在日常生活和工作中，需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多，一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢？下面是小編精心整理的采購負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
采購負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)1
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)旅游產(chǎn)品各項目要素資源的采購,建立和優(yōu)化供應(yīng)商體系;
2、管理整合供應(yīng)商和采購渠道,完善產(chǎn)品結(jié)構(gòu),提升產(chǎn)品競爭力;
3、完善采購流程,保障產(chǎn)品及時、足量供應(yīng),配合營運、銷售制定營銷方案。
任職要求
1、大專及以上學(xué)歷,邏輯清晰,誠信可靠,工作熱情,具有良好的人際溝通、團隊合作能力;
2、3年以上采購全盤管理經(jīng)驗,有旅游、酒店等相關(guān)采購經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟悉供應(yīng)商管理及其流程,有一定的供應(yīng)商資源。
采購負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)2
崗位職責(zé)：
1、商品管理：了解生鮮果蔬、快消品類市場行情，熟悉各類應(yīng)季商品的上市時間，并根據(jù)公司規(guī)劃進行商品搭建及新增、汰換，不斷優(yōu)化商品結(jié)構(gòu)；
2、供商管理：根據(jù)本部門的'經(jīng)營策略及公司的各項要求，完成源頭供商的引進、合同的簽署及汰換；
3、庫存管理：制定本品類商品采銷規(guī)劃，并落實執(zhí)行結(jié)果，控制商品損耗，協(xié)助區(qū)域做好進銷存管控；
4、毛利管控：保證采購成本具備競爭力，對商品價格及價格帶進行合理設(shè)置、調(diào)整，確保合理毛利率；
5、銷售、促銷管控：對本品類商品的銷售負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)促銷活動的組織與實施；
6、市場調(diào)查：深入了解顧客需求，并對市場行情和競對進行調(diào)研，及時了解最新的消費趨勢，不斷對商品結(jié)構(gòu)進行優(yōu)化。
崗位要求：
1、有5年以上采銷經(jīng)驗，熟悉線上線下新零售渠道，包含但不限于以下工作經(jīng)驗：大潤發(fā)、物美、淘寶、京東等；
2、具備數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析能力，懂談判、商品、選款、定價，能把握和引導(dǎo)商戶的整體營銷；
3、較強的自我驅(qū)動和責(zé)任心，具有良好的團隊合作精神及優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)溝通能力。
4、有一定的設(shè)計、美工能力及整合資源、創(chuàng)新經(jīng)營的思維優(yōu)先；
5、有快消、商超、電商行業(yè)工作經(jīng)驗者加分。
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崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)建立公司投標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)流程及投標(biāo)工作整體組織、協(xié)調(diào);
2、負(fù)責(zé)與外部單位的溝通,協(xié)調(diào)工作;
3、組織編制招標(biāo)工作計劃或?qū)嵤┓桨敢约熬幹普袠?biāo)文件,對合同文件的審核、修訂工作;
4、負(fù)責(zé)組織相關(guān)招標(biāo)負(fù)責(zé)人員召開審查會議;負(fù)責(zé)完成開標(biāo)相關(guān)各項組織工作,并與投標(biāo)方以及招投標(biāo)行政監(jiān)督管理部門進行及時必要的聯(lián)系、溝通、協(xié)調(diào),妥善應(yīng)對和處理可能或以將發(fā)生的各類質(zhì)疑和投訴;
5、有政府類及工程類項目招投標(biāo)工作經(jīng)驗
崗位要求:
1、具有建筑、土木、造價等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;
2、3-5年以上招投標(biāo)工作經(jīng)驗;
3、熟悉國家相關(guān)政策法規(guī)和招投標(biāo)相關(guān)法規(guī)知識,熟練掌握招投標(biāo)業(yè)務(wù)工作流程;
4、良好的語言溝通和表達(dá)能力,有較強的事業(yè)心和責(zé)任心,有團隊合作精神;
5、具備與崗位所需的相關(guān)專業(yè)知識,熟練word,excel等辦公軟件
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