京東運營店長崗位職責

　　在不斷進步的社會中，各種崗位職責頻頻出現(xiàn)，制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。大家知道崗位職責的格式嗎？下面是小編為大家收集的京東運營店長崗位職責，希望對大家有所幫助。

京東運營店長崗位職責1

　　1、負責公司時尚/運動品牌京東店鋪整體規(guī)劃、運營、活動策劃及推廣，完成指定銷售目標；

　　2、制定店鋪營銷活動策略并執(zhí)行，對活動效果進行跟蹤、評估；

　　3、制定有效推廣方案并執(zhí)行，對推廣效果負責，提升店鋪曝光率、點擊率、瀏覽量和轉化率；

　　4、負責與京東官方運營人員日常對接，保持良好的合作關系，爭取相關促銷活動資源；

　　5、熟悉京東規(guī)則及京東網店操作，熟練運用京東內部推廣工具。

　　6、負責每日數(shù)據(jù)監(jiān)控：價格變動、營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理。

　　7、組織每周數(shù)據(jù)分析會議。

　　1、負責京東天地慈店鋪的總體運營工作，充分利用京東的推廣工具及各種活動資源，完成公司下達的銷售任務；

　　2、根據(jù)搜索規(guī)則和用戶習慣，優(yōu)化店內產品標題關鍵詞、產品詳情頁、關聯(lián)銷售等，提高店鋪轉化率。

　　3、負責京東促銷活動及公司內部各相關部門的.協(xié)調工作；

　　4、對店鋪日常數(shù)據(jù)進行分析，包括流量、點擊率、轉化率、重復購買率等，對店鋪數(shù)據(jù)做出優(yōu)化，提高產品排名和曝光率，引進更多流量，從而提高店鋪銷售量。

　　5、每月制定運營推廣方案并負責實施，對推廣效果進行評估，對店鋪及產品訪問量、轉化率數(shù)據(jù)進行分析。

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