關于教學樓物業保潔先進發言
教學樓物業保潔先進發言(一)
交通物業管理公司保潔工金文漢先進事跡
金文漢同志是交通物業交通大廈管理處的一名保潔工，他是負責交通大廈保潔工作，他能在平凡的崗位上，幾年如一日，做事不聲張，勤勉工作，并以他出色的工作能力、心系群眾的高尚情操和無私奉獻的精神，贏得了領導、同事和廣大業主的交口稱贊。
交通大廈是解放北路鬧市區的商業辦公樓，金文漢同志在保潔工中雖然年歲較高，但在保潔工作當中，不管是夏日炎炎，還是白雪皚皚，他始終認真履行自己的崗位職責，從未叫過苦、叫過累。一批批同事來來去去，而他卻從未有過一絲動搖。他說，每個人都要看清自己，不能好高鶩遠，盲目攀比，不管在哪里，干什么工作，都要把自己的本職工作做好。這句話雖然很樸實，但是卻體現了作為一名普通的物業員工難能可貴的工作態度，而作為一名普通的基層員工，他身上的這份執著、這種對工作堅守的精神，不正是交通物業長期以來所提倡的鮮明的工作觀和價值觀嗎？
金文漢同志生活上養成了勤儉節約的好習慣，他同樣也把這種習慣帶到了工作當中。在日常保潔作業中，他發現用的拖把經常會散落，給工作造成一定影響，于是他就自己找工具動手扎拖把。這樣一來，不但拖把結實耐用，方便工作，而且也節省了成本。保潔工作既臟又累，無論在平常或在突擊檢查保潔工作中，他從無怨言，默默地工作，不遺余力。他用自己的言行影響著身邊的同事，同時也贏得了大家的尊重。
對待業主，金文漢同志同樣是誠心付出，把業主當親人，專注服務；平時業主有什么需要，他總是爽快地答應下來，積極地提供力所能及的幫助；在大廈里遇到業主，他總是面帶微笑親切地和業主打招呼，不分彼此。他熟悉大廈里的每一張面孔，和業主真正建立起了親人和朋友般的關系。
“道雖通不行不至，事雖小不為不成”，金文漢同志，一個普普通通的保潔工，既沒有多高的文化，又沒有超人的智慧，但他以不甘平庸的工作熱情，心系群眾的情懷和默默奉獻的精神，在平凡的崗位上實現著自己的人生價值，同時，也以他的實際行動影響著我們管理處的每一個員工。
紹興市交通物業管理有限公司
教學樓物業保潔先進發言(二)
天城物業有限公司政務中心保潔小組先進集體材料
一年來，天城物業公司政務中心保潔小組緊緊圍繞公司經營目標，認真貫徹公司服務業主的精神，在公司黨政工的領導下，認真履行本單位的工作職責和服務標準，本著“服務于基層，服務于一線，服務于職工”的原則，開展的環境衛生保潔工作取得了卓有成效的成績，為政務中心保潔小組走向成熟，為公司的經濟建設與發展，樹立良好的企業形象做出了應有的貢獻。
小組現有工作人員12人，主要負責政務中心內部的環境衛生的管理工作，由于管理到位，各項工作都得到上級領導的肯定。主要事跡有以下幾方面：
一、堅持不懈地抓好全所干部職工的學習教育，不斷提高環衛隊伍的整體素質，1、狠抓環衛職業道德教育。要求職工必須具有吃苦奉獻、兢兢業業的環衛敬業精神，為此，把職業道德教育作為重要工作來抓，堅持通過開會、座談、知識競賽、技能比賽等形式開展環衛職業道德的宣傳和教育，大力弘揚環衛工人“寧愿一人臟，換來萬人潔”的無私奉獻精神。自組建以來，通過開展一系列的職業道德教育活動，培養出了一支敢于打硬仗，善于打硬仗的具有良好職業道德和敬業精神的環衛隊伍。助人為樂、拾金不昧好人好事不斷涌現，拾到各種證件、信用卡等不計其數，樹立了環衛工人的良好形象。2、重視環衛職工文化知識教育和技能培訓。由于多數環衛工人來自農村，文化素質較低。為了適應環衛事業的發展需要，領導根據單位的實際情況，堅持利用工余和休息時間組織開展職工文化知識教育和環衛專業技術培訓，有效地提高了環衛隊伍的整體素質。
二、堅持以提高環衛工作質量為中心，強抓環衛作業工作。1、精細化管理，加強環境保潔，實行長效管理 （1）地面保潔方面，強化日常管理，加強地面清掃保潔。努力做到了地面不見泥土、積塵、無雜物、無白色垃圾。堅持每天增加巡回收集走道、各科室、各功能房間的生活垃圾，垃圾做到日產日清。（3）公廁保潔方面，加強公廁的日常管理，按時清掏、保潔，定時、定期消殺蠅蛆，達到清潔衛生。
三、積極適應不同時期的工作要求，不斷建立健全內部管理機制。根據環衛事業發展的需要，走市場化道路，不斷建立和完善各項環衛管理制度，努力實現環衛作業和管理的科學化．規范化，制度化。為了不斷提高工作效率和服務質量，適應新的環衛形勢需要。 回顧一年來的工作，我小組強化服務理念，提高服務水平，做得到了： 1.在榮譽面前不驕傲，再接再厲創佳績。成績只能代表過去，我們要滿懷信心，展望未來，要以此次總結表彰為新的起點，勇敢地肩負起發展賦予的歷史使命，把榮譽作為新的起點，在今后的工作中，繼續發揚勤勉敬業、銳意進取、開拓創新、敢于挑戰的工作作風，以更加奮發圖強的精神創造更好的成績。
2.在困難面前不氣餒，逆水行舟勇向前。隨著社會變革加速、法規日趨完善、行業管控加大和項目運管成本上升，給我們的工作提出了更高的要求和新的挑戰，也帶來了更多的困難和壓力，我們深感責任重大，我們有信心、有決心面對任何挑戰，我們將動員方方面面的力量，采取一切盡可能的措施，積極開拓物業市場，提高服務質量。
3.服從大局，同心同德謀發展。我們要在工作中，堅決服從公司的領導和發展大局的需要，把提升品質、提高效益作為工作的出發點和落腳點，不斷創新工作機制，不斷學習，不斷提高技能，不斷提高處理各種矛盾的能力，注重做好員工隊伍建設、內部強化管理、節能降耗、創新增效、企業文化建設和客戶服務工作，用我們更加優異的成績來回報公司和員工的厚望。
今后的工作會更艱巨，我們將更加努力，積極為文明建設做出應有的貢獻。我小組將一如既往認真履行公司賦予的各項工作和任務，認真貫徹公司的服務精神，把服務一線的工作做得更扎實有效，為公司的經濟建設與發展提供可靠的保障。
天城物業有限公司大理政務中心保潔小組
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