三力建設年學習實踐活動心得體會參考
新年伊始，區委組織全區干部職工開展的“三力建設年學習實踐活動”，其主題是“開放創新、轉型升級、跨越發展”，其核心是：“打造一支想干事、能干事、能干成事的高素質干部隊伍”。其中，何謂“能干成事”?我理解為：具有良好的執行力、創新力和公信力!這就要求我結合自己的經歷和工作實際，把學習踐行科學發展觀與當前各項工作結合起來，著力提升自身綜合素質，提高服務意識和水平，認真做好以下三個方面：
一要全面提升執行力，提高綜合工作能力，進一步增強服務群眾的本領。執行是從理論到實踐的飛躍的過程，是變計劃、方針、政策等實踐理論為現實的過程，這一過程需要黨員干部各種能力(包括領悟能力、計劃能力、指揮能力、協調能力、授權能力、判斷能力、創新能力)的綜合運用。因此，執行力的提升意味著其綜合能力的提升。新形勢下,我們尤其要具有綜合分析研究的能力，這就要求我們要加強政治理論學習和專業知識的學習，要吃透政策內容，領會政策精神，這樣才能把工作做在前面，掌握工作的主動權。要堅持辦實事、求實效，勤于政事，在單位廣泛開展“忠于職守、愛崗敬業、開拓進取、樂于奉獻”的職業道德教育，樹立熱情服務于廣大的退休職工和參保服務對象，做他們的知心人的理念。
隨著改革的不斷發展和深入，社會保障工作越來越重要，新問題將會越來越多，而我們勞保處承擔著其中的重要工作，要比較好的完成黨和政府交給我們的工作，除了我們每個干部職工要以良好的精神狀態面對自己的工作外，還要加強協作配合，學會化解矛盾、學會與人共事;堅持大事講原則、小事講風格;只有科室之間、職工之間相互密切配合，心往一處想，勁往一處使，單位高度和諧統一才能全面完成各項工作任務。
二要改進工作作風，提高服務質量，全面增強公信力。通過學習使我加深了對公信力理解和認識，所謂公信力，就是是讓公眾感到信任的力量。胡錦濤總書記指出：“我們的根基在人民、血脈在人民、力量在人民。群眾在我們心里的分量有多重，我們在群眾心里的分量就有多重。我作為一名黨員，一名基層工作人員，更要以服務民生為重點，牢固樹立重民生意識，把企業退休人員和參保服務對象的冷暖時刻放在心上。企業退休人員和企業下崗工人是社會較為弱勢的群體，是黨和國家關心的重點。因此，我們必須做好本職工作，全心全意為為服務對象搞好服好務工作，要為群眾提供方便快捷的優質服務，社會保險經辦大廳作為政府的窗口服務單位，每天都有大量的咨詢者和前來辦里業務的服務對象，首先，作為經辦機構的工作人員要有非常好的耐心，要善于聆聽以捕捉問題關鍵、要俱備清晰準確回答問題的專業性，還需要一聲熱情的問候、一個讓座、一杯熱茶，這會讓前來辦理業務的服務對象充分感到政府的關懷和社會的溫暖。彰顯科學發展觀實效的公信力取得最大社會效果，就是贏得群眾支持、獲得群眾滿意。
三要提高創新能力，進一步增強工作的實效性。隨著我區勞動保障事業不斷發展，社保工作面臨的新情況、新問題會越來越多，任務也將會越來越重。要使工作再上新臺階，就要求我們把學習和實踐緊密結合起來，在學習中尋求新方法，在工作中尋找新思路，新措施解決新問題，創造性地開展工作，總結成功的經驗和做法，指導新實踐，開創工作的新局面，增強創新意識，提高創新能力。具體工作中深刻認識到擴大養老保險覆蓋面重要性，要盡快讓更多的老百姓參加社會養老保險統籌并能夠享受國家的社會保障實惠，其中在2009年和2010年在局領導的帶領下我們多次到鄉鎮、村居進行調研，在全市率先將農村干部、鄉村醫生和老復退軍人納入養老保險統籌范圍，免除了他們的后顧之憂。為嵐山的和諧穩定、經濟建設跨越發展做出應有的貢獻。
在以后的工作中，嚴格按照“三力建設年活動”的學習要求，不斷加強世界觀、人生觀和價值觀的教育和改造，把它作為我在學習、工作、生活中的根本指南和基本原則，加強自身建設，落實崗位職責，轉變觀念，拓寬思路，不斷創新，牢固樹立和落實科學發展觀，力爭在工作中取得實實在在的成效。
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