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青工的倡議書

2021-01-08 倡議書

  在現在的社會生活中,倡議書的使用越來越廣泛,倡議書作為一種公開提議性的專用書信,其在寫作上有一定的規范。那么問題來了,到底應如何寫一份恰當的倡議書呢?下面是小編幫大家整理的青工的倡議書范文,歡迎大家分享。

  青工的倡議書1

各位領導、青年朋友們:

  振興吉林老工業基地、實現吉林的“二次創業”,增強企業的整體競爭力顯得尤為迫切。提高青年職工技術素質是增強企業整體競爭力的最有效、最直接途徑。在這金秋收獲的季節,共青團XX市委與相關部委聯合召開了“XX市青工技能振興計劃推進會議”,為青工成長成才搭建了更廣闊的舞臺,創造了更有利的條件。這必將使青工技能振興工作推向一個新的階段,也必將激勵廣大青工不斷加強學習、提高能力和素質,從而促進企業的發展與進步,加快全面建設小康社會的步伐。作為當代青年職工,我們深受鼓舞和鞭策,為此我們發出如下倡議:

  一、順應時代,樹立崗位成才意識。

  青年是最富激情、最有理想和抱負的群體,我們擔負著建設祖國、回報社會、振興企業的重托,我們要把個人的理想同企業的改革與發展緊密相聯,順應時代要求,對自我進行客觀定位,把理想落到實處,真正樹立起“干一行,愛一行”、“行行出狀元”的思想,敬業愛崗,在平凡的崗位上,鍛煉成才。

  二、立足實踐,加快崗位成才步伐。

  實踐是促進我們成才的最好載體,只有在實踐中不斷磨礪自己,在本職工作中不斷提高技能,才能成長為企業發展需要的人才,當前競爭日益激烈,時代的發展要求我們不僅要盡快成長為勝任本職工作的操作者,還要努力成長為行業上的行家里手、崗位上的專家能手。我們要在實際工作中立足崗位,努力鉆研業務,盡快提高技能,早日建功成才。

  三、勇于探索,樹立終生學習觀念。

  當前是知識更新速度最快的時代,不學習就會落后于時代的發展,不學習就會被歷史淘汰,我們要珍惜美好的.青春年華,惜時如金,牢固樹立終生學習的觀念,不斷學習新觀念、新知識、新技能,不斷超越自我,實現自己的人生價值。

  青年朋友們,時代的發展呼喚著我們,偉大的事業需要我們,團組織為我們創造了崗位成才的良好機遇,讓我們腳踏實地、拼搏進取,用知識武裝自己,用技能提高自己,早日鍛煉成長為企業急需的合格人才!用青春、智慧和力量譜寫出新時代青年的風采,創造出無愧于時代輝煌業績!

  青工的倡議書2

全礦青工同志們:

  今年上半年,我礦安全生產的各項指標均取得了優異的成績,~實現了時間過半了、任務過半的工作目標,并于4月27日順利實現了安全生產一千天.文秘部落這些成績的取得,與全礦廣大青年職工積極響應公司和礦的號召,認真學習貫徹落實《煤礦安全規程》、《安全生產法》等有關安全生產的規章制度、標準規范,堅持不懈的努力工作是分不開的.長期以來,廣大青年職工在各自的崗位上充分發揮青年人的先進性,帶頭學技術、保安全在職工中起到了生力軍的作用,為全礦的安全生產做出了積極的貢獻,涌現出了像張飛、夏建設等一批思想素質高、業務技能好的先進分子。但是,我們也清醒地看到,“三違”現象依然存在,零星事故時有發生,特別是近段時間“三違”人數持續增多,自滿情緒在職工中滋長,個別單位的安全管理出現了滑坡,職工的安全生產意識和警惕性不如以前,這給全礦的安全生產埋下的隱患的種子。為扭轉安全工作局面,于7月20日及時召開了安全辦公擴大會議,劉礦長在會上對全礦的安全工作作了重要布署:要求全礦干部職工要增強危機感和責任心,加強現場管理,全礦上下一條心扎實工作,認真分析查找不足,積極整改,迅速在全礦掀起狠抓質量標準化、狠反“三違”的熱潮,力爭在較短的時間內杜絕“三違”現象。為宣傳劉礦長在7月20日安全辦公會議上的講話精神,配合礦上做好“第三季度安全賽”活動,教育職工牢固樹立安全生產意識,敲響安全警鐘,礦團委特向全礦青年職工發出倡議:

  1、廣大青工要積極配合礦開展的狠反“三違”活動,在職工中做好正面宣傳和引導,認真學習作業規程和崗位應知應會,嚴格按章作業,上標準崗,干放心活,堅決做到不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害。

  2、青年黨員、團員、領導干部要充分發揮先鋒模范作用,爭做遵章守紀的帶頭人和爭先創優的標兵,立足本崗、愛崗敬業,帶動周圍職工學技術、鉆業務,努力營造良好的安全生產氛圍。

  3、廣大青年職工要有清醒的認識,杜絕驕傲自滿、松懈麻痹的思想,堅決不作不懂安全知識的糊涂人;只知蠻干的魯莽人;圖省事怕麻煩的懶惰人;滿不在乎的麻痹人;馬虎大意的粗心人。

  4、認真宣傳、實踐劉礦長在安全辦公會議上的講話精神,堅持正確的~導向,杜絕嚴重“三違”,發現“三違”行為要敢于制止,同一切“三違”行為作斗爭。

  5、青安崗員要認真履行職責,搞好本崗的自保、聯保、互保,及時報告并處理安全隱患,用實際行動為全礦的安全工作作出貢獻。

  廣大青工同志們,我們是我礦安全生產的中堅力量,因此我們更應該樹立起主人翁的意識,為了讓我們的企業永遠都擁有這份平和與安寧,為了我們美滿幸福的小康家庭,為了我們每個人都能夠高高興興上班來,平平安安回家去,請大家扎實工作,銘記安全,用我們主人翁的雙手同全礦干部職工一道托起更加美好、燦爛的明天。

  青工的倡議書3

廣大團員青年朋友們:

  瑞虎辭歲、玉兔迎春,在集團公司黨政的正確領導下,在廣大干部職工的共同努力下,我們剛剛度過了平安、快樂、祥和的新春佳節,迎來了充滿希望的嶄新一年。XX年是集團公司貫徹落實二屆四次職代會精神,繼往開來、創新突破,全力實現“十二五”良好開局的關鍵之年。當前,公司各單位已全面開工,我們號召廣大團員青年,一定要迅速走出節日氛圍,以高昂的精神面貌,全身心投入到安全生產經營工作之中,以高度的責任心和使命感,嚴格遵守各項規章制度,以省、集團公司百日安全活動為契機,為取得XX年集團公司各項工作開門紅貢獻力量。為迅速收心,確保良好穩定的安全生產局面,我們要堅決做到:

  一、迅速收心,深嚴細實。

  堅持以集團公司二屆四次職代會精神為指導,不斷加強和提高群眾性的自主保安和群體保安能力,主動收心、迅速走出節日氛圍,扎實工作,堅決做到出滿勤、干滿點、干標準活、上標準崗,爭當保勤保安活動的模范帶頭人。

  二、加強學習,提高素質。

  煤礦安全生產工作任務艱巨,責任重大。廣大團員青年要不斷加強學習,切實掌握安全生產知識,不斷提高安全生產技能,進一步提升自主保安能力和參與安全管理的工作水平,為安全生產保駕護航。

  三、遵章守紀,盡職盡責。

  在安全生產工作中,遵章守紀至關重要。每個團員青年要牢固樹立遵章守紀的安全意識,在各自崗位切實履行安全職責,自覺帶頭遵守各項安全規程。同時,要積極幫助、教育身邊的同志嚴格遵章守紀,狠反“三違”,堅決做到不違章指揮,不違章作業。把青年參與安全生產管理的各項任務落到實處。

  四、廣泛參與,共鑄安全。

  各級團青組織要積極行動,融入全員安全管理,積極開展“團員個人無三違、青年身邊無事故”活動,防微杜漸,加大青崗上崗檢查,及青崗安全隱患排查力度,發揮團員青年在安全生產中的主力軍作用,為促進集團公司安全發展作出貢獻。

  廣大團員青年朋友們,讓我們積極行動起來,銳意進取、扎實工作、無私奉獻,爭當保勤保安模范帶頭人,為省、集團公司百日安全活動目標的實現,做出應有的貢獻。

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青工的倡議書范文

青工的倡議書

2021-01-08 倡議書

  在現在的社會生活中,倡議書的使用越來越廣泛,倡議書作為一種公開提議性的專用書信,其在寫作上有一定的規范。那么問題來了,到底應如何寫一份恰當的倡議書呢?下面是小編幫大家整理的青工的倡議書范文,歡迎大家分享。

  青工的倡議書1

各位領導、青年朋友們:

  振興吉林老工業基地、實現吉林的“二次創業”,增強企業的整體競爭力顯得尤為迫切。提高青年職工技術素質是增強企業整體競爭力的最有效、最直接途徑。在這金秋收獲的季節,共青團XX市委與相關部委聯合召開了“XX市青工技能振興計劃推進會議”,為青工成長成才搭建了更廣闊的舞臺,創造了更有利的條件。這必將使青工技能振興工作推向一個新的階段,也必將激勵廣大青工不斷加強學習、提高能力和素質,從而促進企業的發展與進步,加快全面建設小康社會的步伐。作為當代青年職工,我們深受鼓舞和鞭策,為此我們發出如下倡議:

  一、順應時代,樹立崗位成才意識。

  青年是最富激情、最有理想和抱負的群體,我們擔負著建設祖國、回報社會、振興企業的重托,我們要把個人的理想同企業的改革與發展緊密相聯,順應時代要求,對自我進行客觀定位,把理想落到實處,真正樹立起“干一行,愛一行”、“行行出狀元”的思想,敬業愛崗,在平凡的崗位上,鍛煉成才。

  二、立足實踐,加快崗位成才步伐。

  實踐是促進我們成才的最好載體,只有在實踐中不斷磨礪自己,在本職工作中不斷提高技能,才能成長為企業發展需要的人才,當前競爭日益激烈,時代的發展要求我們不僅要盡快成長為勝任本職工作的操作者,還要努力成長為行業上的行家里手、崗位上的專家能手。我們要在實際工作中立足崗位,努力鉆研業務,盡快提高技能,早日建功成才。

  三、勇于探索,樹立終生學習觀念。

  當前是知識更新速度最快的時代,不學習就會落后于時代的發展,不學習就會被歷史淘汰,我們要珍惜美好的.青春年華,惜時如金,牢固樹立終生學習的觀念,不斷學習新觀念、新知識、新技能,不斷超越自我,實現自己的人生價值。

  青年朋友們,時代的發展呼喚著我們,偉大的事業需要我們,團組織為我們創造了崗位成才的良好機遇,讓我們腳踏實地、拼搏進取,用知識武裝自己,用技能提高自己,早日鍛煉成長為企業急需的合格人才!用青春、智慧和力量譜寫出新時代青年的風采,創造出無愧于時代輝煌業績!

  青工的倡議書2

全礦青工同志們:

  今年上半年,我礦安全生產的各項指標均取得了優異的成績,~實現了時間過半了、任務過半的工作目標,并于4月27日順利實現了安全生產一千天.文秘部落這些成績的取得,與全礦廣大青年職工積極響應公司和礦的號召,認真學習貫徹落實《煤礦安全規程》、《安全生產法》等有關安全生產的規章制度、標準規范,堅持不懈的努力工作是分不開的.長期以來,廣大青年職工在各自的崗位上充分發揮青年人的先進性,帶頭學技術、保安全在職工中起到了生力軍的作用,為全礦的安全生產做出了積極的貢獻,涌現出了像張飛、夏建設等一批思想素質高、業務技能好的先進分子。但是,我們也清醒地看到,“三違”現象依然存在,零星事故時有發生,特別是近段時間“三違”人數持續增多,自滿情緒在職工中滋長,個別單位的安全管理出現了滑坡,職工的安全生產意識和警惕性不如以前,這給全礦的安全生產埋下的隱患的種子。為扭轉安全工作局面,于7月20日及時召開了安全辦公擴大會議,劉礦長在會上對全礦的安全工作作了重要布署:要求全礦干部職工要增強危機感和責任心,加強現場管理,全礦上下一條心扎實工作,認真分析查找不足,積極整改,迅速在全礦掀起狠抓質量標準化、狠反“三違”的熱潮,力爭在較短的時間內杜絕“三違”現象。為宣傳劉礦長在7月20日安全辦公會議上的講話精神,配合礦上做好“第三季度安全賽”活動,教育職工牢固樹立安全生產意識,敲響安全警鐘,礦團委特向全礦青年職工發出倡議:

  1、廣大青工要積極配合礦開展的狠反“三違”活動,在職工中做好正面宣傳和引導,認真學習作業規程和崗位應知應會,嚴格按章作業,上標準崗,干放心活,堅決做到不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害。

  2、青年黨員、團員、領導干部要充分發揮先鋒模范作用,爭做遵章守紀的帶頭人和爭先創優的標兵,立足本崗、愛崗敬業,帶動周圍職工學技術、鉆業務,努力營造良好的安全生產氛圍。

  3、廣大青年職工要有清醒的認識,杜絕驕傲自滿、松懈麻痹的思想,堅決不作不懂安全知識的糊涂人;只知蠻干的魯莽人;圖省事怕麻煩的懶惰人;滿不在乎的麻痹人;馬虎大意的粗心人。

  4、認真宣傳、實踐劉礦長在安全辦公會議上的講話精神,堅持正確的~導向,杜絕嚴重“三違”,發現“三違”行為要敢于制止,同一切“三違”行為作斗爭。

  5、青安崗員要認真履行職責,搞好本崗的自保、聯保、互保,及時報告并處理安全隱患,用實際行動為全礦的安全工作作出貢獻。

  廣大青工同志們,我們是我礦安全生產的中堅力量,因此我們更應該樹立起主人翁的意識,為了讓我們的企業永遠都擁有這份平和與安寧,為了我們美滿幸福的小康家庭,為了我們每個人都能夠高高興興上班來,平平安安回家去,請大家扎實工作,銘記安全,用我們主人翁的雙手同全礦干部職工一道托起更加美好、燦爛的明天。

  青工的倡議書3

廣大團員青年朋友們:

  瑞虎辭歲、玉兔迎春,在集團公司黨政的正確領導下,在廣大干部職工的共同努力下,我們剛剛度過了平安、快樂、祥和的新春佳節,迎來了充滿希望的嶄新一年。XX年是集團公司貫徹落實二屆四次職代會精神,繼往開來、創新突破,全力實現“十二五”良好開局的關鍵之年。當前,公司各單位已全面開工,我們號召廣大團員青年,一定要迅速走出節日氛圍,以高昂的精神面貌,全身心投入到安全生產經營工作之中,以高度的責任心和使命感,嚴格遵守各項規章制度,以省、集團公司百日安全活動為契機,為取得XX年集團公司各項工作開門紅貢獻力量。為迅速收心,確保良好穩定的安全生產局面,我們要堅決做到:

  一、迅速收心,深嚴細實。

  堅持以集團公司二屆四次職代會精神為指導,不斷加強和提高群眾性的自主保安和群體保安能力,主動收心、迅速走出節日氛圍,扎實工作,堅決做到出滿勤、干滿點、干標準活、上標準崗,爭當保勤保安活動的模范帶頭人。

  二、加強學習,提高素質。

  煤礦安全生產工作任務艱巨,責任重大。廣大團員青年要不斷加強學習,切實掌握安全生產知識,不斷提高安全生產技能,進一步提升自主保安能力和參與安全管理的工作水平,為安全生產保駕護航。

  三、遵章守紀,盡職盡責。

  在安全生產工作中,遵章守紀至關重要。每個團員青年要牢固樹立遵章守紀的安全意識,在各自崗位切實履行安全職責,自覺帶頭遵守各項安全規程。同時,要積極幫助、教育身邊的同志嚴格遵章守紀,狠反“三違”,堅決做到不違章指揮,不違章作業。把青年參與安全生產管理的各項任務落到實處。

  四、廣泛參與,共鑄安全。

  各級團青組織要積極行動,融入全員安全管理,積極開展“團員個人無三違、青年身邊無事故”活動,防微杜漸,加大青崗上崗檢查,及青崗安全隱患排查力度,發揮團員青年在安全生產中的主力軍作用,為促進集團公司安全發展作出貢獻。

  廣大團員青年朋友們,讓我們積極行動起來,銳意進取、扎實工作、無私奉獻,爭當保勤保安模范帶頭人,為省、集團公司百日安全活動目標的實現,做出應有的貢獻。

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