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小學學校秋季工作計劃

2024-08-03

小學學校秋季工作計劃

【篇一】

一、指導思想

以xx理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,認真貫徹落實黨的十八大精神,堅持育人為本、規范辦學,堅持質量立校、文化興校、特色強校,促進學生健康成長,促進教師專業提升,促進教育事業和諧發展。以“三課提質”為主題,以師生發展為主線,以特色文化為基礎,牢牢把握改革、發展和創新這一強大動力,牢牢守望優質教育這一根本目標,全體老師精誠協作,砥礪奮進,努力創辦優質教育,為培養全面個性人才奠定良好基礎。

二、工作目標

1.鞏固深化義務教育均衡發展成果,落實“全面改薄”,改善基本辦學條件。

2.以創先爭優活動為載體,有計劃推進“素質教育工作綜合督導”、“晉江市書香校園”、“晉江市家長學校實驗校”等創建工作,精細學校管理,突顯辦學特色,提升辦學內涵。

3.以“三課提質”(課程、課堂、課題)為抓手,開齊上足“三級”課程,打造有效課堂,深化各級課題研究,全面提升教學質量。

4.以創建“福建省學校安全標準化提升工程三年行動”為載體,以“保障師生的人身安全和學校財產安全”為目標,強化安全制度與安全措施的落實,全面構建“學校、家庭、社會”三位一體的安絡,確保學校安全發展。

三、工作重點

1.強化師德師能建設,激發敬業愛生的正能量,爭做家長滿意教師。

3.強化學生文明禮儀、習慣養成教育,以德促智,促進學生全面發展。

4.強化家校安全互動平臺建設,齊抓共育保平安。

5.構建多彩校園文化,優化多元教育內涵,提升學生素質教育水平。

6.深化課程理論建設,制定校本課程標準,完善“三級課程”評價體系。

7.創新“陽光體育”活動模式,提高學生身體素質。

8.扎實推進“十五校”校際聯動模式,促進區域教育均衡發展。

四、具體工作

做真教育,完善辦學條件

(一)落實“全面改薄”,改善辦學條件

認真落實教育部“全面改薄”2項底線要求,將底線要求作為全面改善義務教育薄弱學校基本辦學條件項目優先保障,鞏固深化義務教育均衡發展成果。

(二)推進教育信息化,推進教育現代化

安裝*軟件APPiVms,建設校園網,更新配備12套班班多媒體(一體機),使教育

信息化,現代化裝備逐步到位。

做真教育,精細學校管理

(一)以“教育督導”為重點規范學校管理

本學期,已在充分醞釀、多方征求、梳理整合的基礎上完善《學校章程》,并根據《學校章程》結合學校實際修正學校各項規章制度。積極配合責任督學落實日常督導、專項督導工作,促進學校工作規范運作。組織學習貫徹《關于印發泉州市中小學素質教育督導評估實施方案的通知》精神,做好迎接鎮級首輪教育督導工作。

(二)以“創先爭優”為契機精細學校管理

全面貫徹落實《福建省教育廳關于加強中小學校園精細化管理的意見》精神,進一步深入推進落實學校精細化管理,從一日常規精細化管理為抓手、各部口工作精細化管理為基點,以創建“素質教育工作綜合督導”、“晉江市書香校園”、“晉江市家長學校實驗校”為契機,精細學校各項管理,以目標分解細,職責劃分細,制定要求細,過程監控細,考核評價細為目標,真正將精細化管理落到實處。

做真教育,規范辦學行為

(一)課程規范設置

嚴格執行省頒課程計劃,嚴格按照(國家、地方、校本)“三級課程”編排功課,堅持日

行政巡課與教務組不定期巡查相結合,并做好巡課記錄,確保開齊開足上好各類課程。精心設置校本課程,根據校內師資特長,尊重學生興趣需求,采用外聘內派全面開設豐富多彩的校本課程,充分發揮學生特長,人人全員參與,培養學生全面個性發展。

(二)課堂追求有效

以校本教研為載體,加強教師的理論學習與課例研討相結合,組織教師認真研讀課標,

研析教材,依托集體備課、磨課、師徒同課、同伴合作課、賽課等形式,培養教師課前備好課,課時上好課,課后善反思(一課一反思),提高教學課堂效率。醞釀制定課堂高效評價機制,促進教師從關注學生成績轉化為關注課堂高效。開展規范漢字聽寫、中高年級命題作文比賽,舉行口算計算、應用題解題等比賽,提高學生知識儲備及運用能力。

(三)課題研究實效

培養教師的問題即課題意識。繼續深化語文市級立項課題《小練筆成就大作文的實踐研究》

的研究;數學組要爭取申報鎮級課題,技能組的鎮級課題要扎實開展,各教研組骨干成員要努力申報鎮級個人小課題。鼓勵教師申報鎮級個人小課題、校內微型課題。邀請進修學校老師蒞校開設小課題研究專題講座,提高教師的課題研究實效。

(四)切實落實減負

規范課輔材料征訂工作,嚴格落實“一科一輔”制度,轉變教師從追求作業的量轉化為追

求作業的質,作業要求工整、少量、精致,切實減輕學生的課業負擔。以月檢、作業評比、作業抽查等形式,提高學生作業質量。有效落實“減負書包”既減輕書包重量,又減輕學生課業負擔。

做真教育,深化素質教育

(一)德育工作求實效。

把立德樹人作為根本任務,踐行社會主義核心價值觀。以習慣教育為德育重點工程,以少先隊月主題活動為載體,抓好學生文明禮儀教育,滲透未成年人思想道德教育。以《*規》(全員)《三字經》(中年段)《論語》(高年段)為德育誦讀教材,利用國旗下講話以輪流的形式開展中隊經典誦讀展示活動,分年段分層次踐行《*規》,讓學生在學習《*規》學做人。繼續實施“日行一善”教育實踐活動,進一步培養學生知善、行善、揚善。開設校級、班級“道德講堂”活動,以社會公德、家庭美德和個人品德為主要教育內容,全面提高青少年學生的思想道德素質。加強班主任隊伍建設,通過開展班主任工作例會、班級管理論壇等形式,提高班主任隊伍整體素質。組織中隊輔導員全員培訓,定期學習,指導輔導員開展少先隊工作。

(二)加強體藝科技工作。

創新開展3分鐘大課間活動,即廣播體操、五祖拳、特色操、分年級錯時段跑步相結合,認真落實每天的“兩操”(課間操、眼保健操)及下午2分鐘的體鍛活動,確保學生每天健康鍛煉一小時。以創新開設校本課程為重點,把各興趣小組活動提升為技能活動類校本課程,開設了2項組別:太極拳、什音、南音、籃球、圍棋、舞蹈、科技制作、直排輪、舞獅武術、燈謎、烹飪、乒乓球、直映識字畫字、軟筆書法、美術、電腦、英語口語、合唱等,讓每個學生都能參加自己喜歡的技能活動類校本課程。推動實施“體藝2+1”項目,讓每個學生在小學階段能夠掌握兩項體育運動技能和一項藝術特長。廣泛開展科普宣傳活動。選拔推薦優秀人才參加安海鎮田徑運動會、器樂獨奏、合唱、鼓號隊等比賽。鼓勵師生積極參加社會實踐活動,組織教師參加拓展訓練;以小記者站為依托,配合少先隊主題月,開展豐富多彩的小記者活動,創新形式組織學生外出實踐、采風活動,培養學生社會實踐能力。開展第十七屆推普周活動。

(三)加強安全衛生教育

健全安全教育管理制度,堅持開展月安全主題活動,堅持每月召開安全排查例會(有制度有記錄,堅持安全隱患月報制度,每月25日前向教委辦上報當月情況),定期分析排查校舍、交通、消防、游泳、治安、飲食、課間活動、師生大型集體活動、季節性傳染病等方面可能會出現的苗頭性問題,建立應急工作機制和校園救助系統。加強專職保安管理,明確保安員的職責與要求,提高保安員的素養和應急能力,確保校園安定穩定。積極開展各種安全演練,提高師生自我保護和自救能力,確保師生臨急不亂,處危不驚。要加大校園及周邊環境治理力度。及時排查校園及周邊安全隱患。進一步規范午托管理,提高午托的服務意識與服務水平。積極開展“福建省學校安全標準化提升工程三年行動””創建工作,接受安海片區綜治安全工作互檢,著力營造和諧穩定的校園環境。

做真教育,強化師資隊伍建設

(一)強化師德教育,塑好師德形象

堅持把師德建設擺在教師隊伍建設的首位。大力倡導“我是一名教育人”的理念和共識,以“上好每一節課、善待每一位學生、感動每一位家長”為基本要求,開展“感恩、奉獻、圓夢”師德演講比賽、“夸夸我身邊的好同事”故事交流會等。深化師德教育,多措并舉規范教師從教行為,建立健全師德建設監督考評機制,對教師師德師風實行“一票否決”制,把教師的職業道德作為工作考核的重要內容和職務聘任的重要依據。開展創建“優秀教師群體”和評選“學生心目中的好老師”活動及家長參與評教活動,對涌現出來的優秀教師進行表彰獎勵,激勵廣大教師積極投身教育事業,激發教師正能量,爭做家長滿意的教師。

1.加強專業化發展,練好內功

加強學習,組織教師加強政治業務理論學習,多讀書,提升理論水平。采用請進來送出去

的方式,邀請市進修學校領導蒞校開設專題講座,邀請泉州名師工作室送教(12月中旬數學專場)活動,爭取承辦市級語文或英語主題專題研討活動,開展“十五”聯動校青年骨干教師課堂展示活動;鼓勵支持教師外出學習、培訓、觀摩活動,并做好二次代訓及撰寫學習心得。繼續以課題研究為載體,通過推門聽課、磨課、公開課等形式,提高教師業務水平。鼓勵教師積極參加市、鎮及“十五”聯動校各類教學技能展示或比賽,為教師提供成長平臺。著力抓好青年教師成長工程,以加強基本功培訓、提高課堂教學質量為核心,通過師徒結對、與骨干教師、名師同臺獻課等方式加快新教師快速成長。

2.倡導全員讀書,提升涵養

以創建“晉江市書香校園”為載體,科學制定學校書香校園計劃。依托“西隅講堂”定期開展教師讀書心得交流、讀書收獲分享會;配合鎮教委辦、教學點組織開展《做教師真好,真難》《做教師要學陶行知》《重新發現學校》等全員讀書系列活動。實現“一人學習,眾人受益,共同進步”,做到知識和信息的共享,實現讀書學習效果的化。大力推進學習型校園建設,大力倡導國學《*規》《三字經》《論語》、校本課程《經典誦讀》等誦讀活動,開展每學年一屆大型經典誦讀活動;開展好書推薦、讀書小講壇、班級閱讀日、親子共讀等多元化閱讀活動,評選書香教師、書香少年、書香家庭,構建有特色的書香校園文化,打造翰墨飄香、格調高雅,文明向上的書香校園,

做真教育,提升辦學品質

(一)加強校園環境建設

校園文化作為一種環境教育力量,對陶冶師生情操,塑造師生健康人格,全面提升師生素質,有著巨大的影響。本學期,學校將以“因地制宜,特色優化”的思路,發掘、利用校園環境因素,力求用最少的投入,對校園的整體環境進行優化的改善,結合辦學理念精心營造班級主題文化、專用室文化、辦公室文化、廊道文化、廁所文化等校園文化,打造激勵師生健康向上的生態景觀和人文景觀,形成濃厚的立體環境文化。

(二)加強黨風廉政建設

深刻領會中共中央政治局提出的“八項規定”、省委反腐辦“九個嚴禁要求”與晉江市委教育工委關于學校“四風”要求的重要意義,真正把“八項規定”“九個嚴禁要求”“四風要求”作為剛性約束,以踏石留印、抓鐵有痕的韌勁持之以恒地把正黨風肅黨紀作為一項經常性工作來抓。嚴格要求黨員教師以身作則,發揮帶頭表率作用,“輻射”正效應,以良好的干部作風不斷推動良好校風的發展。全體教師要做到以下四個方面:認清形勢,統一思想;清正廉潔,樹立正氣;厲行節約,反對浪費;遵紀守法,率先垂范。

(三)加強特色課程文化建設

本學期,楹聯校本課程進一步在實踐中摸索、實踐,總結,組織楹聯教師以年級編印楹聯校本課程,保證每周一課時的楹聯課,兩周一征聯作業,定期舉行楹聯活動,傳承中華優秀傳統文化。學校將根據時代的發展、形勢的需要、教學的實際,審時度勢調整開發校本課程,組織編寫學校分低、高年級經典誦讀校本課程,并利用晨讀開展經典誦讀以及全校性大型經典誦讀成果展示活動;深入挖掘安海豐富的文化資源,依托校友力量,擬于201x年組織編寫《安海文化》校本課程,讓學生初步了解安海文化。豐富校園特色課程文化,彰顯學校辦學特色。

做真教育,構建家校合力

舉行家長委員會換屆儀式,定期召開家長委員會及家長會,商議學校熱點、難點問題;舉行“家長開放月”系列活動,讓家長走進學校,參與活動,進入課堂,全方位了解學校辦學情況。開展家訪活動,增進家長溝通。多舉措拓展家校聯系,形成家校合力,共促學校發展。

【篇二】

一、回歸教學本質,傾力提升教育教學質量

1.搭建平臺,力促新教師盡快成長

借助小片區管理模式,繼續推進師徒結對,發揮總校區骨干教師引領作用,做好傳幫帶作用,創造有利條件,讓學校教師多參與各項培訓活動、教研活動,同時校區內繼續推行同伴互助教研模式,促進同年段或同學科教師互相學習、共同進步。擬于本學期十月份在本校區舉行“安海鎮實施素質教育暨新教師教學開放觀摩日活動”。

2.做強學校特色教育,夯實學校文化內涵

繼續做強學校南音特色教學,將南音課納入中、低年級課程,同時開展南音特色班,為南音特長學生搭建舞臺。學校校本課程《鄉情南韻》已出版完成,將于本學期投入使用。深化學校教科研工作,做好鎮級南音課題《古詩詞與南音吟唱的有效結合實踐研究》的第二階段的實踐研究工作。

3.做實教學常規工作,抓緊教學“保底工作”

精細化教學常規管理,保證教學秩序正常化。學校每月一次的教學常規檢查,要定“檢查內容、檢查重點”,教師根據相應的要求備好材料,統一于每月最后一周的周三進行檢查,行政組在“常規檢查表”中,根據檢查的內容,進行批注,并及時反饋給教師,進行整改完善。

4.規范課輔材料征訂工作。

學校教輔材料的征訂,要嚴格按照上級主管部門規定征訂,并報上級審批,禁止教師私自征訂“省頒進校教輔目錄”外材料,切實減輕學生課業負擔。

5.組織好兩項評估工作,提升學校辦學水平。

本學期,我校區將爭創通過《晉江市語言文字示范校》及《晉江市素質教育督導評估先進校》的評估驗收工作,促使學校辦學品位上新臺階。

6.根據校情修訂《張時跑獎教獎學金》方案,并于9月初召開201x年度張時跑獎教、獎學頒獎會,鼓勵品學兼優的好學生及教學優秀的教師。

二、真抓實干,夯實少先隊工作

1.鞏固成效,建立少先隊常規工作機制。

經過一段時間的探索,我校少先隊常規工作已經形成一個基本思路,在此基礎上,本學期少先隊部將進行詳細而深刻的反思,制定相應的常規工作思路,將國旗下講話、日行一善、小*工作、糾察隊工作、紅領巾廣播站工作整合,形成固定又不失彈性的常規工作機制。

2.提升班級文化建設內涵。

一個真正優秀的班級應該是一個文化活動頻繁、文化的班級,是一個精神文明與物質文明同步發展的班級,是一個有凝聚力、有愛縈繞的溫馨家園。因此,班級文化建設顯得特別重要。本學期學校將繼續鞏固班級文化建設成果,并且舉行有主題、內涵豐富的班級文化建設評比活動。

3.鞏固少先隊儀式及少先隊文明禮儀訓練成果。上學期,學校對學生進行了系統而全面的少先隊儀式及少先隊文明禮儀的訓練,訓練過程辛苦,但收獲頗豐。在少先隊禮儀“教育”與“訓練”這種動靜結合的禮儀文化氛圍中,少先隊員獲得感染。感染:感——感覺、情感;染——著色、接受,是目染、耳濡、身行、腦思的過程。經過這個過程漸漸生成少先隊組織意識,漸漸生成對黨和社會主義祖國的樸素感情。少先隊禮儀的規范化與常態化已成為少先隊建設的必經之路,因此本學期將繼續宣傳少先隊基本知識,加強少先隊文明禮儀教育。

4.抓好環境衛生。主要從兩個方面著手,一是培養學生愛校護校、保護環境的自覺意識,從小事做起,以身作則;而是合理分配衛生責任區,督促學生做好每一天的清潔衛生工作,清除衛生死角,并保持全天的干凈、整潔。

5.切實加強學校少先隊組織建設。期初,學校將進行大隊委員改選。進一步鞏固少先隊大、中、小隊建設,開展好隊會、隊日活動,積極發揮少先隊在班集體建設及綜合實踐活動課程中的重要作用。積極倡導建設快樂的少先隊集體,引導少先隊員在少先隊組織中勤奮學習、快樂生活、全面發展。充分發揮板報的宣傳教育作用,不斷提高陣地建設的品位。

6.組建學校鼓號隊并進行訓練。

在開學之初進行鼓號隊成員選擇,詳細制定訓練方案,聘請專業教師進行培訓,并刻苦訓練,借鼓號操的契機,完善學校少先隊基礎建設。

三、德育工作,主抓實踐體驗和養成教育

1.繼續完善各項德育評比制度(“文明班級”評比、“道德小標兵”評比、“三項”評比)和監督制度(飛翔少警隊制度、糾察隊制度),使思想道德內化為學生的素質,外化為學生的行為。每一項制度的實施都要求做到及時反饋,有始有終,確保有成效。定期對少警隊和糾察隊工作進行總結和反思,對一段時間內出現的問題進行解決。

2.繼續加強教師隊伍的德育學習,利用講座、外出培訓、讀書交流以及參加各類比賽等方式提高教師自身的素質和德育能力。

3.繼續做好常規教育,如國旗下講話、早會、紅領巾廣播、主題班會、班級布置等教育活動。

4.結合每個月開展的活動,積極思考,探尋新的德育方式。不只是告訴學生應該怎么做、不能怎么做,而是讓他們去感受,自己判斷哪些行為是對的,哪些行為是錯的。

5.配合安全方面負責人做好學校安全工作,盡量多開展多種形式的活動讓學生學習安全知識,提高安全意識。

6.完善家校聯系制度,召開家長會、入戶家訪、電話訪問,切實做到和家長的緊密聯系,及時反饋學生在學校的學習情況和各方面表現。

四、安全第一,校園安全警鐘長鳴

1.與全體家長簽訂《201x年秋季安全管理責任書》,明確學校安全管理規定及家校雙方職責。定期利用家校通發送安全提示,定期入戶家訪,加強家校聯系,家校攜手共筑安全防線。

2.利用學校集會、國旗下講話、校園廣播、班隊會、講座、LED電子屏幕等途徑及時、有針對性地對師生進行安全教育。以多種形式開展安全教育活動,營造安全教育氛圍,對學生加強自救、自護方面知識教育。

3.嚴格要求各班主任和科任老師做好晨檢、學生因病缺勤、病因追蹤工作,嚴格落實晨檢和傳染病防控工作制度。

4.重點抓交通安全、防溺水安全工作。定期對學校周邊進行交通隱患排查,設交通安全標志。各班主任繼續全面排查學生上下學乘車情況,匯報學校建立學生乘車情況滾動管理,禁止學生乘坐一切不合格車輛。每天上學放學重點時段帶班行政、一名護導師及村巡邏隊員在學校大門口值班,成立校內小*員,每天2人輪流在校門口勸導學生的文明禮儀及維護同學的入學秩序。堅持對學校周邊危險水域進行隱患排查。

5.以“11.9”消防日為契機,開展各種形式的消防安全宣傳教育,進行消防安全演練。

6.加強校園周邊的綜合治理工作,嚴禁在校門口擺攤、堆雜物及有危險的物品,嚴禁校園周圍有干擾正常教育教學的活動。嚴禁學生向校園周邊的小商小販購買一切物品。

7.做好午托安全工作,確保飲食衛生。

制定午托安全管理制度及應急預案。學校與送餐單位簽訂安全責任書,并做好學生的健康飲食習慣教育。各班安排午托值班老師照顧學生的飲食,確保不出問題。

8.積極打造“一校一品”之心理健康特色之路。結合我校有專業心理健康教育教師(國家三級心理咨詢師)的優勢特點,決定開展“心理健康安全教育在行動”的安全特色項目,通過心理健康課程、團體心理輔導活動、開放心理咨詢室、個人及團體箱庭制作、教授手語歌曲、影展活動、心理興趣小組、親子活動、專題講座、設計心理健康板報、心理健康漫畫征集、利用家校通平臺向家長發送心理健康安全教育小貼士等形式開展活動,爭取到201x年底,通過“泉州市安全發展學校”考評驗收。

五、加大投入,做好后勤保障

1.抓緊學校操場的建設進度,保證工程質量,在新學期讓全校師生盡快有一個良好的運動場所。本學期將組建學校足球隊。

2.與董事會籌劃學校小花園的建設工作。

3.在新學期開始前為每個消防栓修建一個不銹鋼圍欄,既不影響其使用,又可消除其安全隱患,讓學生的在校生活多一層安全保障。

4.針對學校廁所滲水問題,學校在暑假期間,緊鑼密鼓對各樓層的廁所的地板進行翻修,確保在新學期各個廁所能正常使用。

5.學校在暑假期間對多媒體室進行全方位的整改,將其改造為階梯教室,新學期我們將物盡其用,讓多媒體室成為集教研、活動及會議的場所。

6.平日維修原則上做到隨報隨修,并經常巡查校園及時發現問題,并采取相應措施解決。

新學年的風帆已揚起。時間的繼往開來,又在每個人的面前攤開了一頁嶄新的白紙。新的學期,養正中心小學西邊校區的全體師生將帶著夢想,帶著希望,用每一天的真誠和努力,共同描繪出又一幅精彩的畫卷。

【篇三】

一、全面搭建培訓平臺,切實提高隊伍素質

1.強化師德師風建設,規范教育教學行為。在日常教育管理中,堅持“用愛心去塑造,用真情去感化,用榜樣去激勵,用人格去熏陶”的教育原則。鞏固、深化、維護和發展“心齊、氣順、勁足”的學校工作氛圍,推進和諧溫馨校園建設。

2.以提高教師整體素質為目的,深入開展校本培訓。利用校外骨干教師,學科帶頭人進行的示范課、觀看名師課例等教學活動,提升教師課堂執行能力。

3.進一步加強班主任隊伍建設,落實班主任崗位職責,適時組織班主任進行工作匯報、工作經驗交流、校外參觀學習等活動,切實提高班主任素質。

二、開展德育實踐活動,形成活動育人特色,融入“中國夢”大熔爐

1.搭建德育工作平臺。加強德育課程建設,突出抓好學生習慣養成、文明禮儀、愛國主義、公民道德、中華傳統美德、法制和心理健康等教育,引導學生“在學校做一個有個性、會學習、知榮恥的好學生,在家庭做一個有孝行、會自理、擔責任的好孩子,在社會做一個有教養、會共處、守公德的好公民”。同時廣泛開展符合學生身心健康、有利于吸引學生積極參與的校園文化體育活動,以活躍校園文化生活,提高學生綜合素質。

2.開展行為習慣養成教育誦讀實踐活動。通過誦讀《小學生守則》《小學生日常行為規范》《菌柄小學學生一日常規》《*規》等形式,強化學生行為規范養成訓練。

3.開展安全法紀教育實踐活動。充分利用“主題教育月”活動,安全教育課、班隊活動、國旗下的演講、學科教學滲透等途徑有針對性地對學生進行各項安全教育,以杜絕安全隱患發生。

4.堅持開展“課外訪萬家”德育實踐活動。學校全體教師參與,開展“報喜式”家訪、“指導式”家訪、“送溫暖式”家訪、“解困惑式”家訪、“探究式”家訪,促進學生健康成長。

5.將關愛學生落到實處。加強對貧困生、學困生、單親家庭等特殊群體學生的教育與管理,開展心理及行為異常學生心理健康關愛活動。

三、加強教學過程管理,提高課堂教學效率

1.加強教學常規管理,嚴格執行課程計劃。認真落實行政人員巡課、聽課工作,加強對教師教學動態過程的管理以促使全體教師作好教學日常工作,全面提高課堂教學效率。

2.夯實常規檢查工作。做到定期檢查,詳細記錄,真實反饋。把好教師備課關、批改作業關,確保教師保質保量完成教學任務。

3.優化素質教育課堂。加強有效課堂教學研究,優化教學、學習和評價方式,提高學生自主、合作、探究學習的能力,創建具有特色的素質教育課堂。

4.開展學科競賽活動。組織學生開展“詩韻飄香”古詩詞吟誦比賽、講故事比賽、作文比賽、寫字比賽、優秀作業展評、書畫作品比賽等賽事,為全體學生提供展示自我的舞臺,促進學生綜合素質的全面提高。

四、加強課題研究,形成校本教研特色

1.開展常規教研。做到時間定、地點定、人員定、內容定。教研組每周都以專題學習、集體備課或教學研討為主題安排教研活動。推選教學經驗豐富,集備中有獨到見解的教師上課,以優質課帶動老師的教研積極性,切實改進自己的教學行為,形成了良好的校本教研氛圍。

2.繼續開展鎮級數學課題《小學數學計算教學中多元學習方式和有效性的研究》及校內小課題的研究。首先,做到有方案,有階段性總結。其次,在日常的教學教研中不斷滲透課題知識,把課題理念與教學教研緊密結合。此外,鼓勵教師多撰寫經驗論文。

3.學校對已立項研究的課題,加強指導,督促按計劃開展課題研究工作,保證各項課題研究循序漸進,穩步推進,用課題研究推動課堂教學,促進課堂效率的提高。

五、牢樹安全第一意識,確保校園平安穩定

(一)加強領導,齊抓共管。

1.進一步強化安全工作責任。按照“誰主管、誰負責,誰在崗、誰負責”的層層負責原則,把安全管理責任落實到工作的全過程。

2.形成齊抓共管的良好局面。堅持值日護導制度,明確各自的職責。將責任落實到各班級,明確班主任、任課老師對學生安全教育和管理的職責,納入年度工作考核內容,營造安全、穩定、文明、健康的良好環境。

(二)廣泛宣傳,強化教育。

1.利用國旗下講話、安全教育課、廣播(放學前五分鐘安全教育)、班會、板報等途徑,根據季節的不同有針對性地對師生進行安全教育。教育內容包括:防火、防溺水、防騙、交通安全、用電安全、食品衛生、預防食物中毒、各種傳染病的預防、戶外活動安全等。

2.利用家長會、電話聯系、分發《告家長書》等形式,對家長進行有關安全方面的宣傳教育,并與學生家長簽定安全協議書,明確各自責任,使家長參與到學校教育管理中來,協助學校做好學生安全工作。

3.通過開展消防安全、預防地震等安全演練活動,提高師生自救、自護方面知識和能力。

(三)加強防范,狠抓落實。

1.嚴格執行校舍設施安全檢查,嚴格按照“及時排查、各負其責、預防為主”的方針,及時做好各種安全隱患的排查和整改工作。

2.細化安全監護,監護學生活動行為。實行護導師、“校園小警隊”值日制,落實好教師的護導工作和學生的值日工作,督促檢查學校的日常教學秩序,做好對學生的活動監護工作,保證學生在校園內的安全工作。嚴格對學生的課間午間活動、上下樓梯、集會集隊、體育課、活動課等安全的指導與管理,盡可能地杜絕追逐、打鬧等現象的發生。

3.高度重視保安員監管工作。規范保安員執勤管理,落實好外來人員入校登記制度,并加強上學、放學期間安全管理。經常觀看校園監控系統,發現異常要及時匯報。

4.做好學校社會治安綜合治理工作。組織學生觀看有關教育光盤,使學生增強安全自我防范意識,提高自我防范能力。加強學校內部和周邊治安環境的整治工作。

六、改善辦學條件,優化教學環境,營造書香校園

在上級主管部門的關心支持下,在菌柄村委會、老人會、校董會的支持下,對校園進行后繼改造。1.對學校籃球場進行橡膠鋪設。2.學校跑道進行橡膠鋪設。3.創建班班多媒體,有效推進課堂教學改革和教學質量的提升。4.為多媒體教室重新換置投影設施。5.增添一塊LED顯示屏。6.重新油漆教室門,修繕班級衛生柜等。7.更換學前班兒童課桌椅。

學校將進一步美化校園。將美化教學樓裝飾、班級文化布置、學校綠化建設相結合,努力創建校園“詩海泛舟”、“刻紙傳統文化”“書法展示”氛圍,提高師生的校園生活質量。積極開展社團活動,組織“乒乓小將”運動隊、田徑運動隊、“百靈鳥”合唱小組、“詩海泛舟”小詩歌朗誦會“小藍子”作文興趣組、“書法興趣組”,堅持周三“班班有歌聲”的活動,努力提升學生的文化品位。組建學校鼓隊,豐富學生校園生活。充分發揮學校“紅領巾廣播角—校園之聲”,每周二、周四午間進行對校內好人好事的宣傳、表揚,對新聞、重大事件的報道,對上級精神、文件的學習,促成學生良好學習習慣的養成。讓學生在藝術活動的大樂園里,學技能,培養生活情趣,在小社團里學習交流收獲。放飛夢想,陶冶情趣。繼續優化校園大課間活動,做到讓學生每天鍛煉時間一小時。推進校園跳繩、羽毛球、五祖拳武術的普及,讓更多的學生體驗運動的樂趣,打造拼搏奮進的校園精神。

繼續推進“書香校園”活動。積極開展“教師讀書”活動,憑借“啟育講壇”,根據安海教委辦的贈書,進行交流讀書心得,撰寫感受感悟。開展第七屆“小籃子”學生讀書活動,讀推薦書目,撰寫讀后感;辦讀書小報;評選讀書積極分子和讀書小標兵;評選班級“圖書角”;開展校級學生讀書征文活動,在215、1出版第七期學校期刊《小浪花》等。以我校晉江經濟報“小記者站”,在發揮校內有特長的教師教學的同時,積極與報社負責人聯系,通過雙方的共同努力,培養學生的能力和情操。

【篇四】

一、指導思想

新學期,學校要以黨的十八大精神為指針,認真貫徹落實《安海鎮教委辦201x年秋季工作意見》精神。在安海鎮政府和教委辦的正確領導下,牢牢把握“重和諧、強內涵、促發展”三大主題,緊緊圍繞創建教育現代化強鎮的工作目標,圍繞“真教育行動計劃”,堅定不移地走“管理強校、質量立校、文化治校、特色興校”道路,不斷推動文峰小學從粗放轉向精細、從同質轉向特色發展,進一步提高人民群眾對教育的滿意度。

二、工作原則:凝力、精細、特色、發展

三、工作目標

(一)校務發展目標

1.貫徹落實《文峰小學學校章程》,進一步明晰學校辦學理念。

2.科學配置師資,推動學習型團隊建設,為學校可持續發展奠基。

3.推動素質教育課程改革,迎接素質教育督導評估。

4.推動綠色學校建設。

5.提高安防水平,通過安全三年提升行動評估。

(二)教育教學目標

1.抓實常規管理和班級管理工作,提高“精細化”管理的水平;

2.開展課堂診斷活動,努力提高課堂效益,提高辦學質量

3.推進素質教育,促進學生綜合素質發展,尋求學校特色突破。

4.扎實開展校際教研合作,推促教師德藝雙馨發展。

四、主要工作:

(一)加強師德教育,建設具有職業精神的師資隊伍

1.本學期我們要借助合同教師招聘契機,引進計算機、美術、書法等緊缺學科師資,微調行政人事布局,合理配置“真教育”團隊,打造更具向心力的工作團隊,切實保障素質教育推動需要。

2.要通過每周的“政治學習”平臺強化師德教育,進一步規范學校招生、收費、基建、財務等管理。深入開展教師行為“十不準”教育活動,及時查處群眾反映強烈的突出問題。扎實發揮《文峰小學老師工作績效獎勵方案》的激勵導向作用,深入開展“德業兼修工程”,全力杜絕2種教師嚴禁行為,不斷提升教師的師德境界,進一步提高學校發展的軟實力;以“上好每一節課、善待每一位學生、感動每一位家長”為基本要求,引導廣大教師嚴守職業道德和專業操守。爭創家長滿意學校、爭做家長滿意教;開展“夸夸我們的好同事”活動,樹立“師德為先、業務為重”的先進典型,放大教育引領的正能,積極營造向上的主流學校文化;

3.我們要按“五個新形象”的總體要求打造學校領導干部隊伍。激發中層干部的主人翁意識,不斷加強中層干部的培養與鍛煉,做到權責明晰,用人所長、權力下移,各盡其才、團結合作,恪盡職守、民主科學管理學校。以領導班子自身的和諧帶動學校的和諧發展。

(二)構建青年教師的專業成長機制,提升團隊教學工作效率

1.我們要認真貫徹“以研促教,質量立校”的辦學思想,牢固樹立“教師成長質量自然提升”的管理理念,積極搭建優秀教師和新教師的成長平臺;要積極組織全體教師閱讀《教師要學陶行知》《做教師真難,真好》《重新發現學校》等書籍,幫助教師樹立終身學習的理念,引導其樹立正確的職業價值觀;以“提高學歷、培養能力、增強實力、開發潛力”作為隊伍建設的主題,切實提高全體教師的備、上、說、聽、研、評等方面的能力,以“成就教師的發展”來\成就學校發展\。

2.學校領導和骨干教師要積極走進課堂,通過上示范課、診斷聽課、主持教研沙龍、開設講座等平臺充分發揮示范帶頭作用,以此促進新教師迅速掌握過硬的專業技能,引領全體教師戮力專業成長,打造高素質的教師隊伍,為學校的可持續發展夯定堅實的基礎。

3.教研組要善用可慕教學點、養正文峰發展共同體等教研協作平臺,組織教師扎實開展“周四教研日”和“每聽必評”校本教研活動;以實施“真教育”、落實“減負增效”為目標開展教師專業培養工作。重點關注教師班級管理與課堂效率提升、小班化教學研究等問題;通過推動“健全成長檔案,抓實基本功訓練、抓實“青藍”工程、抓實“鏡子”課堂診斷,嘗試“翻轉課堂””等有針對性的校本研訓活動,引領教師深入鉆研教育教學技能,不斷提高課堂教學效率,提高教育質量。

4.要引導教師形成積極的生活態度,激發工作活力。鼓勵教師積極執教公開課、主動參與協作教研;要重視課題研究,提倡著眼于生情學情的教師個人小課題、校內微課題的研究;要進一步拓展“養正-文峰”學校發展共同體的工作內涵,借助鎮區名校資源更好地培養本校師資,縮短學校辦學水平與“優質學校”的差距,為鎮域教育均衡發展做出貢獻。

(三)精細常規工作管理、提升校本管理的科學內涵

1.本學期我們要借助迎接安海鎮“小學素質教育督導評估”的機會,全面貫徹落實《泉州市中小學素質教育督導評估指標》精神,繼續嚴格執行部門包干和月評周檢制度,探索課改背景下“師生管理、教學管理、科研管理、后勤管理”等方面的優秀管理方法。扎實做到“職責明晰、制度明細,監控精細,考核詳細”。建立教師“個人反思、自我教育、自我實現、自我發展”為主的評價機制。以“班級工作綜合核評”、“課堂減負提質”、“真教育行動”和教師“五認真”工作為切入口,努力營造“科學有序、活力和諧”的工作氛圍,提升校本管理的內涵。

2.教務部門要全面落實《課程計劃》,合理地安排課務、激活豐富的課程資源,積極落實減負工作,切實實現高效課堂教學;要嚴格“備、教、批、輔、改、考、思、研”等常規管理環節的過程評價,加強溝通,引導提升,發揮管理行為的前導能力,打造高效率的教師隊伍;要重點做好班級管理工作的評價、獎懲,立足學校實際,加強“學生多元智能綜合評價”和“小班化教學分層評價”方法的研究,引導學生自我管理能力提升,為減負增效、課堂提質奠定厚實的基礎。

3.要全面實施《國家學生體質健康標準》,嚴格落實“學生每天鍛煉1小時”的要求,開齊上足體衛藝健康課程。并繼續深入挖掘教師的技能潛質,抓實“每天進步一點點”和“青石大課堂”“和“數獨”等校本課程的建設,提升小學生“書法、閱讀、說話、科技、社會實踐”五項能力;抓實興趣小組、學生小社團建設。通過組織學生參加鎮田徑運動會、合唱、器樂比賽等活動為學生的成長搭建多元平臺。努力推動實施學校特色發展戰略,促進學生全面個性發展。

(四)重視習慣養成教育,務實開展學校德育工作。

1.全體教師要深刻理解“立德樹人作為教育的根本任務”的教育方針。積極引導學生踐行“社會主義核心價值觀”要求。通過務實開展“中國夢我的夢”、“我們的節日.中秋(國慶、教師節、重陽節)”、“公民道德宣傳日”、“學雷鋒做有道德的人”“青少年愛國主義讀書教育活動”、“向國旗敬禮、做一個有道德的人”網上簽名寄語等主題教育活動,深化愛國主義教育、思想道德教育、行為規范教育、心理健康教育和“三生”教育,培養學生的愛國主義、集體主義精神,弘揚民族精神。

2.要借助“勸導隊”“志愿者”“大隊委”“班干部”等德育組織,積極培養學生自主管理和自我教育能力;要充分發揮升旗儀式、早會、班會、大隊委例會,圖書室、小記者站、小廣播、小電視臺、校園明星臺等德育陣地的育人功能,貫徹落實《小學生日常行為規范》和《一百個好習慣》的要求;要不斷創新德育內容,加強學生法制教育,舉辦心理健康團訓活動,推行“日行一善”教育實踐活動,大力培養學生健全的人格和文明的舉止,努力提升師生作為“文化人”的涵養、水準。

3.要堅決糾正“教書不育人”現象,加大班主任德育工作評價力度,發揮班主任在德育工作中的領軍、示范和輻射作用;充分發揮法制副校長、關協、家長學校、校外德育基地的作用,構建和完善學校、家庭、社會有機結合的德育體系,促進學生全面健康和諧發展。要繼續結合《安海鎮校園文化建設實施方案》做好學校“日新臻善”文化特色項目的規劃與創建,通過參評“六項百校”德育評估項目,深入詮釋“教育就是良好習慣培養”的教育理念,使學校文化內涵得以不斷深化,提升教育品位,為實施學校特色發展戰略創造條件。

(五)提高“三防”智能化水平,構建安全無憂的平安校園

1.我們要以維護校園治安穩定和師生生命財產安全為目標,強化防范意識,扎實推動“安全教育經常化、安全演練制度化,安全排查網絡化,安全責任全員化,安全管理精細化,安全文化立體化”等校園安全“六化”特色建設,進一步明晰安全職責,完善學校安全管理制度,加大安全隱患檢查和整改力度,把工作做在前頭,把工作做在細處,及時排除校內外安全隱患,完善應對突發事件的長效機制。

2.我們要嚴格隨堂點名制度。深入實施學生飲食放心工程,深化學生交通安全保障工程。要積極構建“學校、社會、家庭”群防群治的三維安全管理網絡,進一步明確保安員的職責與要求。要加強“智慧安保”工程建設,進一步提高“三防”標準化、智能化水平,確保校園安定穩定。

3.要充分利用宣傳廣告欄、廣播站等教育陣地,堅持每周、每日對學生進行衛生、交通、用電、防火、防溺、防盜、防拐騙等方面的安全常識和自我防護教育。積極開展學生喜聞樂見的安全教育活動和預案演練,進一步強化學生的安全意識,提高師生自我保護和自救能力,確保師生臨急不亂,處危不驚。

4.根據學校特點大力開展安全教育實踐體驗活動,成立“學校安全標準化建設提升工程三年行動”和“一校一品(防震)”創優小組、擬定方案、規范材料歸檔、分步開展“安全標準化行動”和“一校一品(防震)”安全特色項目建設活動,增強教育實效,爭創安全文化特色學校。

5.要按照教育部、衛生部相關疫病防控工作文件精神,加大疫病控制工作力度,預防群體傳染病的發生。

(八)加大學前教育宣傳,加快學前教育規范發展

1.本學期,我們仍要加強學前教育指導,嚴格執行幼兒一日作息制度,確保幼兒一日戶外活動的時間、游戲時間和運動時間,促進幼兒健康成長。

2.完善學前教研工作制度和機制,落實執行《幼兒園教育指導綱要(試行)》,逐步提高幼兒班的辦學質量,為獨立辦園做好準備。

3.加大幼兒教育規律正確理念的宣傳力度,改變家長不正確的幼兒教育觀念,切實擺脫重“教”輕“保”和“小學化”的傾向。

(九)科學管理后勤,營造溫馨怡人的辦學環境

1.本學期我們要繼續深入實施校園“陽光工程”,按照中央“八項規定”要求科學安排經費、合理使用資金,倡導“低碳、勤儉”意識,積極發揮財務服務教學的作用。

2.要督促工程隊盡快完成校舍防水改造掃尾工程,美化、綠化校園環境;要繼續緊密聯系村居、校董,多方求助,努力推動校園擴容工程和“寬帶網絡校校通”、“優質資源班班通”“網絡學習空間人人通”工程,努力改善學校辦學條件。

3.我們要認真落實專人專室管理制度,落實管理人員崗位責任,加強設施設備的“建、配、管、用”管理。切實提高教學設備使用頻率,讓現有教育資源發揮出的效益,充分發揮現有儀器設備對提升教學質量的作用。

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