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基地后勤管理報(bào)告

2024-05-13

基地后勤管理報(bào)告

  一、“常態(tài)化”是基地后勤管理工作的基石

  在財(cái)務(wù)管理方面,做到勤儉節(jié)約、民主理財(cái),把有限的資金用于學(xué)校建設(shè)的刀刃上,2013年自籌資金近90萬(wàn)用于學(xué)校設(shè)施添置、設(shè)備改善、綠化改造、校舍維修,得到了基地教職工的擁護(hù)和好評(píng)。在校產(chǎn)管理工作方面,強(qiáng)調(diào)四個(gè)規(guī)范:一是校產(chǎn)維修保修制度;二是行政倉(cāng)庫(kù)管理;三是物盡其用,發(fā)揮設(shè)備功能;四是精打細(xì)算,嚴(yán)格管理。在時(shí)間管理方面,側(cè)重于科學(xué)安排,強(qiáng)調(diào)的是及早謀劃。如后勤管理的各項(xiàng)工作必須做好計(jì)劃;安全管理建立“日巡視,周報(bào)告”制度等。在信息管理方面,著重建立各項(xiàng)數(shù)據(jù)庫(kù),如食品采購(gòu)證書(shū)庫(kù)、安全隱患數(shù)據(jù)庫(kù)、校產(chǎn)登記制度等,使后勤管理有據(jù)可查,即有多少家底,使用得如何,自己心中有數(shù)。重點(diǎn)工作長(zhǎng)效化。基地后勤管理頭緒多。在日常管理中,我基地重點(diǎn)抓好兩方面工作。一是安全工作視為“天”。出了安全事故,天要塌。因此高度重視安全防范工作,實(shí)行主管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,各條線領(lǐng)導(dǎo)分塊抓,全體教職工共同參與的管理模式,經(jīng)常檢查場(chǎng)地、設(shè)施和各處室中的電器、線路、裝置、設(shè)備,建立安全隱患數(shù)據(jù)庫(kù)。二是食堂工作視為“先”。民以食為“先”。因此在確保食品安全的各項(xiàng)前提下,2013年我基地成立膳食委員會(huì),加強(qiáng)檢查監(jiān)督和民主管理,確保學(xué)生滿意、教職工認(rèn)可。

  二、“創(chuàng)新型”是基地后勤工作的支柱

  基地服務(wù)對(duì)象廣,從小學(xué)到初中;實(shí)踐區(qū)域廣,從校內(nèi)到校外;活動(dòng)項(xiàng)目廣,從簡(jiǎn)單到復(fù)雜。在實(shí)踐活動(dòng)的任何時(shí)刻、任何地點(diǎn)、任何師生都需要后勤服務(wù)。然后,在后勤管理崗位無(wú)編制的前提下,為確保活動(dòng)有序、安全、良好開(kāi)展,必須創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。這幾年來(lái),昆山基地做了以下幾方面的工作:1.服務(wù)外包。把門(mén)衛(wèi)、宿管、醫(yī)務(wù)、食堂、綠化這些服務(wù)崗位委托社會(huì)力量進(jìn)行管理,并在管理過(guò)程中,不斷調(diào)整管理者對(duì)象,充實(shí)管理服務(wù)內(nèi)容,使基地的這些工作走上良性軌道。2.能力提升。淘汰落后設(shè)備,改善內(nèi)部設(shè)施,讓前來(lái)實(shí)踐的師生有家的感覺(jué),做到真正意義上的“以人為本”,充分調(diào)動(dòng)師生參與實(shí)踐活動(dòng)的積極性,提升服務(wù)對(duì)象的滿意度。同時(shí)進(jìn)一步強(qiáng)化校園管理,營(yíng)造一個(gè)“以美促德,以美益德”的育人環(huán)境,做到真正意義上的凈化、美化、綠化,為全體師生營(yíng)造一個(gè)綠色滿園、鳥(niǎo)語(yǔ)花香、移步換景、清幽雅致的校園環(huán)境,讓師生終生難忘,從而提升基地的“品味”。3.活用資源。在校內(nèi)物盡其用的基礎(chǔ)上,活用周邊資源強(qiáng)化后勤管理工作。與大唐生態(tài)園合作,做好農(nóng)業(yè)種植業(yè);與千燈綠管所合作,做好校園綠化養(yǎng)護(hù);與昆山電影隊(duì)合作,做好夜間2小時(shí)活動(dòng);與千燈衛(wèi)監(jiān)所合作,做好食品管理工作,等等。“活”用資源,一來(lái)解決人手不足,二來(lái)解決技術(shù)不夠,從而提升后勤工作的水平。4.廉潔后勤。后勤工作很多涉及經(jīng)濟(jì)。為做到“廉潔、公正”,我基地在采購(gòu)物品的過(guò)程中,嚴(yán)格按照上級(jí)要求,該招標(biāo)的就招標(biāo),該議標(biāo)的就議標(biāo);在服務(wù)外包的過(guò)程中,嚴(yán)格進(jìn)行成本核算,做到公正、公平、公開(kāi)。這樣一來(lái),一方面做到了“廉潔”,另一方面提升了后勤管理者對(duì)行情的知曉度,也就提高了素質(zhì)。

  總之,后勤工作的常態(tài)化,保證了后勤工作的扎實(shí)有序開(kāi)展;后勤工作的創(chuàng)新型,可以使后勤工作健康有序開(kāi)展。只有做好了后勤管理工作,才有可能使基地健康持續(xù)發(fā)展。

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