

　　11.8-11.14

　　周一上午全室例會

　　周一下午支部活動★及工會活動

　　周二上午區小學調研：大觀小學

　　周三上午去素質教育專題研討會——主題：moodle課程建設研討會

　　周五下午初中生物中心組活動（網上教研）

　　◆初一初二期中考試（語數英學科）

　　第十二周

　　11.15-11.21

　　周三上午區初中調研：天榮中學（全部學科）支部先鋒實踐活動★

　　周四上午小學科學教研活動（其他3區來聽課）

　　周五下午區初中生物教研活動

　　第十三周

　　11.22-11.28

　　周四上午小學科學網絡教研

　　周五下午初中生物網絡教研

　　周五教學領域深化素質教育學科現場會

　　u本周青年教師基本功大賽決賽

　　第十四周

　　11.29-12.5

　　周三上午區實施素質教育專題研討會——主題：小課題研究交流會；（兩個會場）

　　周四至五廣州市農村地區義務教育第二批骨干教師培訓啟動

　　◆完成期末命題初稿；

　　◆本月撰寫十二月份教研綜述、進行網絡教研

　　第十五周

　　12.6-12.12

　　周一上午全室例會

　　周一下午支部活動★及工會活動

　　周二上午區“以學生為中心教學方法”的實踐現場交流研討會

　　◆ 期末命題一稿

　　◆ 本周觀鳥、生物綜合實踐活動論文競賽報名

　　第十六周

　　12.13-12.19

　　周三全天廣州市教研室到75中聽課調研（中學教研員參加）

　　周四上午小學科學教研活動

　　周五下午區初中生物教研活動

　　◆期末命題二校

　　第十七周

　　12.20-12.26

　　周三上午區實施素質教育專題研討會——主題：視頻案例研討

　　周四上午小學科學網絡教研

　　周五下午初中生物網絡教研

　　期末命題定稿

　　◆學生觀鳥比賽（周日8：30—11：30）

　　第十八周

　　12.27-XX.1.2

　　周五上午民主黨派新年座談會★

　　◆各學科期末復習

　　元旦假期（周五，周六日雙休日）

　　第十九周

　　1.3-1.9

　　周一上午全室例會

　　周一下午工會活動

　　◆義務教育非統考學科期末檢測

　　第二十周

　　1.10-1.16

　　◆義務教育期末考試；

　　◆本周質量監控系統網絡閱卷及質量分析報告撰寫

　　第二十一周

　　1.17-1.23

　　◆ 教研室總結會/支部工作總結會★

　　第二十二周

　　1.24-1.30

工作計劃篇4

　　20xx-20xx年度中文系體育部工作計劃我部為適應新學期學院的要求和本部的發展，特制定計劃如下：

　　一、端正工作態度

　　首先作為學生會的一位成員，無論身處在什么樣的部門，什么樣的職位，端正的態度是第一位的。因此我部要加強端正部員的工作態度，嚴謹認真踏實的務實態度。

　　1、倡導“禮”為先，在對人對事上要有禮貌，遵守時間遵守規章制度。

　　2、要積極主動，虛心學習，在對待工作上，盡力做好自己的本職工作。

　　3、積極協調配合各部門的工作，完成好每一次的活動。

　　4、在工作中，學會團結協作，與人友好為善，盡職盡責。

　　二、有秩序的分工合作

　　一年一度的校運會是我部全權負責的一個項目，因此我們必須履行好我部的職責，完成好我們的工作，使本系在校運會取得良好的成績。為了更好的完成上級下達的每一項具體工作，因此我們必須履行“計劃—配合—實施—核實—及時總結反饋”這樣的程序，從而做到平穩完成步步為營。在體育工作中，積極協調好各部分的力量，充分調動各班體育委員，落實好各個工作項目。

　　1、實事求是下達上級指令，在開會中說明好整體的計劃，讓各班體委做好登記工作，使參賽人員充分發揮自己的長處，在大賽中取得優異的成績。

　　2、在活動中，各個選拔工作盡量做到高度的透明化、公開化、公正化，調動本系人員的積極性，調動學生參賽熱情，提高比賽組織水平與競技水平，建立比賽信用機制。

　　3、在比賽中，充分調動新生力量，在大二大三隊員的帶領下，提升整體的比賽實力。

　　4、學生會各個成員要配合好工作，做好有效率的傳達消息，監督督促好項目的'參加工作，與各班體育委員在工作目標上達成一致，做到有序的參加比賽，避免發生無故棄權、錯過時間等失誤事件，做好比賽人員賽前幫助熱身，避免發生受傷且受傷后積極處理的工作。盡量避免人員受傷的事故發生，要做好藥品的存儲工作與急救工作的實踐。

　　5、完成好開幕式各系的配合表演工作，做到“登記參賽人員—核對參賽人員—網上系統錄入—再次核對”的一系列工作，避免發生紕漏。充分調動本部的干事，完成好校運會這一大型活動。

　　三、有創新的舉辦體育活動

　　1、體育部開展各類體育活動的項目，以豐富校園生活，加強學生身體素質為目的。比如籃球比賽、羽毛球比賽等球類項目，院籃球賽前舉辦系籃球賽，選拔出優秀的男女隊員作為今后參加大型比賽的人才儲備。

　　2、為解決女生身體素質不高的問題，我部會考慮舉辦一些針對于女生的體育競技項目，充分調動女生參加課外活動的積極性，加強女生的身體素質。

　　3、爭取多次開展例會，集思廣益，收集各個部員的創新點子，采納更多良好的建議，更好的開展一些創新性的活動，在開展活動前，協商好與上級與各部門的關系，為了更好的開展活動，得到充足的活動經費，可出外拉取更多的贊助費。 4、為了配合學校的體質測試，要加強學生的鍛煉，為了測試的水平合格率高一些，積極的做好各個項目的活動，幫助學生更好的完成。

　　四、完成好新學期的工作每年做好新生的招新工作，完成新老干事的見面會，使整個部門和諧相處。督促每個干事的工作學習，確保本學期工作的順利進行與干事學習的良好進行。

　　1、配合各個部門。做好迎接新生的工作，例如幫助學生拿行李等工作。

　　2、在新學期的帶領下，做好本部門的招新活動，為了更好的完成好今后的工作。

　　3、讓干事個人做好考試的復習工作，把工作與學習結合好，切勿耽誤了自己的本職任務—學習。

　　總結：

　　新學期的開始，我部為適應整體工作良好有序的進行制定了以上工作方面的細則與計劃。希望我部干事能夠用以勉勵自己鞭策自我，更好的完成接下來一年的工作，并且把學習與工作平衡好，更好的完善自我，在工作中勤懇，在學習上進步。我部干事定會配合組織中其它部門的一切活動，使得我組織的整體活動工作有序平穩的發展。

工作計劃篇5

　　一、全面深化法治財政建設

　　一是貫徹落實法治、法治政府建設要求。細化工作措施，切實抓好《法治政府建設實施方案（20xx-2020）》各項任務的落實。重點推進財政權力公開透明運行，實現三級財政部門行政權力清單目錄化、編碼化管理，全面推行“雙隨機一公開”監管改革。

　　二是全面開展依法行政、依法理財狀況評估。為更好的迎接市對我局20xx年“兩依”狀況評估督查，我局依照“兩依”評估指標進行全面自評、整改，細化評估工作方案，嚴格股室評估問責問效，對評為“差”的通報局黨組，并對其股室負責人進行約談。

　　三是繼續深化依法行政、依法理財示范創建。認真總結“兩依”示范點創建經驗，鞏固提升創建成果，切實加強督促指導，結合市州財政“兩依”狀況的評估結果，強化推廣宣傳，充分發揮示范點的`輻射帶動作用，推動全財政法治建設。

　　二、切實加強法律風險防控

　　一是進一步規范行政行為。進一步規范行政執法行為，依托權力規范公開透明運行平臺，實現行政權力運行發生一件錄入一件，推行以案釋法，公布典型案例。

　　二是進一步加強合法性審查把關。嚴格落實《財政廳文件文書合法性審查暫行辦法》，重點抓好信息公開告知書、政府采購投訴處理決定書、行政處罰決定書三類文書的審查，從源頭控制復議訴訟的苗頭隱患。

　　三是進一步強化目標責任。提高局機關績效考評依法行政分值，落實股室負責人出庭應訴。逐步推行行政執法人員平時考核制度。嚴格執法責任，執行《財政廳行政機關工作人員行政過錯責任追究試行辦法》。

　　三、廣泛開展法治宣傳教育。

　　一是繼續推進機關學法用法。堅持做好局務會學法制度的貫徹落實，圍繞行政復議、行政訴訟爆發式增長態勢，重點開展證據法理和行政復議法、行政訴訟法的講解，切實提高財政干部法律意識和依法行政能力。

　　二是加強財政干部法治培訓。加強對縣、鄉（鎮）財政干部的法治培訓，按照財政干部年度培訓計劃安排，組織開展法治培訓班。緊密結合財政廳法治工作計劃，重點開展信息公開、規范性文件管理等法規制度的培訓，切實提高法治教育的系統性和針對性。

　　三是著力推進財政“七五”普法。充分利用各類信息平臺和報刊媒體，適時開展形式多樣的普法宣傳活動，廣泛宣傳預算法及其實施條例、采購法及其實施條例以及各類財政惠民政策，突出抓好資產評估法等新法的普法宣傳。

　　四、創新工作

　　探索執法全過程記錄制度。充分利用現代信息技術，推廣非現場執法、移動執法和執法文書電子化。依托行政權力依法規范公開運行平臺，實現執法辦案上網運行、全程留痕及信息查詢。

工作計劃篇6

　　一、目標要求

　　1、鞏固與夯實公司六好六型班組建設工作模式基礎，深化班組建設發展，豐富班組建設內容;

　　2、著力建設品牌班組;

　　3、進一步突顯公司各類班組建設工作的特色與活力，穩步推進建立和發展公司特色班組文化。

　　二、工作主題

　　XX年公司班組建設的主題：夯實基礎、提升水平、深化發展、創立品牌。

　　三、工作內容

　　1、四月份制訂公司XX年班組建設工作計劃和修改完善XX年公司班組評比考核標準;

　　建立和完善公司全年班組建設工作的年度目標要求及工作任務。

　　2、五月份在全司組織開展一次班組長專題培訓工作;

　　進一步加強對班組長的班組管理意識和管理水平的教育培訓，推進班組文化建設。

　　3、六月份在全司組織開展一次公司班組建設經驗交流會

　　營造公司班組建設工作濃厚氛圍，形成班組建設的品牌示范效應，推動班組建設以點帶面工作格局，促進公司各班組建設工作的'交流，推進班組管理水平提升。

　　4、全年組織開展一次班組建設特色主題活動;

　　各單位(各基層工會)結合工作實際，以推動安全、質量、效益、節能減排等工作為目標，以推進六好六型班組建設工作，提升班組管理水平為特點，組織開展好一次班組建設特色主題活動。

　　5、十一月份組織開展公司班組建設評比申報工作;

　　根據公司班組建設考核達標要求開展自評，組織開展好六好六型班組的申報工作。

　　6、十二月份組織開展公司班組建設評定工作;

　　根據公司班組建設考核達標要求，組織開展好六好六型班組的評定工作。

　　7、年底組織開展公司班組建設表彰工作。

　　根據六好六型班組的評定工作結果，組織做好公司優秀班組的評比表彰工作

　　四、綜合考評

　　為切實做好今年的六好六型班組建設的評定工作，進一步深化班組建設工作。公司設立六好六型班組建設考評組(4個部門)，由工會、組織宣傳部(黨辦)、運輸生產管理部、市場營銷管理部等部門組成，年底開展班組建設綜合考評工作。

工作計劃篇7

　　首先，要注意活動。在安全方面，這是一個必要的東西區一定有，所以第一個抓的就是這個東西。

　　然后，就是運動方面。現在的體育質量程度逐漸提高，不僅要學會跳繩、踢毽子這類的基本運動，還要學會籃球、排球等等一些的運動，強身健體。最后，就是讓同學重視體育，重視體育的重要性質。為了增強同學的身體素質，提高同*動質量，促進同學之間感情，決定在這學期里將會舉行一部分體育比賽，初步計劃如下：

　　1.10月中旬和其他班級舉行一場趣味運動會。

　　2.11月中旬班級內部將舉行一場籃球賽。

　　3.12月中旬班級內部將舉行一場足球賽。

　　在保證安全和完成老師上課內容前提下，多舉行一些比賽一方面可以鍛煉身體，達到強身健體的效果，另一方面也可以增進同學之間按的友誼。

　　培養學生的健康意識，促使學生為人生的幸福和中華民族的偉大復興而學會鍛煉、堅持鍛煉，培養和增強他們適應社會生活的`能力，通過系列活動的開展與展示，切實把落實德、智、體、美、的教育方針，促進大學生全面發展，把學校體育工作提升到一個新的層面的具體體現。

　　身為體委，我覺得自己為班里同學做得還不夠，還有很多地方能讓我去發揮特長，我對班里的體育情況充滿了希望，將來我也會更好的做好我的本職工作。

工作計劃篇8

　　本學期我校政治教研組將以新課程標準，新教學觀念為指導，以課堂教學為中心，以課題研究為主線.引導全組成員認真學習教育教學理論，深入開展課題研究活動，積極實施素質教育，營造良好的教研氛圍.同時認真做好青年教師的培養工作，使他們盡快熟悉業務，盡快成長，增強政治教研組的整體實力。我們將保持積極的工作態度，虛心的師德品格，高效務實地開展工作，力爭使我校政治學科教學質量有一個質的提高。

　　一、加強理論學習，用科學的理念指導工作

　　1.本學期將組織全體教師認真學習《走進新課程-與課程實施者的對話》、《常州市教學常規》.認真領悟新課程的核心理論，并真正落實到我們的教育教學行為中去。

　　2.本學期將指導新教師認真分析近幾年的高考試題，以及考試說明，讓他們了解高考政治學科的命題特色，以及對學生的各種能力要求.要求新教師盡快掌握高中經濟，哲學，政治學的教學內容.以使他們能夠高屋建瓴，更好的駕奴教材。

　　3.認真參加市教研室組織的各種繼續教育和各種形式公開課、示范課、并認真做好筆錄，以便在校教研活動時間能相互交流，借鑒其他兄弟學校老師的寶貴經驗。

　　二、加強師資隊伍建設，提高教研組整體水平

　　1.強化、細化考核要求，促進新教師不斷進行理論學習，自我反思，勤于總結.本學期將制定《政治教研組新教師常規考核細則》，使新教師明確知道自己在教學工作中應該做些什么，應該準備些什么？在理論學習，相互聽課，交流總結中不斷提高自己，以實現學校提出的“一年合格，兩年成熟，三年成為教學骨干”的奮斗目標。

　　2.加強常規檢查和調研活動，本學期將建立政治教研組調研機制.我們將組織老教師，邀請學科分管領導，對新教師進行聽課，并對課堂教學進行課題評議，及時反饋給上課老師，讓他們及時地了解到自己的長處和不足，以不斷取得點滴進步。

　　3.重視老教師的傳、幫、帶和對新教師的指導工作。我們將充分利用老教師尤其是骨干教師的寶貴資源.請他們對新教師的每一堂課進行具體的指導。把他們的經驗以講座的形式向全組老師的別是新教師做介紹。同時，要求老教師定期開展示范課，以供新教師學習，借鑒。同時配合學校的“青藍工程”建設，我們還將進行老教師和新教師之間的師徒接隊活動，具體安排如下：

　　尹xx（師）丁xx（徒）邱xx（師）李xx（徒）

　　三、強化課題研究，貫穿于教研組工作過程中

　　一個主導教研組的課題，往往決定著教研活動的方向，價值，深度和實效.本學期我們的課題研究要著重解決以下三個方面的問題：

　　1、必須有較高的價值。所選的課題要符合當前課改的基本精神和理念，符合素質教育，深化學科發展的.需要，有利于促進教師教學，科研水平和學科教學質量的全面提高。

　　2、必須具有較強的可行性，應與教研組成員的實際水平（知識、經驗、研究能力等）、現有的教學相關條件以及有關材料與掌握情況相適應，能夠達成預定目標：

　　當然，課題僅僅是教研組的活動載體，一個再好的課題，如果沒有扎實，有效的過程研究，那也只能成為一種裝飾。所以，本學期的課題研究必須切實注重過程管理，做到期初有計劃，人員有分工，研究活動有資料，學期末有總結反思。

　　四、開課安排

　　xx開設匯報課，xx開設示范課。xx參加高一新課程優質課評比活動。

　　五、推進教研組工作信息化建設，組建教研組資源庫

　　本學期我們將充分運用現代教育手段的優勢，充分發揮年輕教師信息技術強的優勢，充分利用豐富的網絡資源，組建我組的資源庫。把平時自己動手做的或者是在網上下載的有用的課件、練習、文章集中存放在一起，以供全組教師學習、借鑒，以便資源共享。

　　六、教師競賽

　　1、本學期，將組織全組成員參加高以說課評選活動。