插本，全稱是普通高校專插本，廣東省�？粕肴罩票究频倪x拔性考試。插本與專升本有所區(qū)別，專插本是�？飘厴I(yè)生踏入本科學(xué)校深造的其中一種途徑，以下是小編為大家整理專插本工商企業(yè)管理專業(yè)有哪些就業(yè)方向相關(guān)內(nèi)容，文章希望大家喜歡！
方向一：企業(yè)管理
企業(yè)管理的工作包括了企業(yè)發(fā)展過程的全部工作內(nèi)容，主要是對企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)進(jìn)行計(jì)劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)和控制等。
從事企業(yè)管理工作，最基本的就是要充分了解企業(yè)內(nèi)部運(yùn)作機(jī)制、企業(yè)的業(yè)務(wù)流程，企業(yè)在行業(yè)中的地位、企業(yè)文化以及優(yōu)勢、劣勢等等。在此基礎(chǔ)上，企業(yè)管理人才要掌握企業(yè)管理的基礎(chǔ)知識(shí)，具備團(tuán)隊(duì)精神、創(chuàng)新意識(shí)和冒險(xiǎn)精神，還要隨著時(shí)代的發(fā)展積極提高自身素質(zhì)，加強(qiáng)自我修養(yǎng)。
從事企業(yè)管理工作是很多小伙伴們的夢想，這代表著咱們的職業(yè)發(fā)展達(dá)到了一個(gè)重要的高度。但企業(yè)管理相對人力資源、財(cái)務(wù)等某一方向的工作都要廣泛的多，所需要的能力也不是初來乍到的我們能具備的。因此，一定時(shí)間的基層經(jīng)驗(yàn)積累就顯得尤為重要。
有意向于企業(yè)管理的小伙伴們，你們可以從目前較為擅長或者適合的方向入手，從底層工作做起，為自己積累前期資本。在做好自己本職工作的基礎(chǔ)上，注意了解企業(yè)管理知識(shí)，從公司CEO等管理層的交流和決策中學(xué)習(xí)并汲取有用的知識(shí)，在積累足夠經(jīng)驗(yàn)后轉(zhuǎn)向企業(yè)管理。
這里給大家分享一位前輩的經(jīng)驗(yàn)。下基層的時(shí)間一般是三個(gè)月到兩年，中小型企業(yè)員工會(huì)下車間半年左右，然后被調(diào)動(dòng)到管理崗位上；大型企業(yè)可能需要更長的時(shí)間，比如一年半或者兩年。一開始在車間工作，如果公司領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)你不太穩(wěn)健，就不會(huì)讓你做到管理崗位。雖然過程稍有艱難，但從長遠(yuǎn)來看，下基層對咱們未來的的事業(yè)發(fā)展卻很有幫助。
方向二：人力資源管理
人力資源管理工作需要根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，有計(jì)劃地對人力資源進(jìn)行合理配置。通過對企業(yè)員工的招聘、培訓(xùn)、使用、考核、激勵(lì)和調(diào)整，調(diào)動(dòng)員工的積極性，發(fā)揮員工的潛能，實(shí)現(xiàn)最優(yōu)組織績效，給企業(yè)帶來效益。
人力資源管理也是和咱們專業(yè)很對口的工作，可以充分應(yīng)用我們所學(xué)知識(shí)。一般來說，剛?cè)胄械?員工都是從助理做起，然后升為人事專員、人事經(jīng)理，最高可以做到總監(jiān)的位子。
如果筒子們想從事這方面工作，可以著手準(zhǔn)備考人力資源管理師資格證。人力資源管理師分四個(gè)等級：人力資源管理師（四級）、助理人力資源管理師（三級）、人力資源管理師（二級）和高級人力資源管理師（一級）。剛畢業(yè)的咱們已經(jīng)具備考三級的資格，即助理人力資源管理師。
方向三：市場營銷管理
市場營銷人員，是各個(gè)企業(yè)尤其是大型企業(yè)不可缺少的人才。市場營銷主要指營銷人員針對市場開展經(jīng)營活動(dòng)、銷售行為的過程，包括分析市場機(jī)會(huì)、選擇目標(biāo)市場、確定市場營銷策略、管理市場營銷活動(dòng)等工作。
市場營銷是企業(yè)諸多工作中相當(dāng)重要的部分，因此被企業(yè)相當(dāng)看重。有興趣的小伙伴們可以從市場調(diào)研、市場開發(fā)、營銷策劃、商品采購和銷售等方向做起。因?yàn)槠髽I(yè)不會(huì)讓咱們直接承擔(dān)管理工作，所以小伙伴們要先跟著前輩們跑市場、跑業(yè)務(wù)，熟悉工作流程。等做好了基礎(chǔ)工作，再向管理層發(fā)展。
方向四：財(cái)務(wù)管理
財(cái)務(wù)管理是在一定的整體目標(biāo)下，關(guān)于資產(chǎn)的購置（投資），資本的融通（籌資）和經(jīng)營中現(xiàn)金流量（營運(yùn)資金），以及利潤分配的管理。簡單的說，就是組織企業(yè)財(cái)務(wù)活動(dòng)，處理財(cái)務(wù)關(guān)系。財(cái)務(wù)管理的涉及面廣、綜合性和制約性都很強(qiáng)，是企業(yè)管理的核心內(nèi)容。
想要進(jìn)入公司上層的小伙伴們可以從財(cái)務(wù)管理方向入手，很多大企業(yè)的上層領(lǐng)導(dǎo)都來自于財(cái)務(wù)崗位。小單位的財(cái)務(wù)職位主要是會(huì)計(jì)和出納；大型企業(yè)有專門的財(cái)務(wù)管理崗位，比如財(cái)務(wù)總監(jiān)、財(cái)務(wù)經(jīng)理、總會(huì)計(jì)師、財(cái)務(wù)主管、主辦會(huì)計(jì)、總賬會(huì)計(jì)等等。
財(cái)務(wù)管理工作是需要建立在一定的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)上的。所以，如果童鞋們想做財(cái)務(wù)這一塊，首先要做的就是考取會(huì)計(jì)從業(yè)資格證，如果拿到了CPA（注冊會(huì)計(jì)師）證書，可以加大今后職業(yè)競爭的籌碼。
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