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社區工作計劃總結

2024-09-30 工作計劃

  今年是第七屆居委會換屆選舉以來的第三個年頭,也是本屆任期的最后一年。展望未來,我們對社區發展前景充滿信心。我們仍然堅持把服務居民和服務單位作為重要出發點,按照街道對社區新一年的總體要求,結合社區實際情況,特制定20xx年工作計劃。

  指導思想

  深入貫徹落實黨的xx大精神,以落實科學發展觀為統領;以黨建工作為龍頭;以鞏固“XX市和諧示范社區”為總目標;以創新工作為主題;以服務發展為工作核心、促進柳背橋社區的全面發展。

  工作目標

  堅持全面加強社區黨的領導,創一流的領導班子;堅持創新服務意識,轉變服務方式,促進共駐共建協調發展;堅持服務社區理念,促進社區建設有序發展,積極構建平安和諧的柳背橋社區。

  工作任務和措施

  1、圍繞鞏固總目標。形成民主參與廣泛、服務功能完善、居住環境舒適、治安秩序良好、文化活動豐富、管理手段先進、人際關系融洽的和諧社區發展態勢。

  2、以社區黨建為龍頭,探索社區黨員教育管理工作的新機制、新方法;不斷加強“兩新”黨組織建設和社區黨風廉政建設;強化和完善社區、小區、樓棟三級組織體系;以社區文化建設為抓手,提升社區文化品位;以社區服務為核心,拓展社區服務領域;以社區民主管理為方向,完成社區年底的換屆選舉;以社區共建為載體,做到共駐共建,資源共享,逐步形成 “學習型、服務型、環保型、文化型、綠化型、安全型、文明型、和諧型”八種特色小區。

  3、活躍社區文化,推進社區精神文明建設。一是擴大社區辦公大樓文藝綜合廳、乒乓球活動廳、民樂室、書畫室、市民學校、閱覽室等服務功能,不斷豐富和完善各個廳、室的文化活動。二是堅持以精神文明活動為主題的社區服務日活動;文化體育周活動;讀書月活動;社區工會文體競賽活動等。三是堅持開展豐富多彩符合各類居民需求的和諧健康活動。四是條件成熟,指導新建商品房住宅小區創建精神文明小區,實現居民與業主角色的轉換,共同為轄區的精神文明建設出力。

  4、加大社區服務力度,提高服務質量。開展多種服務方式對社區困難群體的社會保障服務、對社區居民文化生活的社區文體服務、對社區居民日常生活的家政服務、對社區安全的社會治安服務、對社區環境的清潔服務、對失業人口的就業再就業服務、對無物業小區的物業服務、對育齡婦女的計劃生育服務等等社區2016年工作計劃社區工作計劃。發揮社區志愿者隊伍的骨干作用,積極開展法律知識、健康教育講座以及敬老愛幼、助殘服務活動。鞏固充分就業社區成果,實現保障工作擴容。全年每季度開展就業指導和培訓,積極完成上級下達的就業工作任務指標。拓展醫療熱線求助服務,為居民排擾解難。大力宣傳計劃生育工作,熱心為育齡婦女每半年免費體檢一次身體,全面展開健康進社區服務

  5、力爭社會綜治、安全工作有新突破,打造平安的柳背橋社區。一是做好矛盾糾紛調處工作,調解率達到100%以上,調解成功率達到98%以上;二是做好平安社區創建工作,并將平安社區創建逐步向小區、樓棟、單位延伸。三是穩妥推進消防進社區工作,實現社區消防自我管理、自我提高;四是經常性走訪單位,監督和檢查安全生產、消防落實情況。五是完善法制進社區、進樓棟、進家庭的普法、學法、用法工作社區。

  6、力爭在計劃生育服務上有新的突破。一是搞好政策服務、生殖健康服務、藥具宣傳管理服務、隨訪親情服務。二是做好新婚、孕期、產后、節育手術后、婦科病的隨訪,隨訪率達到95%以上。三是充分發揮計生協會作用,提高群眾對計生工作的滿意度。利用計生節日等,為育齡群眾提供生殖健康知識和信息的優質服務,并及時準確上報宣傳情況及信息簡報。

  7、力爭在城市管理上有新的突破,實現管理模式的兩個轉變。變被動管理為主動管理,變突擊管理為經常管理。搞好社區環境衛生,保持環境衛生自查制度,每月自查2次,發揮社區內衛生監督員的作用,做到社區內凈化、綠化、亮化、無臟亂差,確保環境整齊干凈。定期督導和檢查各物管履行服務情況,充分發揮各個物業小區的作用,擴大管理覆蓋面。

  8、創辦社區鄰里節。社會和諧應從鄰里和諧開始,通過一系列交流活動,如鄰里互相敲門認識,或參與社區組織的鄰里交流會、團拜會等形式,溝通感情,增進友誼,徹底改變新小區建成后現代住房普遍存在的“進樓關門,出門不認識鄰居,有苦無法述,有難無法求”的尷尬局面。

  9、開展錯時服務,踐行為民服務理念。適應社區居民“八小時外辦事”的特點,推行社區干部錯時工作制,形成“全天候、全方位、全覆蓋”的社區服務新格局。錯時上班,即一旦居民有“八小時”外辦事要求、由相關社區干部錯時上班全程辦理社區20xx年工作計劃工作計劃。比如在職居民某天晚6點預約來社區辦計生相關事宜,社區計生干部那天上班就晚來一個小時,由原5點下班錯時為6點下班。社區錯時辦理事項要進行專項檢查,檢查結果納入社區干部崗位責任制考核

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